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（ハートケア職員）ホームヘルパー（介護職員）（札幌東）株式会社 ツクイ 北海道圏 -北海道札幌市東区北２４条東２１丁目７－２２
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| 求人区分 | フルタイム |
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| 雇用形態 | 正社員以外（ハートケア職員） |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | その他
業務拡大による増員
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| 仕事の内容 | お客様が住み慣れたご自宅で「その人らしい生活」を継続するため のお手伝いをしていただくお仕事です。 ＜主な仕事内容＞ ・お客様のご自宅へ訪問し、日常生活や自立支援のための各種 サポート業務 ・食事介助、排せつ介助、衣類の着脱などの身体介護 ・洗濯、お部屋の掃除、食事の用意などの生活援助 ・各種記録業務 など ＊お客様と一緒に行うこともあります。 ＊未経験の方ブランクある方歓迎！丁寧に教えます ＊雇用期間満了後、１年毎更新の可能性あり |
| 試用期間 | あり（３ヶ月～４ヶ月未満）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：９９名
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
あれば尚可
介護経験ある方
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| 必要な免許・資格 |
ホームヘルパー２級
必須 介護職員初任者研修修了者 必須 准看護師・正看護師のいずれかも可能 いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | スマホ操作（かな入力、アプリ操作） |
| 年齢 | 不問 |
| 勤務地 |
〒065-0024
北海道札幌市東区北２４条東２１丁目７－２２ 「ツクイ札幌東」 |
| 最寄り駅 | 中央バス 札幌中学校停留所・駅
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| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 賃金 |
205,540円〜245,960円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額50,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
0時00分〜23時59分の時間の間の8時間程度
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|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
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| 月平均労働日数 | 21.7日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日 | 104日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
職種と等級により賃金を決定、年１回人事考課あり
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| 復職制度 | あり
ジョブリターン制度
退職前の継続勤務１年以上、かつ退職から再入社まで １年以上経過の場合（一部対象外職種あり） |
| 福利厚生の内容 | ＜ツクイ倶楽部（ツクイ独自の福利厚生制度）＞ 従業員とご家族の福利厚生を目的としたツクイ独自の 制度です。 ＜慶弔金制度＞ 結婚・出生・傷病見舞などの慶弔・見舞金を支給する 制度です。 ＜ＤＣ（確定拠出年金）※正社員のみ＞ 従業員の長期的な資産形成をサポートするために、確 定拠出年金制度を導入しています。 ＜ジョブリターン支援制度 ※一部職種＞ 結婚や育児、引っ越し、転職などのやむを得ない事情 で一度退職している方に、再びツクイで活躍していた だくための制度です。再入社の際にはジョブリターン 支援金を支給します。 ＜スタッフ何でも相談窓口＞ 業務・職場環境に関わる様々なご相談を受け付ける社 外の窓口です。 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」
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| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートタイムの就業規則 | あり |
| 両立支援 | ＜育児休業＞ 原則１歳まで取得可能です。配偶者と合わせて休業する場合は１歳 ２ヵ月まで取得（パパ・ママ育休プラス）ができます。 ＜育児短時間勤務制度＞ ９歳に達する年度の３月３１日まで所定労働時間を最短６時間まで 短縮して勤務することが可能です。 ＜育児のための所定外労働の免除＞ ９歳に達する年度の３月３１日まで、本人の申し出に基づき、所定 労働時間を超えての労働が免除となります。 ＜育児時差勤務制度＞ ９歳に達する年度の３月３１日まで、本人の申し出に基づき、時差 勤務をすることができます。 ＜こども休暇＞ 妊娠期から小学校就学の始期に達するまでの子供１人につき最大５ 日取得できます。 |
| 会社の特長 | 全国４７都道府県の７００を超える事業所でサービスを展開してお ります。「福祉にずっとまっすぐ」をスローガンに地域に根付いた 真心のこもったサービスを提供しております。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），その他 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒065-0024
北海道札幌市東区北２４条東２１丁目７－２２ 「ツクイ札幌東」 |
| 最寄り駅 | 中央バス 札幌中学校停留所・駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | ＊フリーダイヤルの受付は全日９時～２０時です ＊面接時に適性検査有り |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ＊マイカー通勤：無料駐車場あり 通勤手当は社内規定により月上限３１，６００円 ＜訪問介護：各種手当＞ ・身体介護手当：５００円／時間 ・早朝夜間深夜手当：３００円／時間 （０６：００～０７：５９／１８：００～０５：５９） ※ＩＣＴ手当：２，０００円／月 ＜両立をサポート！＞ ・育児手当（母子父子家庭：月１０，０００円／規定あり） ・産前産後休暇、育児・介護休業取得実績あり ・副業可／Ｗワーク可（社内規定有） ＜ツクイＰＬＵＳ（ツクイ独自の福利厚生制度）＞ ・宿泊費補助…７千円 ・ヘルスチェック補助…１万円 ・結婚・出生・入学祝金…５千円～２万円 他 ◎初回契約後は１年以内毎の契約。初回契約後は、 ・昇給あり（年１回／昨年度実績０～３０円） ・特別手当あり（年２回／６，０００～１６０，０００円） ※業績により ◎業務内容の変更範囲：なし |
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| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役社長：高畠 毅 |
| 会社所在地 | 〒064-0914 北海道札幌市中央区南１４条西１８丁目５－１ |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 昭和44年 |
| 資本金 | 33億4,220万円 |
| 事業内容 | デイサービス事業、住まい事業（有料老人ホーム／サービス付き 高齢者向け住宅／グループホーム）、在宅事業（訪問介護／ 訪問入浴／訪問看護／居宅介護支援（ケアプラン作成））等 |
| 年商 |
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| 事業所からのメッセージ | ツクイ札幌東では、幅広い年齢層の方々が活躍されています。ホー ムヘルパーは、年齢を気にせず自分の都合に合わせて働けるのが魅 力です。 「子どもが学校に行っている時間だけ働きたい」「家族と一緒に過 ごしたいから土日は休みたい」など、自分の働きやすい時間帯だけ 働いている方もいらっしゃいます。 お客様宅に移動する時間も時給に含まれていることもポイント。 ブランクのある方や資格取りたての未経験の方でも、充実した研修 体制で安心して働くことができます。訪問介護は、基本的に一人で 介護を行うため、施設介護とは違い、心細さはあるかもしれません が、慣れるまで何度でも同行研修を実施いたします。逆の視点から 見れば、施設内の人間関係に疲れるということもほとんどありませ ん。一人で行動することが多いですが、必要時や困ったときは、管 理者や先輩スタッフに相談したり、アドバイスをもらうことも可能 です。 専門性の高い身体介護に自信がない方も、できるだけ効率よく働き たい方も皆さんのご要望にできるだけ沿うようなシフトづくりを心 がけます。 まずは、お気軽に事業所見学や相談にお越しください。お待ちして おります。 |
| 関連会社 |
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| 支店・営業所・工場等 | 709箇所 |
| 事業所番号 | 0101-923558-8 |
| 法人番号 | 1020001136162 |
| ホームページ | https://www.tsukui.net/ |
