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看護職員株式会社wisteria -埼玉県本庄市児玉町児玉1568-1
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求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 新規事業所設立 |
仕事の内容 | 住宅型有料老人ホームおよび併設する通所介護の看護職員として、 利用者の健康管理、看取りケアの実施を行います。 |
試用期間 | あり(3カ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
あれば尚可
介護施設での看護業務の経験
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必要な免許・資格 |
看護師
必須 准看護師 必須 いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許 あれば尚可(AT限定可) |
普通自動車運転免許 | あれば尚可(AT限定可) |
年齢 | 制限あり
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勤務地 |
〒367-0212
埼玉県本庄市児玉町児玉1568-1 住宅型有料老人ホーム シニアテラスつむぎ |
最寄り駅 | JR八高線 児玉駅
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マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
賃金 |
249,000円〜265,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額15,000円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支払日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
交替制(シフト制)
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 20.9日 |
休憩時間 | 60分 |
年間休日 | 114日 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 労災保険,その他(雇用後に加入) |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | あり(定年年齢一律65歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限70歳まで) |
勤務延長 | なし |
利用可能な託児所 | なし
将来的に検討します。
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育児休業取得実績 | 該当者なし |
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介護休業取得実績 | 該当者なし |
看護休暇取得実績 | 該当者なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | あり
育児・介護離職者復職支援制度
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福利厚生の内容 | ・勤続年数に応じた表彰制度 ・誕生日休暇および記念品贈呈 ・社員保養のための取り組み ・職員食の提供 |
研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用:「可」
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フルタイムの就業規則 | なし |
パートタイムの就業規則 | なし |
会社の特長 | 介護事業に長年携わってきた経験を活かし、介護施設で働きやすい 職場づくりと、キャリアアップを支援し共に成長することを理念に 掲げています。 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒367-0212
埼玉県本庄市児玉町児玉1568-1 住宅型有料老人ホーム シニアテラスつむぎ |
最寄り駅 | JR八高線 児玉駅
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応募書類等 |
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応募書類の返戻 | あり |
担当者 |
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特記事項 | 賞与は介護職員処遇改善加算の実績に応じてこれを財源として支給 します。よって、訪問介護の介護職員も兼務していただきます。 令和6年3月1日オープンの住宅型有料老人ホームです。看取りケ アを施設の特色としつつ、時間の流れを感じながら終の棲家での生 活をお手伝いするため、一緒に働いていただける看護師、准看護師 さんを募集しております。正看護師の方には喀痰吸引の研修担当も 担っていただきたく、さらなる待遇の見直しも行います。 福利厚生は下記の通りです。 ・勤続年数に応じた表彰制度 ・誕生日休暇および記念品贈呈 ・忌引き(ペットも含む) ・社員保養のための取り組み ・退職金制度(勤続3年以上) 応募お待ちしております。 |
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会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役:加藤 嘉明 |
会社所在地 | 〒367-0216 埼玉県本庄市児玉町金屋1294-4 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 令和5年 |
資本金 | 50万円 |
事業内容 | 高齢者福祉施設の運営および介護・医療保険サービスの提供または それに類する事業の運営 |
事業所からのメッセージ | 令和6年3月1日オープンの住宅型有料老人ホームです。看取りケ アを施設の特色としつつ、時間の流れを感じながら終の棲家での生 活をお手伝いするため、一緒に働いていただける看護師、准看護師 さんを募集しております。正看護師の方には喀痰吸引の研修担当も 担っていただきたく、さらなる待遇の見直しも行います。 |
主要取引先 |
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支店・営業所・工場等 | 1箇所 |
事業所番号 | 1102-924170-6 |
法人番号 | 8030001157052 |
ホームページ | https://wisteria-f-co-jp.secure-web.jp/ |
事業所に関する特記事項 | 退職金制度については、将来的な制定を検討中です。 |