内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:11月27日
- 有効期限:1月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、仙台公共職業安定所(ハローワーク仙台)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※仙台公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
遠藤工業 株式会社の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「04010-64732551」を必ずお控えください。
有効期限は1月31日です。お早めにご検討ください。
遠藤工業 株式会社の募集内容、仕事概要
| 求人区分 |
フルタイム |
| 雇用形態 |
正社員 |
| 派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 |
**未経験者大歓迎!働きながらの資格取得をサポートします**
新築住宅工事、リフォーム工事に関する施工管理業務の補助を行っ
ていただきます。
◎取引先、職人さんとの打合せ補助
◎建設工事に関する書類作成補助
◎現場の安全管理補助
*未経験者歓迎
建築に興味・関心のある方歓迎。未経験の方は先輩社員と一緒に
業務を行っていただきます。
*社有車使用もしくはマイカー使用可
*変更範囲:会社の定める業務 |
| 試用期間 |
あり(2ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 普通自動車運転免許 |
必須(AT限定不可) |
| 年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜40歳
- 年齢制限該当事由
- キャリア形成
- 年齢制限の理由
- 長期勤続によるキャリア形成のため
|
| 勤務地 |
〒984-0032 宮城県仙台市若林区荒井2丁目6-3
|
| 最寄り駅 |
仙台市営地下鉄東西線 六丁の目駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
|
| マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
| 転勤 |
なし
|
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(喫煙室設置) 喫煙専用室設置 |
給与、手当について
| 賃金 |
173,000円〜203,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 170,000円〜200,000円
- 定額的に支払われる手当
- 現場手当3,000円〜3,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 家族手当 5,000円
住宅手当 5,000円~
資格手当 3,000円~
自家用車借上手当 10,000円
- 賃金形態
- 月給
|
| 昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり2,000円〜5,000円(前年度実績)
|
| 賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 460,000円〜460,000円(前年度実績)
|
| 通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額12,900円
|
| 給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 20日
|
| 給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
| 就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1年単位
- 就業時間
- 8時30分〜17時30分
|
| 時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 22時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
| 月平均労働日数 |
21.9日 |
| 休憩時間 |
90分 |
| 年間休日 |
102日 |
| 休日 |
- 休日
- 日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 会社カレンダーによる
隔週土曜休み、お盆休み、年末年始休暇、GW休暇
|
| 年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
| 加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 退職金共済 |
加入 |
| 退職金制度 |
あり(勤続年数3年以上) |
| 定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
| 再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
| 勤務延長 |
あり |
| 入居可能住宅 |
単身用あり
1DK、7畳、ロフト付
|
| 利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
| 育児休業取得実績 |
あり |
| 介護休業取得実績 |
なし |
| 看護休暇取得実績 |
あり |
| 外国人雇用実績 |
なし |
| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
| 労働組合 |
なし |
| 職務給制度 |
あり
基本給を人事評価制度にて決定
|
| 復職制度 |
なし
|
| フルタイムの就業規則 |
あり |
| パートタイムの就業規則 |
あり |
| 会社の特長 |
創業43年。地元に密着した民間工事を主体に住宅新築工事・リフ
ォーム工事等の木造工事に力を入れています。社員の声を大切にし
意見を取り入れながら働きやすい環境作りに取り組んでおります |
選考について
| 選考方法 |
面接(予定1回),書類選考 |
| 選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後4日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送
|
| 選考日時 |
随時 |
| 選考場所 |
〒984-0032 宮城県仙台市若林区荒井2丁目6-3
|
| 最寄り駅 |
仙台市営地下鉄東西線 六丁の目駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
|
| 応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒984-0032
宮城県仙台市若林区荒井2丁目6-3
|
| 応募書類の返戻 |
あり |
| 担当者 |
- 課係名、役職名
- 総務部主任
- 担当者
- 永井
- 電話番号
- 022-390-1850
- FAX
- 022-390-1851
|
求人に関する特記事項
| 特記事項 |
*賃金について
・能力・経験等を考慮して賃金を決定
・住宅手当:独立した生計を営む者が対象
・現場担当者へ通勤手当の代わりにガソリン給油カード支給
・自家用車使用の場合、オイル交換・タイヤ交換会社負担、車検時
助成あり、任意保険自己負担
・業務用携帯電話支給
*協会けんぽ宮城支部
「職場健康づくり宣言」認定番号2134号
*弊社の特徴と取組み
中途入社の割合が多く、他業種から転職された方も働きながら資
格を増やし活躍しています。資格取得について、会社のサポート
も充実しており、就業時間内での資格取得も可能です。
少人数体制の為、社員同士でコミュニケーションを取り、フォロ
ーし合いながら作業を進めております。
また、働き方改革を進めており、残業削減・有休取得を推奨し、
社員の働きやすい環境を整えることで、安定して働ける会社作り
に努めております。 |
遠藤工業 株式会社の会社情報
| 会社名 |
遠藤工業 株式会社 |
| 代表者名 |
代表取締役:遠藤 雅人 |
| 会社所在地 |
〒984-0032 宮城県仙台市若林区荒井2丁目6-3 |
| 地図 |
|
| 従業員数 |
- 企業全体
- 15人
- 就業場所
- 15人(うち女性:4人、パート:0人)
|
| 設立 |
昭和54年 |
| 資本金 |
3,000万円 |
| 事業内容 |
総合建設業・一級建築士事務所・宅地建物取引業 |
| 事業所番号 |
0401-100211-9 |
| 法人番号 |
6370001002696 |
| ホームページ |
https://www.endohkogyo.co.jp |
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