障害者支援の求人 - ひたちなか市

職種名

ひたちなか市で働く「障害者支援」のハローワーク求人

求人検索結果 1 件中 1 - 20

生活支援員/交通費支給/住宅補助あり/担当者オススメ/障害者施設

障害者支援施設なるみ園 - 茨城県ひたちなか市

月給20万3,500円～27万8,100円 - 正社員

【仕事内容】賞与4.19ヶ月分と好実績単身寮・世帯用寮完備未経験OK! 安心してお仕事スタートできます知的障がい者の自立訓練および身体介護(食事・入浴・排泄等の介助 )、自立訓練、日中作業(リサイクル作業、屋内軽作業、家事訓練、レクリエーション活動など)に従事していただきます。社用車(ワゴン・軽自動車)による送迎業務もありますので、エン...

勝田駅の就労支援施設で作業見守りなど＊無資格OK｜未経験OK/株式会社kotrio /

コトリオ - 茨城県ひたちなか市最寄り駅：勝田

時給1,500円 - 派遣

【ポイント】急募★障がいがある方をサポートする仕事♪資格不問！経験不問！履歴書不要で面接もありません◎ 【交通アクセス】最寄り駅：勝田駅（ガソリン代含め交通費全額支給）【勤務時間】・...

介護職員/介護福祉士/交通費支給/再雇用制度有/年休110日以上/障害者施設

えみてる水戸見川 - 茨城県ひたちなか市

月給23万5,500円～26万5,500円 - 正社員

【仕事内容】残業ほぼなし×年間休日114日寄り添う支援者”をめざす働き方をしませんか! 共同生活援助施設(20床)にて、生活支援・身体介護・送迎などを担当いただくお仕事です。無資格からでも始められ、丁寧な研修とサポートで着実にステップアップできます! 定年一律70歳と長めで、さらに再雇用制度により最長75歳までご勤務可能永きにわたってご活躍いただけます

障がい者グループホームの管理者/経験を活かしてキャリアアップを

株式会社INNOVEL HEALTHCARE - 茨城県ひたちなか市

月給25万円 - 正社員

【仕事内容】今までの経験を活かしてキャリアアップを目指しませんか?実務経験を活かしながら働きたい管理者募集! グループホームイノベルひたちなか・施設のサービス内容の質を向上するため職員のシフト管理・請求業務・入社、退社手続き・関連施設との連携・支援員などに教育、指導応募完了後、応募時に入力していただいたメールアドレス・電話番号(SMS)宛に、応募企業とのメ...

介護職・ヘルパー/介護職員初任者研修/特別養護老人ホーム/マイカー通勤OK

社会福祉法人尚生会 - 茨城県ひたちなか市

月給18万9,400円～23万1,400円 - 正社員

【仕事内容】 [職種] 介護職・ヘルパー [仕事内容] 介護業務全般・生活に関わる援助(食事・入浴・排泄・口腔ケア) ・生活リハビリ・病院受診付添など介護記録はタブレット使用 [待遇] 健康保険厚生年金保険労災保険雇用保険交通費支給(上限28,700円) マイカー通勤可(無料駐車場あり) 退...

ネットワーク機器管理・監視スタッフ・資格不問「正社員/交通費全額支給/資格取得支援」システム転職希望

株式会社ELM - 茨城県ひたちなか市

月給29万円～40万円 - 正社員

【仕事内容】/ 土日祝休み×年間休日125日以上! 残業ほぼなしでプライベートを充実させながら安定した正社員として長く働けます! 転職前に絶対知ってほしいポイント 1経験・資格不問・意欲重視の選考 2業界でのキャリアを確実に形成できる環境 3賞与・昇給・社会保険完備の充実した待遇ネットワーク監視業務・ルーター・スイッチ・ファイアウォール等のネットワーク機...

建設機械レンタルの「メカニック」/賞与4.7ヶ月分/年休日122日

西尾レントオール株式会社 - 茨城県ひたちなか市

月給21万円～28万円 - 正社員

【仕事内容】建設機械や測量機材のレンタル機器のメンテナンス・整備などをお任せします。未経験・自信ない方でも安心してスタートできるトレーニングあり! ブルドーザ、高所作業車など建設に使用される機材。当社はそういった機材のレンタル業務を行っています。日本を代表する建造物が、事故や怪我なく安全に終わるように。皆様には機材のメンテナンス・整備をお任せします。「自分の整備した機材で、日本を代表...

「ヘルパー・介護職」介護福祉士/日勤のみ/正社員/賞与あり！

ニチイケアセンターひたちなか - 茨城県ひたちなか市東石川2-6-10 JR常磐線(取手～いわき) / ひたちなか海浜鉄道湊線 / 勝田駅から徒歩 14分 (距離：1211 m)

月給20万円 - 正社員

【職種】ヘルパー・介護職【雇用形態】正社員【資格】介護福祉士実務者研修【施設形態】訪問看護ステーション【勤務形態】日勤のみ【業務内容】介護業務全般【給与】月収 200000円...

