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室内施設運営・プレイリーダー・タカシマヤゲートタワー店株式会社ボーネルンド -愛知県名古屋市中村区名駅1ー1ー3
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求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員以外(契約社員) |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | 当社直営の屋内施設KID―O―KID(キドキド)を運営して行 くお仕事です。施設内には大型の遊具が配され、子どもたりがおも いっきり体を動かせるようになっています。飛んだり跳ねたり走っ たり、イベントを行ったりと、一見、楽しくて簡単そうなイメージ ですが、元気いっぱいの子どもたち以上に体を動かすので体力と集 中力が求められます。また安全管理や衛生管理、入退館の受付や会 計など業務は多岐に渡ります。 (変更の範囲)会社の定める業務 |
試用期間 | あり(実働170時間)
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雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
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正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績:23名
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学歴 |
不問
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必要な経験等 |
不問
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年齢 | 不問 |
勤務地 |
〒450-6607
愛知県名古屋市中村区名駅1ー1ー3 タカシマヤゲートタワーモール7階 |
最寄り駅 | JR 名古屋駅
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マイカー通勤 | 不可 |
転勤 | あり
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受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
賃金 |
179,850円〜179,850円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額25,000円
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給与の締め日 | 固定(月末以外)
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給与の支払日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
変形労働時間制
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 21.8日 |
休憩時間 | 90分 |
年間休日 | 103日 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | なし |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | あり |
看護休暇取得実績 | あり |
外国人雇用実績 | あり |
労働組合 | なし |
職務給制度 | あり
職務内容による
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復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートタイムの就業規則 | あり |
会社の特長 | 「あそびから未来を変える」をスローガンに、子どもたちの心とか らだと頭の発達に役立つ、あそび環境を提案しています。 |
選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒450-0002
愛知県名古屋市中村区名駅2-41-20 CK18名駅前ビル2階南室 |
最寄り駅 | JR 名古屋駅
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応募書類等 |
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応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
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特記事項 | ※土日祝勤務有り ※土日祝勤務手当有り(5時間以上勤務の場合) ※長く働いていただける方歓迎 ※実働7.5時間(シフト制) ※早遅可 ※有給休暇は法定通り付与 ※雇止め規定あり ※社員登用制度有り ※雇用期間:通算契約期間、更新回数に係る更新上限なし ※オンライン自主応募可:紹介状の交付はありません(ハローワー ク紹介が条件となる各種助成金や給付金の適応になりません)。 |
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会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役社長:中西 弘子 |
会社所在地 | 〒150-0001 東京都渋谷区神宮前1-3-12 ジブラルタ生命原宿ビル3F |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 昭和56年 |
資本金 | 1億7,759万円 |
事業内容 | 教育玩具・育児用具・遊具などの輸入、開発及び販売/室内遊び場 の開発、運営。公園・幼稚園・保育所・大型マンション・商業施設 ・病院等における児童向け遊環境の設計、開発。 |
事業所番号 | 1307-627593-9 |
法人番号 | 3011001036624 |
ホームページ | http://www.bornelund.co.jp |