萬福の求人

「萬福」のハローワーク求人

求人検索結果 1 件中 1 - 20

介護職/ヘルパー/資格必須/グループホーム/介護士/グループホーム

株式会社マザアス - 千葉県松戸市

月給20万1,000円～22万7,000円 - 正社員

【仕事内容】高齢者施設における介護業務全般(日勤帯・夜間帯)をお願いします。・食事に関する業務(配膳、下膳、服薬、食事介助、口腔ケア) ・排泄介助(トイレ誘導またはオムツ交換) ・入浴に関する業務(準備、誘導、着脱介助、入浴介助/片付け) ・トランス(ベッド、車イス、ストレッチャーなどへ移乗) ・居室からリビングやホールへの誘導・離床介助、臥床介助・ナースコ...

社会保険完備の職場で介護職/ヘルパー

マザアスホームだんらん松戸 - 千葉県松戸市

月給22万9,300円～24万4,300円 - 正社員

【仕事内容】グループホームでの介護業務全般・食事介助・入浴介助・排泄介助・食事作り・清掃・洗濯・レクリエーションの企画・実施等食事作りや清掃・洗濯はご入居者様と一緒に行います。従事すべき業務の変更の範囲:変更なし就業場所の変更の範囲:施設と同都道府県内【経験・資格】無資格、未経験可定年60歳定年後再雇用65歳まで経験者歓迎介護福祉士...

栄養士・管理栄養士/認定こども園/未経験OK/昇給あり/賞与あり/交通費支給

六満こども園 - 京都府京都市

月給20万9,460円～21万8,200円 - 正社員

【仕事内容】新型コロナウイルス感染拡大防止の観点から、弊社ではオンライン・お電話での面談を実施しております。栄養士/保育園給食/賞与4.2か月分あり/月20万円即日入職活躍中/大宮駅より徒歩8分の好アクセス/中京区中京区のこども園で栄養士の募集即日入職活躍中です賞与4.2カ月あり共済や福利厚生センターにも加入駅チカで通勤しやすい給...

病院の管理栄養士/即日勤務OK/管理栄養士資格を活かして病院でスキルを磨ける職場です/年間休日110日、週休二日制でメリハリをつけて働けます/福利厚生が充実しており、無料託児所や各種イベントも

南淡路病院 - 兵庫県南あわじ市

月給23万2,000円～26万7,000円 - 正社員

【仕事内容】管理栄養士資格を活かして病院でスキルを磨ける職場です年間休日110日、週休二日制でメリハリをつけて働けます! 福利厚生が充実しており、無料託児所や各種イベントも利用可能! 賞与は年2回、過去実績4か月分で頑張りがしっかり反映されます・入院患者、入所者の栄養管理、給食管理・入院患者、外来患者への栄養指導・調理業務全般【経験・...

資格必須・介護職/ヘルパー/定員18名/GH/北小金駅/株式会社マザアスマザアスホームだんらん松戸

株式会社マザアスマザアスホームだんらん松戸 - 千葉県松戸市

月給20万1,000円～22万7,000円 - 正社員

【仕事内容】介護職/ヘルパー正社員グループホーム高齢者施設における介護業務全般(日勤帯・夜間帯)をお願いします。・食事に関する業務(配膳、下膳、服薬、食事介助、口腔ケア) ・排泄介助(トイレ誘導またはオムツ交換) ・入浴に関する業務(準備、誘導、着脱介助、入浴介助/片付け) ・トランス(ベッド、車イス、ストレッチャ...

介護職員・ヘルパー/介護福祉士/有料老人ホーム/残業なし・少なめ

生きがいの森萬寿円 - 北海道札幌市

月給20万2,000円～21万円 - 正社員

【仕事内容】ボーナス年3回!遅番なし!ユニフォーム貸与!扶養手当・寒冷地手当完備! 未経験者OK 有料老人ホーム内における介護業務全般のお手伝いをお任せします。・食事、入浴、排せつ介助、レクリエーション活動・起床就寝介助・歩行の介助や移乗介助・環境整備などの生活援助・入居者様の健康管理や記録の記載入居者数:38名制服等貸与あり...

幼稚園での幼稚園教諭

学校法人北野萬松学園北野幼稚園 - 京都府京都市

月給19万440円～20万5,400円 - 正社員

【仕事内容】〈賞与年3回/4か月〉年間休日118日残業ほぼなし設備抜群駅徒歩8分の幼稚園です! 賞与は年3回、4か月分の支給実績ありご自身の頑張りがしっかり給与に反映されるのでモチベーションもUP! 京福電鉄北野線「北野白梅町駅」より徒歩8分!公共交通機関でアクセス抜群で、バイクや自転車も利用可能なため、毎日の通勤がラクラクですよ年間休日118日、残業も月2時間程度とほぼ...

人事・総務・労務・法務/基礎からスキルUPできる/プロを目指して成長できる

木村飲料株式会社 - 静岡県島田市

年収500万円～700万円 - 正社員

【仕事内容】「しずおか茶コーラ」や「富士山サイダー」などの瓶入り清涼飲料水を中心に製造する当社にて、総務部門の統括を担当。具体的な業務内容: ・客観的なバックオフィス全般への評価・社員の労働安全教育・販管ツールなど、IT×バックオフィスを実現するための商品や取引先の選定・ブランドオーナー様の定期的な監査に伴う審査準備や対応・社員教育・一部採用やPR活動など本格的な部署の新設の...