提案営業の求人 - 埼玉県日高市

雇用形態

正社員 (2)

職種名

埼玉県日高市で働く「提案営業」のハローワーク求人

求人検索結果 2 件中 1 - 20

住宅リフォームの提案営業/飛び込み・テレアポ・新規開拓なし

株式会社古川工務店 - 埼玉県日高市

月給28万円 - 正社員

【仕事内容】反響中心で提案に集中。リフォーム経験を活かし、成果次第で年収1000万円超を狙える営業職反響対応が中心/無理な営業はありませんリフォーム営業(経験者優遇) 熊谷展示場グランドオープンにつき増員募集! 飛び込み・テレアポ・新規開拓は一切なし。これまでのリフォーム営業経験を活かし、提案の質で勝負できる環境です。当社が選ばれる理由 V ・個人ノルマなし。数字に追...

【日高】物流管理～年休121日・土日祝休／残業月10-20h程／東証上場・老舗パッケージメーカー

ザ・パック株式会社 - 埼玉県日高市武蔵高萩駅

年俸400万円～600万円 - 正社員

ザ・パック株式会社【日高】物流管理～年休121日・土日祝休／残業月10-20h程／東証上場・老舗パッケージメーカー【仕事内容】【日高】物流管理～年休121日・土日祝休／残業月10-20h程／...

ルート営業/既存顧客担当/顧客フロント/既存営業

狭山車体工業株式会社 - 埼玉県日高市

月給25万円～40万円 - 正社員

【仕事内容】賞与年3回/手当充実/ものづくりを支える顧客対応職転勤なし!数字重視の営業から卒業したい方はぜひ! 大手自動車メーカーおよび関連する加工メーカーがお取引先。顧客と現場の間に立ち、塗装に関する顧客対応(受注・納品など)を行うポジションです。～1日の流れ～午前中は見積作成や納品物の梱包・出荷準備。準備が整ったら出発します。行先はメーカーが集まる中継地点。本社からは高速...

「第二新卒歓迎」「埼玉日高」法人営業・海外製の屋外家具転勤無し・残業10hでWLB・マイカー通勤賞与年3回

有限会社松尾貿易商会 - 埼玉県日高市

年収465万円～510万円 - 正社員

【仕事内容】業務内容: ヨーロッパ直輸入のデザイン性の高い植物のプランター・屋外家具・ライトを、商空間・公共施設向けにご提案いただきます。ゼネコン等のお客様の要望ヒアリング・商品提案・施設オーナー様へのプレゼンサポートまで広くご担当いただきます。具体的には… ・お客様の案件、困り事のヒアリング・ヒアリング結果を踏まえ、商品や解決策の提案・施主やオーナーへのプレゼンのサポート・設置...

配達/ドライバー/仕分け・シール貼りヤマト運輸正社員デビュー年間休日は実質133日/各種手当充実

ヤマト運輸株式会社 - 埼玉県日高市

月給21万1,590円～22万6,310円 - 正社員

【仕事内容】 [正]配達・配送・宅配便、ドライバー・運転手、仕分け・シール貼り正社員 [正]月給21.159万円～22.631万円交通費:一部支給交通費 (月上限5万円) 昇給年1回賞与年2回(7月/12月賞与4.5ヶ月実績) 超勤手当(実残業時間に応じ支給) 地域手当扶養手当・モデル月収・年収 30歳/残業25H/扶養家...

コンビニ向け漬物メーカーの「営業」既存顧客が中心/土日休み

株式会社日高フレッシュ - 埼玉県日高市

月給21万9,500円～ - 正社員

【仕事内容】人気商品の販路拡大に貢献/既にお取引のある大手コンビニエンスストアに対して、当社で扱うお漬物などの製品の提案営業を行っていただきます。お客様との商談お客様のニーズに沿った新商品の紹介・提案販促企画マーケットリサーチなど当社が手掛けるお漬物などの製品の提案を、既存顧客を中心にお任せします。大手のコンビニエンスストアをご担当いただくため、1つの会社に対して...

稼げる環境でキャリアUP「営業」反響中心/転勤なし/月給40万～

株式会社T2ハウス - 埼玉県日高市

月給40万円～ - 正社員

【仕事内容】不動産売買・仲介営業として、査定から契約・引渡しまで一貫して担当いただきます。物件・土地の提案売却査定・物件調査契約書類作成・法令調査市場分析・広告/物件資料作成売主様との折衝リフォーム提案・調整不動産会社への営業活動など売買仲介だけでなく、買取再販など幅広い案件に携われるため、営業としてさらにスキルアップできる環境です。裁量ある環...

【初配属地確約：埼玉】＜未経験・第二新卒歓迎＞物流の仕組みを創る総合職採用

鈴与株式会社 - 埼玉県日高市武蔵高萩駅

年俸570万円～825万円 - 正社員

鈴与株式会社【初配属地確約：埼玉】＜未経験・第二新卒歓迎＞物流の仕組みを創る総合職採用【仕事内容】【初配属地確約：埼玉】＜未経験・第二新卒歓迎＞物流の仕組みを創る総合職採用【具体的な仕事...

