内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:5月9日
- 有効期限:7月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、五島公共職業安定所(ハローワーク五島)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※五島公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
社会福祉法人秀峯会特別養護老人ホームつつじが丘の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「42070-01102141」を必ずお控えください。
有効期限は7月31日です。お早めにご検討ください。
社会福祉法人秀峯会特別養護老人ホームつつじが丘の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
【『特別養護老人ホームつつじが丘』における介護業務】
利用者の身体介護・身の回りのお世話
話相手やレクリエーションの企画・運営
片付け・清掃
その他、附随する業務
●夜勤可能な方を希望(夜勤は月4~5回程度)
◎ハローワークの紹介状が必要です |
試用期間 |
あり(3ヶ月~6ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 異なる
- 試用期間中の労働条件の内容
- その間、賃金形態は時給
(975円/経験者は経験等により要相談)
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雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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学歴 |
高校以上が必須
|
必要な経験等 |
不問
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普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
必要なPCスキル |
不問 |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜45歳
- 年齢制限該当事由
- キャリア形成
- 年齢制限の理由
- 長期継続によるキャリア形成をはかるため
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勤務地 |
〒857-4211 長崎県南松浦郡新上五島町有川郷2369-1
*感染防止のため、滅菌・消毒を徹底し、快適な施設内環境を
整えています
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
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受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 屋外に喫煙スペースあり |
給与、手当について
賃金 |
169,500円〜241,500円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 156,000円〜225,000円
- 定額的に支払われる手当
- 処遇改善手当13,500円〜16,500円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 【業務手当】【夜勤手当】【扶養手当】【住宅手当】
【資格手当】介護福祉士 15,000円
*基本給は年齢等により異なる(給与表に基づく)
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり1.00%〜3.00%(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計4.20ヶ月分(前年度実績)
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通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額20,000円
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給与の締め日 |
固定(月末)
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給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 10日
|
労働時間について
就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間1
- 9時00分〜18時00分
- 就業時間2
- 7時00分〜16時00分
- 就業時間3
- 16時00分〜9時30分
- 特記事項
- *就業時間(3)休憩180分
*就業時間(4)6時~10時30分有り(月1回/休憩0分)
*2月以外は月7日と午後休み1日/週40時間で調整
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時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 3時間
- 36協定における特別条項
- なし
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月平均労働日数 |
23.4日 |
休憩時間 |
90分 |
年間休日 |
84日 |
休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- *シフト制
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年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数不問) |
定年制 |
あり(定年年齢一律65歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限70歳まで) |
勤務延長 |
あり(上限年齢上限70歳まで) |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
なし |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
外国人雇用実績 |
なし |
UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
あり
退職者の再雇用制度あり
|
福利厚生の内容 |
●施設内研修・勉強会/月1回
●施設外研修/年1回 |
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
“親切・丁寧”をモットーに明るい笑顔で利用者の方と接していま
す |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒857-4211 長崎県南松浦郡新上五島町有川郷2369-1
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時に持参)
|
応募書類の返戻 |
あり |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 施設長
- 担当者
- 神之浦 玲志
- 電話番号
- 0959-42-0705
- FAX
- 0959-42-0704
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
*夜勤勤務可能な方(夜勤は月4~5回程度)
*就業開始日は相談に応じます
*通勤手当は距離に応じて支給します
*中途採用者の初任給は前歴・年齢・在職者の処遇バランス等を
総合勘案して決定します
*仕事内容の変更範囲:なし
★有給休暇取得率100%以上
◆重要◆
採用時の条件は書面等により明示が必要です。
なお、幅のある労働条件を確定したり、本求人票と労働条件が
異なる場合は、選考の過程で「変更明示」が必要です。 |
社会福祉法人秀峯会特別養護老人ホームつつじが丘の会社情報
会社名 |
社会福祉法人秀峯会特別養護老人ホームつつじが丘 |
代表者名 |
理事長:神之浦 文三 |
会社所在地 |
〒857-4211 長崎県南松浦郡新上五島町有川郷2369-1 |
地図 |
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従業員数 |
- 企業全体
- 322人
- 就業場所
- 57人(うち女性:45人、パート:28人)
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設立 |
昭和63年 |
事業内容 |
65才以上の介護を必要とする高齢者の入所旋設 |
事業所番号 |
4207-100283-1 |
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