内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:3月1日
- 有効期限:5月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、藤沢公共職業安定所(ハローワーク藤沢)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※藤沢公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
株式会社リフシアの、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「14080-03141841」を必ずお控えください。
有効期限は5月31日です。お早めにご検討ください。
株式会社リフシアの募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
●リフシアのサービス事業所の管理者として、法令を遵守し、サー
ビスの質の向上と施設全体のマネジメントを行います。
●管理者として、労務管理や運営に関する数値管理などの能力が求
められます。
●経営面で手腕を発揮して利益を生み出したり、現場スタッフとの
やりとりで人財管理能力を発揮し、より良い施設を作っていくな
ど非常にやりがいのある仕事です。
●しっかりした教育研修体制と人事考課制度により、自身のキャリ
アアップ、収入アップも期待できます。
●管理者未経験でも介護に対する真摯な姿勢、意欲、向上心があれ
ば一般の介護職から管理職へのチャレンジも全力でサポート
します。 【変更の範囲】変更なし(求人申込時点) |
試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
必須
介護、介護に関連する制度の知識(人財育成や主任以上の経験があ
れば尚可)
|
必要な免許・資格 |
介護福祉士
必須
介護支援専門員(ケアマネージャー)
あれば尚可
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
必要なPCスキル |
PCの基本操作(マイクロソフトオフィス等) |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜64歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年が65歳のため
|
勤務地 |
〒253-0071 神奈川県茅ヶ崎市萩園2822-1
*求人に関する特記事項参照
|
最寄り駅 |
茅ケ崎駅よりバス「走内」バス停下車 徒歩5分駅
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
あり
- 転勤の範囲
- 茅ヶ崎市・藤沢市の当社が運営す
る事業所
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
286,700円〜421,900円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 241,700円〜323,900円
- 定額的に支払われる手当
- 資格手当5,000円〜8,000円
役職手当10,000円〜60,000円
職種手当30,000円〜30,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- ■家族手当:配偶者10,000円/子3,000円
■ひとり親家庭支援:12,000円~24,000円
*基本給は経験年数を考慮し、研修終了後、進捗状況に
より再考の上で決定いたします。
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり10,000円〜18,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計3.20ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額25,000円
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給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 15日
|
労働時間について
就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間
- 8時30分〜17時30分
8時30分〜19時00分の時間の間の8時間
- 特記事項
- *(1)は勤務例
*8:30~19:00の間で8時間勤務のシフト制
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 10時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- お客様の状態の急変や事故対応等の場合、年6回を限度として、1
ヶ月80時間、1年720時間までこれを延長することができる。
|
月平均労働日数 |
21.5日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
107日 |
休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- シフト制 原則週休2日/マイタイム休暇「10日/年」あり(有
給休暇とは別途、入社時に付与)
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
企業年金 |
確定拠出年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数1年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律65歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限75歳まで) |
勤務延長 |
あり(上限年齢上限75歳まで) |
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
なし |
外国人雇用実績 |
あり |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
当社は、地域に根差した介護事業者として「心ある介護サービス」
の提供をなによりも大切にしています。そして職員個々が幸せと誇
りを持って働ける社会を目指しています。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回),書類選考 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後14日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒253-0071 神奈川県茅ヶ崎市萩園2822-1
|
最寄り駅 |
茅ケ崎駅よりバス「走内」バス停下車 徒歩5分駅
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
- その他の応募書類
- 資格証写し
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒253-0071
神奈川県茅ヶ崎市萩園2822-1
|
応募書類の返戻 |
あり |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 事業企画部
- 担当者
- 採用担当者
- 電話番号
- 0467-55-5102
- FAX
- 0467-55-5103
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
*就業場所について
採用後は本部(事業所所在地)に配属となり、当社既存施設にて
研修を行います。研修終了後、本人の希望、適性及び人員配置状
況などを勘案のうえ、茅ヶ崎市または藤沢市にある施設に配属し
ます。
*現場兼務の場合に下記補助金を支給します。
介護職員処遇改善支援補助金 月額10,000円
*外出の際に運転あり(事業所での会議等)
【エリア】茅ヶ崎・藤沢 【社用車】軽自動車・普通車
*車通勤:可(駐車場4,000円/月)
バイク・自転車通勤:可(駐輪場無料)
*入社日等のご相談可能です。
★9年連続ベースアップ!!
*応募前の職場見学が可能です。お気軽にお問合せください。
☆☆応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です☆☆ |
株式会社リフシアの会社情報
会社名 |
株式会社リフシア |
代表者名 |
代表取締役:加藤 順一 |
会社所在地 |
〒253-0071 神奈川県茅ヶ崎市萩園2822-1 |
地図 |
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従業員数 |
- 企業全体
- 455人
- 就業場所
- 7人(うち女性:4人、パート:0人)
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設立 |
平成21年 |
資本金 |
1,000万円 |
事業内容 |
「心を添えて共に生きる」の理念のもと、ディサービスや小規模多
機能、グループホームを中心に、介護が必要な方の生活を支える観
点にたったサービスメニューを構成しています。 |
事業所番号 |
1408-617450-3 |
法人番号 |
5021001019130 |
ホームページ |
http://lifsea.co.jp |
事業所に関する特記事項 |
再雇用・勤務延長は原則1年単位の嘱託契約
個別協議をして契約 |
株式会社リフシアの全ての案件をチェック!
フリーワードで、お好きな条件で検索ができます!
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