サビ管研修修了証必須/サービス管理責任者/年間休日110日以上/共同生活援助

一般社団法人スマイルライフ/グループホームすまいる - 茨城県茨城県ひたちなか市大字高野727-3 車通勤可（駐車場無料）

月給23万円 - 正社員

＜定年65歳まで＞障がい者グループホームでのサービス管理責任者業務です@ひたちなか市【業務内容】障がい者グループホームでのサービス管理責任者業務・ご利用様の生活全般支援・支援機関との調整業務...

夜勤なし可 | 障がい者活動センターえくぼひたちなかの生活支援員求人

障がい者活動センターえくぼひたちなか - 茨城県ひたちなか市大字足崎1457-435 佐和駅から車で10分

月給23万円 - パート

【茨城県ひたちなか市大字足崎】勤務週2日から・1日5時間程度◎日曜定休♪経験不問！未経験から挑戦できる障がい者支援のお仕事です仕事内容: ・障がい者の生活介護、就労移行において必要な介護や相談等の...

「介護職員」初任者研修/介護老人保健施設/日勤・夜勤両方/正社員

介護老人保健施設サンライズ湊 - 茨城県ひたちなか市阿字ヶ浦町字原1406-1 ひたちなか海浜鉄道湊線 / 磯崎駅

月給20万500円 - 正社員

【職種】ヘルパー・介護職【雇用形態】正社員【資格】介護職員初任者研修【施設形態】介護老人保健施設【勤務形態】日勤・夜勤両方【業務内容】老人保健施設サンライズ湊での介護業務【給与...

【管理者】社会福祉士を活かせる児童発達支援管理責任者

グローバルキッズメソッド新ひたちなか店 - 茨城県ひたちなか市外野1丁目32-28 勝田駅から徒歩で27分

月給20万500円 - 正社員

【ひたちなか市外野】月給42万円～◎管理者兼務の児童発達支援管理責任者/残業・持ち帰り業務・請求業務ナシ！募集職種: 児童発達支援管理責任者仕事内容: ・店舗運営・スタッフのシフト調整などの管...

「重度訪問介護のマネージャー候補」日勤と夜勤月12回程度/無資格からでも目指せる/介護職員

ユースタイルラボラトリー株式会社 - 茨城県ひたちなか市

月給36万円～45万円 - 正社員

【仕事内容】基本情報訪問介護のマネージャー候補重度訪問介護お仕事内容重い障害や難病などのためお体を動かせない方のお宅に訪問しおそばでケアする『見守り訪問介護』です。もちろん直行直帰OK。夜勤は月に12回。 ALSなどの難病の方や、さまざまな障がいによりおひとりでは生活できない方のご自宅へ伺い、生命と生活を支える、障害福祉をメイン...

「ITインフラ」最新技術の中でスキルを磨こう/週休2日制

株式会社NESI - 茨城県ひたちなか市

月給22万円～28万円 - 正社員

【仕事内容】 ITインフラに係るシステム構築業務をお願いします。案件を一貫して担当していただくので、スキルアップできる環境です! ITインフラ(サーバー、ネットワーク等)の設計、開発 ITインフラ(サーバー、ネットワーク等)の運用、保守点検、障害対応(お客様からの問い合わせ対応含む) 情報セキュリティサービス業務報告書、マニュアル等ドキュメント類の作成上記業務

組み込みシステムエンジニア/正社員採用/家電や自動車の制御/福利厚生充実/通勤手当あり

株式会社LOP - 茨城県ひたちなか市

月給30万400円～59万円 - 正社員

【仕事内容】既卒・第二新卒歓迎!未経験から始める組み込みシステムエンジニア仕事内容について家電や自動車の制御に関わり、機器が正しく動く仕組みを作るエンジニアの仕事です。おまかせする業務仕様確認: 動作条件や制御内容を確認開発補助: 簡単なコード修正や設定確認テスト: 機器の動作をチェック記録: 検証結果をリストに整理「ものづくりに関わるI...

インフラエンジニア/未経験歓迎/研修あり/土日祝休み/資格手当あり

AQUARIUS株式会社 - 茨城県ひたちなか市

月給30万3,600円～60万円 - 正社員

【仕事内容】/ 20代・30代が活躍中! 異業種転職からのスタートも歓迎正社員雇用で安定した長期就業ができます! 転職者に選ばれる職場の特徴入社後に後悔しない丁寧な研修と育成体制未経験歓迎・研修あり・土日祝休み長期就業を前提とした安心のポジション ITインフラ業務・サーバー・ネットワークの設定補助・監視画面での稼働状況チェック・定期メンテ...

ゲームインフラ監視スタッフ/「未経験歓迎」障害報告補助/寮・社宅あり

株式会社FIVE SENSES - 茨城県ひたちなか市

月給31万3,100円～45万円 - 正社員

【仕事内容】監視手順や報告項目を基に障害通知と関連ログの優先箇所を確認し、障害報告補助を進める仕事です。報告対象か経過観察かは比較条件を添えて相談します。障害報告補助を対象順に実施通常値と報告条件を確認して着手報告対象か経過観察かを切り分け通常表示・報告基準で途中結果を確認発生範囲・確認順・一次報告の内容を運用担当者へ共有...