内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数：3人
- 受理日：5月2日
- 有効期限：7月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、千葉公共職業安定所（ハローワーク千葉）の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※千葉公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
株式会社 大幹の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「12010-14277041」を必ずお控えください。
有効期限は7月31日です。お早めにご検討ください。
株式会社 大幹の募集内容、仕事概要
| 求人区分 |
フルタイム |
| 雇用形態 |
正社員 |
| 派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 |
◎土木工事現場での施工計画立案・管理及び工事監督・指導など
作業責任者としての業務全般。また、経験、能力に応じ幹部社
員として登用いたします。
≪具体的には≫
・道路工事、管工事、外構工事、スポーツ施設、公園などの
一般土木工事を中心に総合的に施工
・現場は千葉市及び近隣エリアなので高効率です。
・自社元請、自社雇用、公共工事が主体です。
☆労働環境と社内の人間関係を含めた雰囲気作りには特に力を入
れています。
【変更範囲：変更なし】 |
| 試用期間 |
あり（３ヶ月）
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
必須
実務経験者
|
| 必要な免許・資格 |
２級土木施工管理技士
必須
１級土木施工管理技士
必須
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定不可）
|
| 普通自動車運転免許 |
必須（ＡＴ限定不可） |
| 年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢が６０歳の為
|
| 勤務地 |
〒265-0077
千葉県千葉市若葉区御成台３丁目１１６８番地２３
千城台駅からバス 「御成台中央」バス停下車徒歩１分
|
| 最寄り駅 |
モノレール千城台駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 5分
|
| マイカー通勤 |
可（駐車場あり） |
| 転勤 |
なし
|
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
給与、手当について
| 賃金 |
410,000円〜762,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 285,000円〜600,000円
- 定額的に支払われる手当
- 資格手当1,000円〜18,000円
住宅手当10,000円〜10,000円
- 固定残業代
-
あり
114,000円〜134,000円
- その他の手当等付記事項
- ・皆勤手当 ５，０００円
・家族手当 １０，０００円
・役職手当 ３，０００円～８０，０００円
その他諸手当あり
- 固定残業代に関する特記事項
- 固定残業代（業務手当）は、２５時間相当、超過の場合は、別途支
給あり。
- 賃金形態
- 月給
|
| 昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給（前年度実績）
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1月あたり5,000円〜50,000円（前年度実績）
|
| 賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与（前年度実績）の有無
- あり
- 賞与（前年度実績）の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計5.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 通勤手当 |
実費支給（上限なし）
|
| 給与の締め日 |
固定（月末以外）
- 毎月
- 10日
|
| 給与の支払日 |
固定（月末以外）
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
| 就業時間 |
- 就業時間１
- 8時00分〜17時30分
- 就業時間２
- 8時00分〜17時00分
- 特記事項
- 現場条件により若干の変動がありますが実働８時間。
（２）は休憩時間６０分
|
| 時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 20時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 延長時間は、１ヶ月４２時間、１年３２０時間を限度、但し、工期
逼迫の場合、１ヶ月８０時間６回限度、１年６３０時間なで
|
| 月平均労働日数 |
19.9日 |
| 休憩時間 |
90分 |
| 年間休日 |
130日 |
| 休日 |
- 休日
- 土曜日，日曜日，祝日，その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- ☆現場状況などに応じ土日祝日の出勤あり、会社管理の上、代休、
振休を取得し最低年間１２０日の休日は取得いただきます。
|
| 年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
待遇について
| 加入保険 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 退職金共済 |
加入 |
| 退職金制度 |
あり（勤続年数不問） |
| 定年制 |
あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 |
あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 勤務延長 |
あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 入居可能住宅 |
単身用あり
ピカピカの個室寮です
|
| 利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
| 育児休業取得実績 |
なし |
| 介護休業取得実績 |
なし |
| 看護休暇取得実績 |
なし |
| 労働組合 |
なし |
| 職務給制度 |
あり
＿
|
| 復職制度 |
なし
|
| フルタイムの就業規則 |
あり |
| パートタイムの就業規則 |
あり |
| 会社の特長 |
本社屋自社ビル所有。新卒採用を中心に若手社員が多数在籍。社員
旅行、バーベキュー等社員の親睦活動が活発。また、生産性の向上
と時短への取り組み等、社員幸福度ＮＯ１企業を目指しています。
|
選考について
| 選考方法 |
面接（予定1回），書類選考 |
| 選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後，面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送，電話
|
| 選考日時 |
随時 |
| 選考場所 |
〒265-0077
千葉県千葉市若葉区御成台３丁目１１６８番地２３
|
| 最寄り駅 |
モノレール千城台駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 5分
|
| 応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他
- その他の応募書類
- 工事経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒265-0077
千葉県千葉市若葉区御成台３丁目１１６８番地２３
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| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
- 課係名、役職名
- 総務
- 担当者
- 宍倉
- 電話番号
- 043-236-7855
- FAX
- 043-236-7856
|
求人に関する特記事項
| 特記事項 |
☆月・水・金はノー残業日です。また、休日を確保し労働時間の
短縮へ、特に力を入れています。
・メンター制度及び資格取得支援制度有り。
・ユースエール認定企業を目指しています。
・有給休暇の取得支援として、バースデイ、記念日等のアニバー
サリー休暇制度有り。
・キャリアコンサルタント制度有り。
・手厚い福利厚生でバックアップいたします。
＊年末年始、夏季休暇あり。
☆紹介状・履歴書・職務経歴書・工事経歴書を郵送して下さい。
書類到着後、営業日３日程度で書類選考し、書類選考合格者に
面接日時を連絡します。
☆ちば働き方改革共同宣言賛同企業
★【令和６年１月２６日】ちばオンライン合同就職面接会
対象者：令和６年３月卒業予定学生（中高生除く）、既卒３年
以内の方、３４歳以下の一般求職者
応募方法：「ちばオンライン合同就職面接会」サイトから
前日１８時までにエントリー |
株式会社 大幹の会社情報
| 会社名 |
株式会社 大幹 |
| 代表者名 |
代表取締役：小迫 尊光 |
| 会社所在地 |
〒265-0077 千葉県千葉市若葉区御成台３丁目１１６８番地２３ |
| 地図 |
|
| 従業員数 |
- 企業全体
- 54人
- 就業場所
- 54人（うち女性：6人、パート：6人）
|
| 設立 |
昭和63年 |
| 資本金 |
4,050万円 |
| 事業内容 |
○土木工事業（一般土木工事・舗装工事・管工事主体）
○千葉県知事 許可（特－２）第４６５２４号
○ＩＳＯ９００１及び１４００１認証取得済。 |
| 事業所番号 |
1201-106780-2 |
| 法人番号 |
2040001003979 |
| ホームページ |
http://www.daikan55.co.jp |
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