内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:10月2日
- 有効期限:12月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、宇都宮公共職業安定所(ハローワーク宇都宮)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※宇都宮公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
UDトラックス栃木 株式会社の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「09010-29809851」を必ずお控えください。
有効期限は12月31日です。お早めにご検討ください。
UDトラックス栃木 株式会社の募集内容、仕事概要
| 求人区分 |
フルタイム |
| 雇用形態 |
正社員 |
| 派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
| 募集の理由 |
増員
|
| 仕事の内容 |
UDトラックス純正部品及び用品に関する業務を担当していただき
ます。
■外回り業務:取引先様への受注品の納品、弊社が受注した部品の
引取など
■フロント業務:店頭対応(お客様への部品販売、注文品の受け渡
しなど)ならびに電話・FAX対応(部品の受注及び発注、問合せ
対応など
■出荷業務:自社工場で使用する部品の出庫作業など
■管理業務:在庫管理、部品倉庫の整理整頓など
■その他:上記以外の付随する業務。
※ サイズが大きい部品、重い部品の取扱いもあります。
【業務の変更範囲:変更なし】 |
| 試用期間 |
あり(入社後3か月間)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
| 必要なPCスキル |
パソコンの基本操作 |
| 年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜35歳
- 年齢制限該当事由
- キャリア形成
- 年齢制限の理由
- 長期勤続によってキャリア形成を図るため経験不問
|
| 勤務地 |
〒321-0112 栃木県宇都宮市屋板町665-1
|
| 最寄り駅 |
JR雀宮駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 10分
|
| マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
| 転勤 |
なし
|
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 指定エリアに喫煙場所あり |
給与、手当について
| 賃金 |
190,000円〜240,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 190,000円〜240,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- ★給与については年齢等、相談の上決定いたします。
- 賃金形態
- 月給
|
| 昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり12,000円〜12,000円(前年度実績)
|
| 賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計4.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 通勤手当 |
実費支給(上限なし)
|
| 給与の締め日 |
固定(月末)
|
| 給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 20日
|
労働時間について
| 就業時間 |
- 就業時間
- 8時45分〜17時30分
|
| 時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 5時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 繁忙期、1日5時間、年4回を限度として1か月60時間、1年4
50時間までとする。
|
| 月平均労働日数 |
21.0日 |
| 休憩時間 |
85分 |
| 年間休日 |
112日 |
| 休日 |
- 休日
- 日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 会社カレンダーに準ずる。
第2・4土曜日、年末年始休暇、夏季休暇、誕生日休暇他
|
| 年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
| 加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
| 企業年金 |
確定拠出年金 |
| 退職金共済 |
未加入 |
| 退職金制度 |
あり(勤続年数3年以上) |
| 定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
| 再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
| 勤務延長 |
なし |
| 入居可能住宅 |
なし
|
| 利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
| 育児休業取得実績 |
あり |
| 介護休業取得実績 |
該当者なし |
| 看護休暇取得実績 |
該当者なし |
| 外国人雇用実績 |
なし |
| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
| 労働組合 |
あり |
| 職務給制度 |
なし
|
| 復職制度 |
なし
|
| フルタイムの就業規則 |
あり |
| パートタイムの就業規則 |
あり |
| 会社の特長 |
UDトラックス(株)製造のトラック関係の販売を主とする栃木県
内を販売区域とする特約店。車はUD車として広く親しまれ、今後
の発展が期待できる。 |
選考について
| 選考方法 |
面接(予定1回),書類選考 |
| 選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送
|
| 選考日時 |
随時 |
| 選考場所 |
〒321-0112 栃木県宇都宮市屋板町665-1
|
| 最寄り駅 |
JR雀宮駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 10分
|
| 応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒321-0112
栃木県宇都宮市屋板町665-1
|
| 応募書類の返戻 |
あり |
| 担当者 |
- 課係名、役職名
- 管理部次長
- 担当者
- 植木 俊行
- 電話番号
- 028-657-7900
- FAX
- 028-657-0208
|
求人に関する特記事項
| 特記事項 |
*マイカー通勤時の駐車場は無料。
*連絡可能時間帯:平日9:00~12:00、13:00~17
:00
*書類選考のため応募書類をお送り下さい。選考後、採否や面接の
連絡をいたします。 |
UDトラックス栃木 株式会社の会社情報
| 会社名 |
UDトラックス栃木 株式会社 |
| 代表者名 |
代表取締役社長:小平 雅久 |
| 会社所在地 |
〒321-0112 栃木県宇都宮市屋板町665-1 |
| 地図 |
|
| 従業員数 |
- 企業全体
- 82人
- 就業場所
- 40人(うち女性:8人、パート:1人)
|
| 設立 |
昭和47年 |
| 資本金 |
6,000万円 |
| 事業内容 |
大中小型トラックの販売、トラクタ、トレーラー、特装車等の販売
。自動車部品、用品の販売。自動車の点検・整備・修理。損害保険
代理業。 |
| 事業所番号 |
0901-003854-8 |
| 法人番号 |
5060001003553 |
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