電工の求人 - 神戸市

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職種名

神戸市で働く「電工」のハローワーク求人

求人検索結果 9 件中 1 - 20

電気工事士/建築・土木/専門職電気工事未経験でも32万スタート学歴不問週休2日日払い可

東電工 - 兵庫県神戸市

月給32万円～40万円 - 正社員

【仕事内容】 [正]電気工事士、建築・建設・土木作業、専門職、その他正社員 [正]月給32万円～40万円交通費:一部支給規定支給深夜手当日払いOK 未経験でも32万スタート! 頑張れば頑張るほど評価されやすい環境です仕事内容電柱の建て替えに伴う電線の取り替え作業当社の仕事は生活に欠かせない重要なお仕事です...

未経験OK/研修充実/京都府亀岡市にある商業施設での施設警備スタッフ

イオンディライトアカデミー株式会社 - 兵庫県神戸市

月給21万円～30万円 - 正社員

【仕事内容】[雇用形態] 正社員 [給与] 21万円 30万円月給:210,000円～300,000円ご経験・スキルを考慮の上、規定により決定いたします。想定年収:330万円～480万円昇給あり賞与年2回(7月・12月) 昨年度実績4カ月分業績により、決算賞与あり〇資格手当(一例) ・第二種電気主任技術者(電験二種)40,000円/月・各種1級施工管...

兵庫県/月給 25万円〜55万円/月給25万円〜&移住支援あり土日休み&GWなど長期連休も取得可能電気工事・施工管理募集

株式会社黄地電工 - 兵庫県神戸市

月給25万円～55万円 - 正社員

【仕事内容】こんな仕事です! 月給25万円〜(経験による) →賞与も年2回支給! 土日祝日休み!(現場稼働状況によって出勤もあります) →年間休日は2024年問題の働き方改革に基準を合わせています GWや夏季休暇など連休あり! →大型連休も取得可能でワークライフバランスもバッチリ! 移住支援あり! →神戸市への引越し支援あり! 改修・新築での電気工事! →大手...

ホテルの設備管理業務

大成有楽不動産株式会社 - 兵庫県神戸市

月給25万1,000円～30万8,000円 - 正社員

【仕事内容】メインキャッチ職務限定・転勤なしの求人です。安定した環境で働きたい、最後の転職にしたい、と思っている方、ぜひ一度話を聞きに来ませんか? 仕事内容概要ホテルの常駐設備管理業務コメント2 大成有楽不動産とは大成建設グループのビル管理会社として40年以上の歴史を持ち、快適なオフィスと住まいの環境を提供すべく、不動産事業と施設管理事業を展開しています...

商業施設の常駐設備管理スタッフ

二幸産業株式会社 - 兵庫県神戸市

月給22万円～27万円 - 正社員

【仕事内容】メインキャッチ兵庫県最大級商業施設の設備管理スタッフ募集! 設備管理の実務経験者歓迎!30代～50代の男性スタッフ活躍中日勤のみで夜勤なし!生活リズムを崩すことなく働けますマイカー通勤OK 資格や経験を活かして大型商業施設の設備員としてキャリアアップするチャンスです仕事内容概要神戸三田プレミアム・アウトレットにて常駐設備管理業務...

電気通信現場の光ケーブル接続作業スタッフ

株式会社Lycty - 兵庫県神戸市

月給25万2,000円～45万円 - 正社員

【仕事内容】力仕事より、緻密な“つなぐ”技術/ 重い資材を運ぶ電気工事とは違い、光ファイバーを扱う仕事です。『初めて』の不安も、すべて理解したうえでサポートします! 相談相手が、常に隣にいる安心/ 現場へは必ず2名1組で向かいます。わからないことがあれば、その場ですぐに先輩に確認OK。独り立ちを急がせることはありません。まだまだ尽きない魅力 1回の昇給...

電気資材のルート提案営業/土日祝休みあり/賞与あり/車通勤OK/社会保険完備/昇給あり

渡辺パイプ株式会社 - 兵庫県神戸市

月給21万6,600円～33万4,100円 - 正社員

【仕事内容】おすすめ業界トップクラスの商品供給力を活かした提案ができる営業ポジションセディアグループの全国ネットワークと、大成商会が取り扱う100万点以上の豊富な商材により、住まいに関わる電気資材をワンストップで提供可能。電気工事会社からの信頼も高く、強い商品供給力を武器に競争力ある提案ができます。年休123日・土日祝休み・家族手当や退職金など福利厚生も充実有休消化率が高く、プライベー...

再生可能エネルギー発電所建設工事の施工管理/兵庫県神戸市中央区

株式会社関電工 - 兵庫県神戸市

年収450万円～800万円 - 正社員

【仕事内容】募集職種:建築施工管理(新築・改修・リフォーム) ・オフィスビル、ホテル、商業施設、病院、物流センターなど、各種建築物における給排水・空調設備工事の新設、保守、改修工事を担当していただきます。工事の見積り・工事の工程管理・資材管理・安全管理・労務管理・原価管理・品質管理などを通じて、現場のモチベーション・生産性を高めていく役割です。・ゼネコンや工事業者、施主など、様々な関係者との...