内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:2人
- 受理日:3月6日
- 有効期限:5月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、宮崎公共職業安定所(ハローワーク宮崎)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※宮崎公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
江平電気 株式会社の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「45010-06986341」を必ずお控えください。
有効期限は5月31日です。お早めにご検討ください。
江平電気 株式会社の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
建築電気設備工事(木造・鉄骨・鉄筋コンクリート造等)
建設電気設備工事(道路照明・信号設備等)
通信設備工事(ネットワーク構築・防災設備等)
保守業務(道路標示板・道路照明・防災設備等)
未経験者については施工方法指導・資格取得をサポート致します。
基本単独作業はしておりませんので先輩社員の補助業務をして頂き
ます。 |
試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
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雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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学歴 |
高校以上が必須
- 専攻課程
- 電気専攻していた場合採用及び給与で優遇を検討しています。
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必要な経験等 |
不問
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必要な免許・資格 |
第二種電気工事士
あれば尚可
普通自動車運転免許
必須(AT限定不可)
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普通自動車運転免許 |
必須(AT限定不可) |
必要なPCスキル |
簡易的な資料作成できると尚可 |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜62歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢63歳のため
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勤務地 |
〒880-0824 宮崎県宮崎市大島町立野1450番地
宮崎県全域遠方時は全て会社負担で宿泊があります。
それ以外は会社から現場への移動となります。
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最寄り駅 |
宮崎駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 15分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
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受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 屋外に喫煙所あり、現場内は施工施設に応じて対応となります。 |
給与、手当について
賃金 |
180,000円〜395,900円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 170,000円〜295,900円
- 定額的に支払われる手当
- 職務手当10,000円〜100,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 資格手当:0円~40,000円
住宅手当:規定に基づき支給
対象者は通勤2km以内の賃貸・自己所有戸建の方
支給金額は家賃/3の上限15,000円(交通費対
象者からは除外されます。) ※賃貸での住宅手当
希望者は法人契約時もある為詳細は確認ください。
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり1,000円〜20,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年3回
- 賞与金額
- 計5.00ヶ月分(前年度実績)
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通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額12,000円
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給与の締め日 |
固定(月末)
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給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 10日
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労働時間について
就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1年単位
- 就業時間1
- 8時00分〜17時00分
- 就業時間2
- 8時00分〜17時30分
- 特記事項
- 4月~8月は8時~17時勤務
9月~3月は8時~17時半勤務
年間カレンダーは10月1日~新カレンダーとなります。
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時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 15時間
- 36協定における特別条項
- なし
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月平均労働日数 |
22.0日 |
休憩時間 |
90分 |
年間休日 |
100日 |
休日 |
- 休日
- 日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 4~6月土曜日休みの完全週休二日制、7月~3月隔週土曜日休暇
、年末年始・お盆休暇有
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年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数10年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律63歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
あり |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
外国人雇用実績 |
なし |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
信号機設置工事等もしています。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡,電話
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選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒880-0824 宮崎県宮崎市大島町立野1450番地
|
最寄り駅 |
宮崎駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 15分
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応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
- その他の応募書類
- 資格証(写)
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール,その他,求職者マイページ(面接時持参)
- 郵送の送付場所
- 〒880-0824
宮崎県宮崎市大島町立野1450番地
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応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
選考に関する特記事項 |
自主応募の場合は紹介状を不要とする |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 代表取締役
- 担当者
- 弓削 秀樹
- 電話番号
- 0985-22-7765
- FAX
- 0985-32-9319
- Eメール
- ehira@miyazaki-catv.ne.jp
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求人に関する特記事項
特記事項 |
*年次有給休暇については、採用時に5日付与。半年後5日付与。
その後基準日10月1日ごとに付与。
*経験者については給与テーブルにあてはめ当初給与を協議にて
決定して対応となります。
*資格手当は入社後取得分については基準日10月1日から反映
*資格手当について
1.1種電気工事士+1級電気工事施工管理技士 30,000円
2.上記1+2級電気通信工事施工管理技士 35,000円
3.上記1+1級電気通信工事施工管理技士 40,000円
4.その他規定有(第2種電気工事士・2級施工管理等)
*住宅手当について
1.住宅手当規定に基づき支給
2.支給金額は通勤距離2km以内の賃貸若しくは自己所有戸建が
対象者にて家賃/3支給の上限15,000円となります。
*基本給は給与テーブルに従って、実務経験年数、取得資格等を
考慮の上決定致します。詳細は面接時にお伝え致します。
中途採用者は実務経験を別途評価して決めさせていただきます
*年間総労働時間:2039時間 *オンライン自主応募可
R6.3.6 トライアル雇用(併用)求人
(トライアル期間中の労働条件不変、期間終了後の試用期間なし) |
江平電気 株式会社の会社情報
会社名 |
江平電気 株式会社 |
代表者名 |
代表取締役:弓削 秀樹 |
会社所在地 |
〒880-0824 宮崎県宮崎市大島町立野1450番地 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 22人
- 就業場所
- 22人(うち女性:6人、パート:3人)
|
設立 |
昭和40年 |
資本金 |
2,000万円 |
事業内容 |
電気設備・管設備・水道設備・電気通信設備・給排水設備・衛生設
備 /設計施工 |
事業所からのメッセージ |
1・有給休暇取得実績約90%(2年内消化100%)
2.資格サポートを実施
3.技能教育等の研修講習を実施
4.病気・怪我による入院治療費保険対応(実費50万)
5.労災保険と別途上乗せでの労災補償に加入
6.令和3年度賞与実績5カ月~11カ月
7.工数・工期の少ない工事を主に受注しており
長期間繁忙期が続く業務体制ではありません。
8.作業服・工具・特殊服の支給実施
9.給与評価基準を設け年功序列ではなく
実務経験及び能力・資格に応じて決定
試用期間後に協議して決定となります。
10.参考年収
新卒(高卒第2種)~熟練者(実務15年1級施工管理)
290万~450万
熟練者+役職450万~700万
役職は貢献度による独自配置となります。
11.家族・趣味等にも重点を置いており繁忙期以外
特に4月~9月頃にて長期休暇を
取得できる体制としています。 |
事業所番号 |
4501-003327-0 |
法人番号 |
4350001002683 |
ホームページ |
http://www.ehiradenki.com |
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