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とくし丸配達ドライバー(杏林堂薬局 内野店)株式会社 杏林堂薬局 -静岡県浜松市浜名区内野790-1
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求人区分 | パート |
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雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | <おおまかな業務の流れ> 1.商品を店舗内でピッキング 2.商品をトラックへ積み込む 3.移動販売用の「とくし丸」のトラックでルート販売 販売時には接客が生じます(挨拶、商品の説明、日常会話など) 金銭の授受もあります 4.店舗に戻ってきたら、商品を戻す作業があります *慣れてきたら一人で対応いただきます *日頃から運転に慣れている方、人と話すのが好きな方が向いてい ます 【変更の範囲】その他店舗運営及び付随するすべての業務(ただし 会社の業務命令による) |
試用期間 | あり(3ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) |
正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績:5~10名程度
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学歴 |
不問
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必要な経験等 |
不問
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普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
年齢 | 不問 |
勤務地 |
〒434-0044
静岡県浜松市浜名区内野790-1 【杏林堂薬局 内野店 が拠点になります】 |
マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 敷地内は喫煙不可 |
賃金 |
1,050円〜1,050円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額100,000円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支払日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
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時間外労働時間 | なし
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休憩時間 | 60分 |
週所定労働日数 | 週5日以上 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | あり(定年年齢一律75歳) |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし
但し、浜松市内にあり
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育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | あり |
看護休暇取得実績 | なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートタイムの就業規則 | あり |
会社の特長 | 静岡県にドラッグストア・調剤薬局を100店舗チェーン展開。1 店舗あたりの売上高は全国でもトップクラスです。社員割引制度有 ります。 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒434-0044
静岡県浜松市浜名区内野790-1 【杏林堂薬局 内野店】 |
応募書類等 |
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応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
選考に関する特記事項 | 面接当日は実際の仕事内容を配送に使用する車両を見せながら説明 しますので、説明と面接で1時間程度お時間いただきます |
担当者 |
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特記事項 | ■長期勤務可能な方を希望します ■日頃から運転に慣れている方を希望します マイカー通勤:無料駐車場あり 年次有給休暇日数欄は5日勤務の場合であり、週所定労働日数に応 じて付与されます。 「加入保険等」:雇用契約が法令に基づく加入要件を満たした場合 は、加入することになります。 ■応募にはハローワークの紹介状が必要です ■契約更新の有無等 契約の更新は、本契約期間中の契約遵守状況、指導書及び注意書の 発行の有無、勤務態度及び契約期間満了時の会社の経営状況により 判断する。更新の有無を決定する際には、労働条件(賃金、時間数 、休日の増減を含む)を改めて話し合いのうえで決定する。契約更 新の上限は労働者が75歳に達した日の属する月の賃金締切日まで とする。 |
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会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役社長:小河路 直孝 |
会社所在地 | 〒430-7713 静岡県浜松市中央区板屋町 111-2 浜松アクトタワー13階 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 昭和38年 |
資本金 | 5,000万円 |
事業内容 | 医薬品・化粧品・日用品・食品等の小売業 「ふじのくに健康づくり推進ホワイト事業所」認定 「スポーツエールカンパニー」認定 |
事業所番号 | 2202-003878-4 |
法人番号 | 9080401001457 |
ホームページ | https://www.kyorindo.co.jp/ |