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システム開発・改修・保守（ＷＥＢ／オープン系）株式会社 エキスパートパワーシズオカ 静岡設計センター・静岡
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| 求人区分 | フルタイム |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない（派22-030004） |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ◇大手メーカーのシステム開発（業務系アプリ開発）、運用、保守 などをご担当頂きます。 ・ＩｏＴ、ビックデータ、ＡＩ、ＤＸなどトレンド技術を活用した 製品開発に携われるチャンスが多くあります。 ・車両ビッグデータ分析、開発 ・クラウド、セキュリティ関連のシステム開発、バーションアップ ・スマートファクトリー化推進に向けたシステム開発 ・ＲＰＡ導入 ◎当社正社員募集です。 |
| 試用期間 | あり（３ヵ月 経験により変動（短縮）有）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 |
高専以上が必須
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| 必要な経験等 |
必須
実務経験２年以上
何らかのプログラミング言語を用いた開発経験 （．ＮＥＴ、ＶＢ、Ｊａｖａ、Ｃ、ｐｙｔｈｏｎ等） |
| 必要なPCスキル | ＰＣ基本操作 |
| 年齢 | 制限あり
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| 勤務地 |
〒422-8006
静岡県静岡市駿河区曲金６丁目８－３７ 松下ビル３階 |
| 最寄り駅 | ＪＲ東静岡駅
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| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | あり
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| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（喫煙室設置） 喫煙専用室有り |
| 賃金 |
195,000円〜350,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額12,827円
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| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
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| 給与の支払日 | 固定（月末）
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 20.4日 |
| 休憩時間 | 50分 |
| 年間休日 | 120日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | 単身用あり
自己負担：１０，０００円
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| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
・役職に応じて
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| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 各種保険完備（厚生年金・健康保険・介護保険・雇用保険・労災保 険）、有給休暇（入社半年経過後より付与） 慶弔、産休、育休等の特別休暇、退職金制度、資格取得支援制度、 能力向上推進制度、社内表彰制度、社内共済会制度 他 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」
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| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートタイムの就業規則 | あり |
| 両立支援 | こども園・保育園・小学校等の小さなお子さんをお持ちの方も多く 就業頂いております。 学校行事等による休暇の配慮をしてくれる企業様も多いです。 |
| 会社の特長 | 専門性に優れた様々な人材サービスで、人と仕事の出会いを創造し ます。事務系・技術系・医療系など多種業務について幅広く対応し ています。 |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒422-8006
静岡県静岡市駿河区曲金６丁目８－３７ 松下ビル３階 |
| 最寄り駅 | ＪＲ東静岡駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ＊応募書類は事前メール（郵送でも可）にて、送付をお願い致しま す。書類到着後７日以内にご連絡致します。 ＊ＷＥＢ面接実施しています。ＰＣ／スマホから簡単に行えますの で、ＵＩＪターンの方もお気軽にご相談下さい。 ＊マイカー通勤について：駐車場／料金負担月額１，５００円 【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面 により採用後の労働条件を必ず確認しましょう。 |
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| 会社名 | 営業所 |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：伊海 剛志 |
| 会社所在地 | 〒422-8006 静岡県静岡市駿河区曲金６丁目８－３７ 松下ビル３階 |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 昭和59年 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 事業内容 | ●労働者派遣事業：オフィス部門、医療・福祉関連部門、バイオ部 門他 ●有料職業紹介事業（２２－ユ０３００１５） ●他、各種 委託業務運営 |
| 年商 |
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| 事業所からのメッセージ | 当社は、創業からの事業である設計・開発を行う【エンジニアリン グ事業】、事業の合理化・活性化をご提案する【ソリューション事 業部】、医療機関に特化した【メディカル事業】の３部門で事業運 営をしております。 静岡県内４拠点（沼津、清水、静岡、島田）、愛知県内１拠点（豊 田）に自社設計センターを、また静岡県内３拠点（沼津・静岡・浜 松）に営業拠点を有し、地域密着体制で事業展開しております。 弊社の強みである教育の専門部署『人財開発室』が、技術者へのス タートラインへと導き、生涯エンジニアとして安心して働き続けら れるサポートをいたします。 ６０名以上の女性エンジニアが在籍し、産休、育休の取得推進等、 女性が働き易く、活躍のできる職場環境を整えています。 |
| 主要取引先 |
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| 事業所番号 | 2201-615755-8 |
| 法人番号 | 6080101000258 |
| ホームページ | https://eps-corporate.jp/ |
