|
|
介護スタッフ 元気の家 資格不問社会福祉法人 四ツ葉会 -岡山県倉敷市徳芳５０１－１
|
| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | ◎働きやすい特養です！ ・チームワークが良いので仕事に集中できる ・腰痛にならない職場（ノーリフティングケア導入） ・ＩＣＴフル活用（業務用スマホも支給） ・仕事役割が分かりやすい ◎入居者様の人生を大切に考え、 充実した日々を過ごせるようお手伝いします。 ◎基本的な業務は入居者様の夕食介助や就寝介助など生活全般の介 助です。 変更範囲：変更なし |
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：１１名
|
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 年齢 | 不問 |
| 勤務地 |
〒710-0011
岡山県倉敷市徳芳５０１－１ 特別養護老人ホーム 元気の家 |
| 最寄り駅 | ＪＲ山陽本線「中庄」駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 賃金 |
935円〜935円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額10,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
16時30分〜21時00分の時間の間の4時間以上
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
|
| 休憩時間 | 0分 |
| 週所定労働日数 | 週3日〜週5日労働日数について相談可 |
| 休日 |
|
| 加入保険 | 労災保険 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートタイムの就業規則 | あり |
| 会社の特長 | 理念は「元気を創る」 利用者様・スタッフ・地域のみんなが元気になれるように 考えている会社です。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考，その他 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒710-0011
岡山県倉敷市徳芳５０１－１ 特別養護老人ホーム 元気の家 |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 事前連絡・職場体験 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ◎仕事内容はすべて先輩スタッフがマンツーマンで指導しますので 未経験でも安心して働けます。 ◎子育て世代も多く、家事育児と両立しながら活躍されています。 有給を含め、希望の休みもほぼ１００％取得することができま す。 ◎専門的な研修にも、公費で参加いただきます。 ◎ＬＧＢＴの方も働きやすい職場です。（プライド指標２０２３ゴ ールド取得） ◎ダブルワークも可能です。 ＊就業時間、日数により加入保険は変動します。 ＊年次有給休暇は採用条件により法定通り付与します。 |
|---|
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 理事長：山中 慎太郎 |
| 会社所在地 | 〒710-0011 岡山県倉敷市徳芳５０４ |
| 地図 | |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 昭和47年 |
| 事業内容 | 保育園、老人デイサービスセンター、特別養護老人ホーム、障がい 福祉サービス、小規模多機能、グループホーム、居宅介護支援 |
| 事業所番号 | 3303-002658-1 |
| 法人番号 | 6260005003520 |
| ホームページ | http://www.yotsubakai.or.jp |
| 事業所に関する特記事項 | 「児童福祉部門」定年６０歳（再雇用６５歳） |
