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訪問介護スタッフ/千代田区株式会社 グッドライフケア東京 -東京都千代田区九段北2-3-7 前川九段ビル2階
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求人区分 | パート |
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雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
仕事の内容 | 高齢や障害などで、日常生活に支援が必要な方が、在宅で自立した 生活ができるよう生活全般の支援を行う仕事です。 生活援助、身体介護、障害者総合支援サービスなどがあります。 ・生活援助:洗濯、買い物、調理、掃除などの家事援助 ・身体介護:食事、更衣、排泄、入浴、歩行介助などの身体介助 ・PC操作 【東京都訪問介護採用応援事業対象求人】 ※事業の概要や対象者などの情報については、 求人票2ページ目『求人に関する特記事項』欄をご覧ください。 変更範囲:変更なし |
試用期間 | なし |
雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) |
正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績:実績あり
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学歴 |
不問
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必要な経験等 |
不問
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年齢 | 不問 |
勤務地 |
〒102-0073
東京都千代田区九段北2-3-7 前川九段ビル2階 当社 千代田ステーション |
最寄り駅 | 東京メトロ東西線 九段下駅
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マイカー通勤 | 不可 |
転勤 | なし |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
賃金 |
1,120円〜1,120円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額30,000円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支払日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
7時00分〜0時00分の時間の間の6時間程度
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時間外労働時間 | なし
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休憩時間 | 60分 |
週所定労働日数 | 週3日以上 |
休日 |
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加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | なし |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | あり
・
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復職制度 | あり
・
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福利厚生の内容 | 慶弔見舞金、永年勤続表彰、社員紹介制度、健康診断(年1回)、 インフルエンザ予防接種、貸与品(制服、スマートフォン、タブレ ット、バイタルセット等)、交通費(上限3万円)、各種研修制度 |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートタイムの就業規則 | あり |
会社の特長 | グッドライフケアでは、介護士、看護師、ケアマネジャーなど、専 門職が連携し、在宅生活を希望される地域の方へ限界を一歩超える サービスのご提案を行っています。 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒104-0033
東京都中央区新川1丁目23-5 ONE SHINKAWA3階 |
最寄り駅 | 八丁堀駅 から 8分 / 茅場町駅
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応募書類等 |
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応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
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特記事項 | ・年次有給休暇は法定通り付与 ・22時以降は18歳以上の方が対象です。 (労働基準法により年少者の深夜労働禁止) *事前連絡の上、応募して下さい。 *応募書類は面接日にご持参下さい。 *応募にはハローワークの紹介状が必要となります。 ●東京都訪問介護採用応援事業(採用後、働きながら介護職員初 任者研修等の資格取得を目指すことができる事業)対象求人 ●研修受講料は無料、研修受講時間にも給与が支払われます。 ●採用日から2025年1月31日までのうち、6ヶ月以内の有期 雇用契約を締結し、雇用契約期間終了後は事業主と同意の上、継 続雇用も可能となります。 ●対象者は、介護職への就職を希望する離職者・事業を廃業した自 営業者・学校等を卒業した未就労者等(本事業採用時に離職者と なることが決まっている就業者を含む)で、訪問介護業務の経験 を有していない方です。 |
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会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役:珍田 純子 |
会社所在地 | 〒104-0033 東京都中央区新川1丁目23-5 ONE SHINKAWA3階 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 平成12年 |
資本金 | 3,800万円 |
事業内容 | 訪問介護・訪問看護・居宅介護支援事業所を中心に、高齢者の在宅 生活を支える介護保険サービスを提供しています。 東京都内で11カ所の事業所を運営しています。 |
事業所番号 | 1301-614341-4 |
法人番号 | 3010001069477 |
ホームページ | https://www.goodlifecare.co.jp |