内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数：2人
- 受理日：3月3日
- 有効期限：5月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、彦根公共職業安定所（ハローワーク彦根）の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。
※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。
※彦根公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
株式会社 橋本建設の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「25030-01804751」を必ずお控えください。
有効期限は5月31日です。お早めにご検討ください。
株式会社 橋本建設の募集内容、仕事概要
| 求人区分 |
フルタイム |
| 雇用形態 |
正社員 |
| 派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
| 募集の理由 |
増員
|
| 仕事の内容 |
公共工事・民間工事現場の施工管理
（安全、品質、工程、原価等の管理）
元請工事が主で、工事現場は彦根市周辺の滋賀県内で直行直帰が可
能
＊従事すべき業務について「変更範囲：なし」 |
| 試用期間 |
あり（３ヶ月）
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
１級土木施工管理技士
必須
２級土木施工管理技士
必須
その他の土木・舗装・線路工事関係資格
あれば尚可
１級・２級舗装管理技術者等
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
|
| 普通自動車運転免許 |
必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル |
ワード・エクセルの基本操作 |
| 年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢が６０歳のため
|
| 勤務地 |
〒522-0221
滋賀県彦根市野口町２８３－１
本社および各現場事務所
|
| 最寄り駅 |
ＪＲ琵琶湖線 河瀬駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 15分
|
| マイカー通勤 |
可（駐車場あり） |
| 転勤 |
なし
|
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
給与、手当について
| 賃金 |
400,000円〜600,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 343,400円〜515,100円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
あり
56,600円〜84,900円
- その他の手当等付記事項
- 月給に職能給を含む（会社規程による）
月給に資格手当を含む（会社規程による）
- 固定残業代に関する特記事項
- 時間外労働の有無に関わらず、２０時間分の時間外手当として支給
し、２０時間を超える時間外労働分は追加で支給
- 賃金形態
- 月給
|
| 昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給（前年度実績）
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1月あたり0円〜15,000円（前年度実績）
|
| 賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与（前年度実績）の有無
- あり
- 賞与（前年度実績）の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計2.50ヶ月分（前年度実績）
|
| 通勤手当 |
実費支給（上限なし）
|
| 給与の締め日 |
固定（月末以外）
- 毎月
- 20日
|
| 給与の支払日 |
固定（月末以外）
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 27日
|
労働時間について
| 就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- １ヶ月単位
- 就業時間
- 8時00分〜17時00分
|
| 時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 16時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
| 月平均労働日数 |
20.2日 |
| 休憩時間 |
90分 |
| 年間休日 |
122日 |
| 休日 |
- 休日
- 土曜日，日曜日，祝日，その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 会社カレンダーによる（年４回土曜出勤有り）
年末年始・お盆休暇有り
|
| 年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
待遇について
| 加入保険 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
| 退職金共済 |
加入 |
| 退職金制度 |
あり（勤続年数1年以上） |
| 定年制 |
あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 |
あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 |
あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 入居可能住宅 |
なし
|
| 利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
| 育児休業取得実績 |
あり |
| 介護休業取得実績 |
該当者なし |
| 看護休暇取得実績 |
該当者なし |
| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
| 労働組合 |
なし |
| 職務給制度 |
なし
|
| 復職制度 |
あり
元社員で出産・育児・配偶者の転勤・介護が理由の退職者を対象
|
| 福利厚生の内容 |
１、育児・介護休暇規定あり
２、通勤費実費支給
３、地域勤労者互助会
４、年数回の懇親会（参加自由） |
| フルタイムの就業規則 |
あり |
| パートタイムの就業規則 |
あり |
| 両立支援 |
１、就業日、就業時間等ご相談可能
（短時間勤務利用者有り）
|
| 会社の特長 |
当社は道路や水道の工事、災害時の復旧など皆様の生活に欠かせな
いインフラを担う会社です。街を直し、整え、造る私たちは「街の
お医者さん」とも言われています。 |
選考について
| 選考方法 |
面接（予定1回） |
| 選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後5日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送，電話，Ｅメール
|
| 選考日時 |
随時 |
| 選考場所 |
〒522-0221
滋賀県彦根市野口町２８３－１
|
| 最寄り駅 |
ＪＲ琵琶湖線 河瀬駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 15分
|
| 応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他
- その他の応募書類
- 資格証の写し
- 応募書類の送付方法
- 郵送，Ｅメール，その他（面接時に持参）
- 郵送の送付場所
- 〒522-0221
滋賀県彦根市野口町２８３－１
|
| 応募書類の返戻 |
あり |
| 担当者 |
- 課係名、役職名
- 営業総務部 部長
- 担当者
- 明河 賢
- 電話番号
- 0749-25-3300
- FAX
- 0749-25-3308
- Eメール
- masaru_akegawa@hashimoto-g.co.jp
|
求人に関する特記事項
| 特記事項 |
賃金欄に記載の時間は固定残業代の計算の根拠を示したもので、時
間外労働の実績や見込みを示すものではありません。
事業所内公正採用選考・人権啓発担当者 有 |
株式会社 橋本建設の会社情報
| 会社名 |
株式会社 橋本建設 |
| 代表者名 |
代表取締役：橋本 健一 |
| 会社所在地 |
〒522-0221 滋賀県彦根市野口町２８３－１ |
| 地図 |
|
| 従業員数 |
- 企業全体
- 33人
- 就業場所
- 33人（うち女性：10人、パート：0人）
|
| 設立 |
昭和46年 |
| 資本金 |
4,000万円 |
| 事業内容 |
総合建設業、土木、舗装、解体、とび・土工、水道施設等
■ＰＲ動画あり |
| 年商 |
- 令和5年：14億3,465万円
- 平成4年：15億3,329万円
- 平成3年：19億4,781万円
|
| 主要取引先 |
|
| 関連会社 |
- 株式会社オオミ建設
- 株式会社橋本不動産
- 株式会社橋本ホールディングス
|
| 事業所番号 |
2503-021695-6 |
| 法人番号 |
3160001008619 |
| ホームページ |
https://www.hashimoto-g.co.jp/ |
| 事業所に関する特記事項 |
原則、技術職（施工管理技士等）は各現場事務所に直
行直帰 |
株式会社 橋本建設の全ての案件をチェック！
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