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介護職員（デイサービスふれあいレジデンス大岡）株式会社 ウェルビーイング -静岡県沼津市大岡２３２５－６
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| 求人区分 | フルタイム |
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| 雇用形態 | 正社員以外（フルタイムパート） |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 沼津市大岡にある デイサービスふれあいレジデンス大岡で介護職員の募集です。 ◎仕事内容◎ ＊デイサービスにおける介護業務 ＊利用者様の送迎、レクリエーションの企画・運営等 ＊その他付随する業務 ※未経験の方、ブランクのある方でも丁寧に指導致します。 ※施設見学も随時受け付けております。 ※資格取得支援制度有り |
| 試用期間 | あり（２ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：有り
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
不問
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| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 制限あり
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| 勤務地 |
〒410-0022
静岡県沼津市大岡２３２５－６ ふれあいレジデンス大岡 |
| 最寄り駅 | ＪＲ御殿場線 大岡駅
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| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 賃金 |
179,246円〜252,348円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
変形労働時間制
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 21.4日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日 | 108日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
役職に応じる
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| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートタイムの就業規則 | あり |
| 会社の特長 | 沼津市を中心にグループホーム、訪問介護事業を行う（株）在宅支 援センターふれあいの系列会社として設立され、有料老人ホーム等 の地域に密着した高齢者福祉サービスを積極的に展開しています。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒410-0022
静岡県沼津市大岡２３２５－６ ふれあいレジデンス大岡 |
| 最寄り駅 | ＪＲ御殿場線 大岡駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | あり |
| 担当者 |
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| 特記事項 | 退職金制度あり（規定有り） 自家用車通勤費 出勤日数ｘ１３円ｘ往復通勤距離 キャリアパス制度有り 介護福祉士をお持ちの方は時給５０円増 ☆ご不明な点はお気軽にお問い合わせください☆ 【入社時期検討可能】 ※遠方の方の面接は、Ｗｅｂ面接も受け付けます。お気軽にご相談 下さい。 |
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| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：堀井 謙二 |
| 会社所在地 | 〒410-0022 静岡県沼津市大岡２２６２－４ |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成16年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 事業内容 | 静岡県東部を中心に有料老人ホーム、デイサービス等の高齢者福祉 事業を展開しています。現在は介護付き有料老人ホーム４施設、住 宅型有料老人ホーム１施設、通所介護を２施設運営しています。＊ |
| 事業所からのメッセージ | 株式会社在宅支援センターふれあい 株式会社ウェルビーイングは「ふれあいグループ」として 静岡県東部に《有料老人ホーム・住宅型有料老人ホーム 小規模多機能ホーム・グループホーム・デイサービス》 等の３２事業所を運営し 「サービスの質・サービスの量、共に 静岡県東部１番の介護企業となる」 を目標に活動しています。 将来「ケアマネジャーを目指している」「管理職になりたい」等 の目標や夢を持っている方を前向きに応援し、キャリアパス システム導入により頑張っている方を公平に評価します。 また、年１回全職員対象の基礎介護研修があり、介護の基本的知識 やボディメカニクスを利用した介護技術等を一から 学ぶ事ができます。 何より他事業所間でも一般職、管理職など関係なく風通しの 良い環境ができているのがふれあいグループの大きな魅力です。 今、成長を続けているふれあいグループで一緒に働きませんか。 |
| 事業所番号 | 2203-108444-1 |
| 法人番号 | 2080101003280 |
| ホームページ | http://www.w-being.jp |