※未経験歓迎【日高市】スーパーへのパッケージ野菜商品の法人営業首都圏スーパーの約4割で採用/転勤無

株式会社スギヤマ - 埼玉県日高市武蔵高萩駅

年俸400万円～455万円 - 正社員

株式会社スギヤマ ※未経験歓迎【日高市】スーパーへのパッケージ野菜商品の法人営業◆首都圏スーパーの約4割で採用/転勤無【仕事内容】 ※未経験歓迎【日高市】スーパーへのパッケージ野菜商品の法人営業...

【埼玉／日高】商社営業海外製の屋外家具／転勤無し・残業10hで働き方／マイカー通勤／ゼネコン向け

有限会社松尾貿易商会 - 埼玉県日高市武蔵高萩駅

年俸465万円～510万円 - 正社員

有限会社松尾貿易商会【埼玉／日高】商社営業◆海外製の屋外家具／転勤無し・残業10hで働き方◎／マイカー通勤／ゼネコン向け【仕事内容】【埼玉／日高】商社営業◆海外製の屋外家具／転勤無し・残業1...

建設用仮設資材の営業／未経験OK／年間休日120日以上

グランド産業株式会社/埼玉 - 埼玉県日高市下高萩新田35-1

年俸312万円～700万円 - 正社員

／取引先1500社以上＆自治体との災害協定も締結！需要の高い仮設資材のレンタル事業を展開！＼ ★需要の高いビジネスと強固な経営基盤 ────────────────── 建設現場に必要不可欠な...

反響営業／転勤なし／学歴不問

アズサポート株式会社（「便利屋」を、日本の新しいインフラへ） - 埼玉県日高市※直行直帰のお仕事のため活動目安エリアとしてエリア選択をしておりますご依頼のあったお客様宅への訪問【注意】公共交通機関の利用はありません事務所への通勤は一切ありません各社員には専用社用車が提供され、そちらで出勤・移動・退勤を行います

年俸480万円～620万円 - 正社員

日本最大級の便利屋サービス（上場企業グループ）の「害虫害獣部門の営業＆施工スタッフ」です。見積もりと施工（閉所・高所）をお一人でご対応いただく兼任スタッフになります。 ■主な業務内容＆仕事の流れ ...

輸送品質管理

ニッコン株式会社製品物流営業部 - 埼玉県日高市

月給23万8,100円～26万3,480円 - 正社員

【仕事内容】大手物流業界/輸送品質管理/経験・学歴不問/東証プライム上場企業ニッコンホールディングスグループ物流業界の輸送品質管理担当として、自動車メーカーやバイクメーカー向け輸送品質の維持・改善業務を担当します。物流現場を支える管理ポジションです。・輸送現場や作業工程の品質確認・品質課題の分析および改善提案・顧客との打ち合わせや情報共有・作業手順やルールの指導・改善...

自動車整備士(要自動車整備士2級）

株式会社ホンダライフ - 埼玉県日高市

月給20万円～35万円 - 正社員

【仕事内容】定期点検・車検・修理・メンテナンス・新車用品取り付けメカニック職・定期点検(半年点検や1年点検作業) ・車検(指定工場での車検実施作業) ・修理/メンテナンス (異音・振動の診断から簡単な調整など) ・新車用品取り付け(ディーラーオプションやコーティング作業) ペアで作業を行います。仕事内容に応じて、年齢とキャリアで...

お客様サービス業務/完全週休2日制/年間休日120日以上

NICIGASサポート株式会社 - 埼玉県日高市

月給26万2,000円～35万円 - 正社員

【仕事内容】朝礼のみ現場直帰、残業無、完全週休2日、年間休日120日以上、有給取得率も良好です! 当社は、関東圏で約200万世帯のお客様に、電気・ガスを供給するNICIGASのサービス代理店です。丁寧な接客と技術で、お客様の快適な暮らしをサポートします。〈弊社の特徴〉〇朝礼のみ現場直帰、残業無、完全週休2日制、年間休日120日以上、有給取得率も良好です! 〇人柄と規律を重んじる為、人間関係と...

「電気技術者」/賞与5ヶ月/年休124日

明光産業株式会社 - 埼玉県日高市

月給28万円～48万円 - 正社員

【仕事内容】工場や検査場における電気設備の設計支援・保守点検・施工管理・トラブル対応まで幅広く担当いただきます。 LPガス充填設備・高圧ガス容器検査設備を手掛ける当社にて、電気技術者として電気設備の整備や保守・監督をお任せします。これまで外部に依存していた電気分野の内製化を推進する中核ポジション。技術部への配属となり、外部協力会社と連携しながら業務を進めていただきます。工場・検...

webデザイナー/未経験90%以上/フルリモ可/研修6ヶ月/年休125日以上/残業月5h以下

株式会社Nexil - 埼玉県日高市

月給27万円～70万円 - 正社員

【仕事内容】デザインの経験も、センスも、入社時点ではまったく不要です。最初の一歩は、驚くほどシンプル/ いきなり「作って」とは言いません。まずは先輩の作ったデザインを見て、マネることから。「なぜこの色なのか」「なぜこの配置なのか」を一つずつ知るうちに、自然と"創る力"が育っていきます。色・フォント・レイアウ...