内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:2人
- 受理日:3月6日
- 有効期限:5月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、神戸公共職業安定所(ハローワーク神戸)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。 ※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。 ※神戸公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
株式会社 ニクマの、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「28010-07506351」を必ずお控えください。
有効期限は5月31日です。お早めにご検討ください。
株式会社 ニクマの募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
新築・改修工事等担当現場にて、電気設備工事の管理業務をして
いただきます
(主な内容)
・元請、客先との打合せ
・施工管理及び施工図作成、他
*経験者(40歳以下は未経験者の応募可能です。)
変更範囲:変更なし |
試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
必須
要業務経験。40歳以下の場合は経験不問。
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
必要なPCスキル |
パソコン操作(エクセル、Tfas) |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢未満の方を募集(定年60歳)
|
勤務地 |
〒650-0024 兵庫県神戸市中央区海岸通6番地 建隆ビル2 305号
|
最寄り駅 |
各線 元町/三宮/三ノ宮駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 10分
|
マイカー通勤 |
不可 |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
200,000円〜700,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 200,000円〜700,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- *賃金は経験や能力により決定
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり0円〜30,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年1回
- 賞与金額
- 100,000円〜1,600,000円(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限なし)
|
給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 20日
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 10日
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間
8時00分〜18時00分の時間の間の8時間
- 特記事項
- 担当現場により変動
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 30時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
19.9日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
126日 |
休日 |
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 年末年始、夏期休暇 ※現場により休日出勤があります。
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数1年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
なし |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
外国人雇用実績 |
なし |
UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
社員は現場管理業務に特化して従事していただきます。
現業職社員は募集しておりません。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回),書類選考 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール
|
選考日時 |
その他(後日連絡) |
選考場所 |
〒650-0024 兵庫県神戸市中央区海岸通6番地 建隆ビル2 305号
|
最寄り駅 |
各線 元町/三宮/三ノ宮駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 10分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
- その他の応募書類
- 職歴無い方自己PR書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール
- 郵送の送付場所
- 〒650-0024
兵庫県神戸市中央区海岸通6番地 建隆ビル2 305号
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- ※求人条件特記事項欄参照
- 電話番号
- 078-327-9370
- FAX
- 078-327-9371
- Eメール
- rec@nikuma.co.jp
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
*担当する現場により、自動車での移動が必要となります。
*資格取得の為の講習参加等、応援体制があります。
*遠方からの引っ越し等の場合、仕度金貸付制度あり
※昇給・賞与の前年度実績については、事業主に確認して下さい。
事前に応募書類(履歴書・職務経歴書(職歴がない場合は自己アピ
ール書)・紹介状)を「事業所所在地」宛に送付して下さい。
書類選考の上、面接日等を後日連絡します。
書類到着後、7日程度で連絡致します。
≪応募にはハローワークの紹介状が必要です≫
|
株式会社 ニクマの会社情報
会社名 |
株式会社 ニクマ |
代表者名 |
代表取締役:菊谷 真 |
会社所在地 |
〒650-0024 兵庫県神戸市中央区海岸通6番地 建隆ビル2 305号 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 23人
- 就業場所
- 17人(うち女性:8人、パート:2人)
|
設立 |
平成18年 |
資本金 |
500万円 |
事業内容 |
一般内線工事請負の電気設備工事会社です。病院・商業施設・学校
・事務所ビル等の新築電気設備工事並びに改修電気設備工事、及び
太陽光発電所建設に伴う電気設備工事が主たる業務内容です。 |
事業所からのメッセージ |
小さな会社ですが、能力・実力主義で昇給のチャンスがあります。 |
事業所番号 |
2801-614376-5 |
法人番号 |
7140001025604 |
ホームページ |
https://nikuma.co.jp |
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