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土木工事監督責任者

事業所名非公開 -千葉県君津市 - 正社員

  • 採用人数:2人
  • 受理日:3月4日
  • 有効期限:5月31日

「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。

このページの情報は、木更津公共職業安定所(ハローワーク木更津)の情報となっております。

また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。
※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。
※木更津公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。

【事業所名非公開】の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。

応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。

仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。

事業所名非公開の理由
  • 本求人の募集事業者名は「ハローワーク求職登録者方に限定」となっております。
  • 最寄のハローワークで求職者登録をし、そちらにて事業所名をご確認ください。

ご興味をもたれたら求人番号「12050-01981141」を必ずお控えください。

有効期限は5月31日です。お早めにご検討ください。

募集内容、仕事概要
求人区分 フルタイム
雇用形態 正社員
派遣・請負等 派遣・請負ではない
仕事の内容 *新葉産建株式会社での土木工事監督責任者のお仕事です。(土木
 工事施工管理全般及び現場監督等の業務です。)

・日本製鉄(株)東日本製鐵所君津地区構内作業において
 土木・建築・設備基礎工事の現場監督


変更範囲:変更なし
試用期間 あり(2~3ヶ月)
試用期間中の労働条件
同条件
雇用期間 雇用期間の定めなし
学歴
高校以上が必須
専攻課程
高卒以上
必要な経験等
あれば尚可
土木施工管理経験
必要な免許・資格
1級土木施工管理技士
あれば尚可

2級土木施工管理技士
あれば尚可

職長資格あれば尚可
普通自動車運転免許
必須(AT限定不可)

普通自動車運転免許 必須(AT限定不可)
年齢 不問
勤務地
千葉県君津市
マイカー通勤 可(駐車場あり)
転勤 なし
受動喫煙対策
受動喫煙対策あり(喫煙室設置)
外に喫煙所設置
給与、手当について
賃金 320,600円〜377,850円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
給与の内訳
基本給(月額平均)又は時間額
320,600円〜377,850円
定額的に支払われる手当
-
固定残業代
なし
賃金形態
日給14,000円〜16,500円
昇給
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり1.00%〜2.00%(前年度実績)
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
300,000円〜400,000円(前年度実績)
通勤手当 実費支給(上限あり)
月額15,000円
給与の締め日 固定(月末)
給与の支払日 固定(月末以外)
支払月
翌月
支払日
20日
労働時間について
就業時間
就業時間
8時00分〜17時00分
時間外労働時間 なし
月平均時間外労働時間
36協定における特別条項
なし
月平均労働日数 22.9日
休憩時間 90分
年間休日 90日
休日
休日
日曜日,その他
週休二日制
その他
その他の休日
会社規定による
年次有給休暇 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
待遇について
加入保険 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済 未加入
退職金制度 あり(勤続年数5年以上)
定年制 なし
再雇用制度 なし
勤務延長 なし
入居可能住宅 なし
利用可能な託児所 なし
働きやすさについて
育児休業取得実績 なし
介護休業取得実績 なし
看護休暇取得実績 なし
労働組合 なし
職務給制度 あり
復職制度 なし
フルタイムの就業規則 あり
パートタイムの就業規則 なし
選考について
選考方法 面接(予定1回)
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
面接選考後
書類選考結果通知
面接選考結果通知
面接後2日以内
求職者への通知方法
電話,Eメール
選考日時 随時
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法
郵送
応募書類の返戻 あり
担当者
求人に関する特記事項
特記事項 *賃金は23日出勤を想定し表記。

*求人票は雇用契約書ではありません。採用に際しては
 必ず雇用契約書(労働条件通知書)を交わしてください。
 また、やむを得ず当初の労働条件を変更する場合には、
 労働契約までに事業主から当該変更の明示が必要です。
会社情報
従業員数
企業全体
7人
就業場所
7人(うち女性:1人、パート:0人)
事業内容 ・土木建設業 ・一般土木 ・基礎工事 ・宅地造成工事

フリーワードで、お好きな条件で検索ができます!

 
 
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