内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数：2人
- 受理日：3月6日
- 有効期限：5月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、四日市公共職業安定所（ハローワーク四日市）の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※四日市公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
新日本技研 株式会社の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「24010-03091241」を必ずお控えください。
有効期限は5月31日です。お早めにご検討ください。
新日本技研 株式会社の募集内容、仕事概要
| 求人区分 |
フルタイム |
| 雇用形態 |
正社員 |
| 派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
| 募集の理由 |
増員
|
| 仕事の内容 |
【仕事内容】
●土木、建築現場における施工管理業務全般の仕事を
行っていただきます。
●設計施工
●現場監督・・現場作業員への指示、工事の進捗確認、現場管理
●施工管理（品質管理・安全管理・工程管理・コスト管理）を
行っていただきます。
※未経験者も安心して働けるサポート環境が充実。
安全教育実施後、先輩社員が親切・丁寧に指導させて頂きます。
※現場監督、施工管理職経験者大歓迎。
「業務の変更範囲：会社の定める業務」 「建設」 |
| 試用期間 |
あり（３ヶ月）
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
土木・建築施工管理業務経験
|
| 必要な免許・資格 |
中型自動車免許
あれば尚可
フォークリフト運転技能者
あれば尚可
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定不可）
|
| 普通自動車運転免許 |
必須（ＡＴ限定不可） |
| 年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年を上限として募集
|
| 勤務地 |
〒510-0814
三重県四日市市清水町４番４５号
|
| 最寄り駅 |
近鉄 川原町駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 10分
|
| マイカー通勤 |
可（駐車場あり） |
| 転勤 |
なし
|
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり（喫煙室設置） 喫煙専用室設置 |
給与、手当について
| 賃金 |
200,000円〜315,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 150,000円〜215,000円
- 定額的に支払われる手当
- 職能手当50,000円〜100,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- ・資格手当
３０００円～１５０００円
・役職手当
１００００円～１０００００円
・残業手当
- 賃金形態
- 月給
|
| 昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給（前年度実績）
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1月あたり5,000円〜10,000円（前年度実績）
|
| 賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与（前年度実績）の有無
- あり
- 賞与（前年度実績）の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 200,000円〜400,000円（前年度実績）
|
| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
月額31,600円
|
| 給与の締め日 |
固定（月末以外）
- 毎月
- 15日
|
| 給与の支払日 |
固定（月末以外）
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 28日
|
労働時間について
| 就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- １年単位
- 就業時間
- 8時30分〜17時30分
|
| 時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 25時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 突発的かつ即時対応の業務 ６回限度・１ヶ月８０時間
|
| 月平均労働日数 |
20.8日 |
| 休憩時間 |
60分 |
| 年間休日 |
115日 |
| 休日 |
- 休日
- 土曜日，日曜日，祝日，その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 当社カレンダーによる
|
| 年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
待遇について
| 加入保険 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 退職金共済 |
加入 |
| 退職金制度 |
あり（勤続年数5年以上） |
| 定年制 |
あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 |
あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 |
なし |
| 入居可能住宅 |
単身用あり
借上げ社宅
|
| 利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
| 育児休業取得実績 |
なし |
| 介護休業取得実績 |
なし |
| 看護休暇取得実績 |
なし |
| 外国人雇用実績 |
なし |
| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
| 労働組合 |
なし |
| 職務給制度 |
なし
|
| 復職制度 |
なし
|
| フルタイムの就業規則 |
あり |
| パートタイムの就業規則 |
あり |
| 会社の特長 |
会社設立以来着実に業積を伸ばし続け、安定成長を遂げている。や
る気と実力しだいで昇進もでき、努力のしがいのある職場だと思い
ます。 |
選考について
| 選考方法 |
面接（予定1回），書類選考 |
| 選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後，面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後5日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送，電話
|
| 選考日時 |
随時 |
| 選考場所 |
〒510-0814
三重県四日市市清水町４番４５号
|
| 最寄り駅 |
近鉄 川原町駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 10分
|
| 応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒510-0814
三重県四日市市清水町４番４５号
|
| 応募書類の返戻 |
あり |
| 担当者 |
- 課係名、役職名
- 経営管理課 採用担当
- 担当者
- 市川 純一
- 電話番号
- 059-332-0750
- FAX
- 059-332-8003
- Eメール
- sng-saiyou@sinnihongiken.co.jp
|
求人に関する特記事項
| 特記事項 |
＊資格取得制度有り
＊通勤困難者等、借上社宅制度あります。
・有資格者優遇 手当支給
・事前に履歴書、職務経歴書を本社まで送付してくだい。
書類選考の上、電話にて連絡します。
・選考場所は本社です。
・駐車場有（駐車料金無料）
「ハロートレーニング応援企業」
職業訓練修了者の応募も歓迎します。 |
新日本技研 株式会社の会社情報
| 会社名 |
新日本技研 株式会社 |
| 代表者名 |
代表取締役：伊藤 潔 |
| 会社所在地 |
〒510-0814 三重県四日市市清水町４番４５号 |
| 地図 |
|
| 従業員数 |
- 企業全体
- 60人
- 就業場所
- 17人（うち女性：2人、パート：0人）
|
| 設立 |
昭和48年 |
| 資本金 |
3,000万円 |
| 事業内容 |
建設工事（土木・建築工事の設計施工、施工管理、緑化・造園工事
）プラントメンテナンス（石油化学コンビナート・工場などのメン
テナンス、定期修理工事）、設備運転管理 |
| 事業所からのメッセージ |
弊社は、昭和４８年、四日市市の石油化学コンビナートを構成する
企業のプラントにおける特殊清掃工事・土木建築工事・産業廃棄物
処理などを主な事業内容として創業いたしました。
「如何に困難を伴おうとも、お客様に満足願える結果を創造する」
との創業精神を行動の原点として、常に安全を第一とし誠実・確実
に仕事を行い、お客様からの信頼・信用を裏切らない風土づくりに
注力しております。昨今、プラントメンテナンス業界においても様
々な企業が事業を展開しており、業種が細分化されてそれぞれの企
業における役割も定着しつつあります。しかし、細分化・専門化し
たことにより、業種間の隙間が発生しているのも事実です。
弊社におきましては、社内各部門の連携によりその隙間を埋め、お
客様から「困った時は新日本技研」と思い浮かべていただけるよう
な存在でありたいと考えております。
既存技術の継承はもちろんのこと、新たな技術の導入や新日本技研
オリジナル技術の開発にてお客様のご要望に応えられるよう日々努
力をしております。
お客様の困ったを解決を解決するために全力で努力する会社、それ
が新日本技研株式会社です。 |
| 事業所番号 |
2401-005101-5 |
| 法人番号 |
1190001015143 |
| ホームページ |
http://www.sinnihongiken.co.jp |
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