就業規則作成の求人 - 京都府京都市

雇用形態

契約社員 (2)

職種名

京都府京都市で働く「就業規則作成」のハローワーク求人

求人検索結果 4 件中 1 - 20

ケアマネージャー/京都市下京区/サービス付高齢者住宅/京都府/嵯峨野線

メディカルグランメゾン京都五条御前 - 京都府京都市

月給24万5,200円 - 正社員

【仕事内容】学研グループだからこそ福利厚生も充実! スタッフの研修や育成、シフト作成、訪問介護計画の作成、ケアマネとの連携等をお任せいたします。資格取得支援あり!研修も充実しており、働きながらスキルアップできる環境が整っています残業は月平均10時間程度と少なめです!オンとオフのメリハリをつけた勤務が叶います【経験・資格】サービス提供責...

施設ケアマネ・社会保険完備の職場でケアマネジャー

特別養護老人ホーム洛翠園 - 京都府京都市

月給24万9,900円～29万6,900円 - 正社員

【仕事内容】特別養護老人ホームにおける入退管理、ケアプランの作成や給付管理、利用申込の受付、利用者の選定・開拓、利用者の預り物の管理、利用者・家族との連携、担当ケアマネ(居宅支援事業所)との連携、介護保険請求などケアマネ業務全般及び介護支援従事すべき業務の変更なし就業場所の変更なし【経験・資格】介護支援専門員(ケアマネジャー) 普通自動車運転免許必須(AT限定...

居宅ケアマネ

居宅介護支援マムステーション - 京都府京都市

月給26万6,725円～ - 正社員

【仕事内容】訪問調査・ケアプランの作成等の介護支援専門員業務全般【経験・資格】介護支援専門員資格(ケアマネジャー) 経験不問ブランク可【給与】月給 266,725円〜給与内訳・基本給 194,725円～・職種手当 60,000円・処遇改善金 7,000円(実績) ・皆勤手当 5,000円基本給は経験年数により加算があります家族手当配偶者...

居宅ケアマネ

京都久野病院介護支援センター - 京都府京都市

月給26万6,500円～30万1,250円 - 正社員

【仕事内容】京都久野病院支援センターでのケアマネジャー業務・ケアプランの作成及び相談業務・利用者様、ご家族様、サービス事業者様との連携相談・介護認定の申請代行などケアマネジャー業務全般業務変更範囲:法人の定める業務転勤の可能性あり(転勤範囲:法人内の介護施設京都市伏見区・東山区) 【経験・資格】介護支援専門員(ケアマネジャー)資格必須未経験可学歴不問新卒不可 ...

放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者

放課後等デイサービスあおぞら御池 - 京都府京都市

月給28万900円 - 正社員

【仕事内容】心や身体、生活面において課題のある子どもたち(小1～高3)への支援と指導・子どもとその保護者のニーズをヒアリングし、子どもの特性にあった療育内容の立案と評価・個別支援計画の作成及び管理・半年ごとのモニタリングと評価転勤の可能性あり(京都市内他事業所) 【経験・資格】児童発達支援管理責任者年齢制限～59歳(定年を上限) 学歴不問経験あれば尚可普...

放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者

放課後等デイサービスあおぞら西院 - 京都府京都市

月給28万900円 - 正社員

放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者

放課後等デイサービスあおぞら外大前 - 京都府京都市

月給28万900円～ - 正社員

【仕事内容】心や身体、生活面において課題のある子どもたち(小1～高3)への支援、指導・利用者とその保護者のニーズをヒアリングし、その子どもの特性にあった療育内容の立案と評価・個別支援計画の作成および管理、半年ごとのモニタリングと評価・その他、お花見や夏祭り、芋掘り、ハロウィンなど季節のイベント、食育として簡単なクッキング転勤の可能性あり(京都市内他事業所) 業務の変更範囲なし【経験・資...

社会保険完備の職場でケアマネジャー

京都市唐橋地域包括支援センター - 京都府京都市

月給26万6,725円～ - 正社員

【仕事内容】訪問調査・ケアプランの作成等の介護支援専門員業務全般・包括的・継続的ケアマネジメント等【経験・資格】介護支援専門員資格(ケアマネジャー) 経験不問ブランク可【給与】月給 266,725円〜給与内訳・基本給 194,725円～基本給は経験年数により加算があります・職種手当 60,000円・処遇改善金 7,000円(実績) ・皆勤手当 5...

放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者

放課後等デイサービスあおぞら梅小路 - 京都府京都市

月給28万900円 - 正社員

社会保険完備の職場でケアマネジャー

介護老人保健施設マムクオーレ - 京都府京都市

月給27万9,725円～ - 正社員

【仕事内容】入所者様へのケアプランの作成等の介護支援専門員業務全般複数の介護支援専門員の配置で安心勤務。転勤の可能性あり転勤範囲京都市南区・長岡京市【経験・資格】介護支援専門員(ケアマネージャー) 経験不問年齢制限あり 59歳定年を上限学歴不問【給与】月給 279,725円〜・内訳基本給 194,725円～基本給は経験年数により加算があ...