内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:2人
- 受理日:3月7日
- 有効期限:5月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、諏訪公共職業安定所(ハローワーク諏訪)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※諏訪公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
大同生命保険株式会社 松本支社 諏訪営業所の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「20140-01802641」を必ずお控えください。
有効期限は5月31日です。お早めにご検討ください。
大同生命保険株式会社 松本支社 諏訪営業所の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
○法人会会員企業を訪問し、福利厚生制度の案内及びアフターフォ
ローをしていただくお仕事です。
○訪問先は個人宅ではなく、当社が提携している各種団体の会員企
業で、面談相手は代表者、総務担当者です。
※30~40代の女性が多く活躍している職場です。
※半日休暇制度にてお子様の急な発熱や、学校行事にも安心して対
応できます。
※訪問には私有車を使用していただきます。
*未経験者歓迎 |
試用期間 |
あり(2ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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学歴 |
高校以上が必須
|
必要な経験等 |
不問
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普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜64歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢を下回ること(定年-1歳)
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勤務地 |
〒392-0013 長野県諏訪市沖田町3-15 フロンティアビル3階
|
最寄り駅 |
茅野駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 10分
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マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
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受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
200,000円〜250,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 70,000円〜70,000円
- 定額的に支払われる手当
- 勤務手当80,000円〜80,000円
養成加算手当50,000円〜100,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- ・採用時支給額は能力により異なります。
※歩合給あり
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり0円〜7,172円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 30,000円〜(前年度実績)
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通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額35,000円
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給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間
- 9時00分〜17時00分
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時間外労働時間 |
なし
- 月平均時間外労働時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
20.4日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
120日 |
休日 |
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 夏期・年末・年始休暇・育児休業半日休暇
その他学校行事等の都合に合わせて休日の取得可
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:20日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数3年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律65歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限75歳まで) |
勤務延長 |
あり(上限年齢上限75歳まで) |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
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働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
あり |
外国人雇用実績 |
なし |
労働組合 |
あり |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
なし |
会社の特長 |
半日休暇制度など仕事と子育ての両立ができる環境が整備されてお
り、長く働く事ができる職場です。
女性が多く(9割以上)、30代40代を中心に活躍しています。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定3回),その他 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話
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選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒392-0013 長野県諏訪市沖田町3-15 フロンティアビル3階
|
最寄り駅 |
茅野駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 10分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時に持参下さい)
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応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
選考に関する特記事項 |
選考方法その他:適性検査 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 所長
- 担当者
- 佐藤 紀男
- 電話番号
- 0266-58-7888
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
・駐車場代月3,000円
・40歳代後半より営業未経験でチャレンジされている方も多くい
ます。(当社に入社される方の約4人に1人は40歳代後半の方
です。)また、研修制度も充実しています。
【休日について】
夏期・年末・年始休暇、育児休業半日休暇、その他学校行事等の
都合に合わせて休日の取得可
*当社はワークライフバランス(仕事と生活の両立支援)を推進し
ており【プラチナくるみんマーク】認定の子育てママ支援企業で
す。
*平均給与:419,000円(2022年度実績)
※ベビーシッター助成金制度あり(1回1人2200円)
※【画像情報あり】求人公開パソコン「事業所情報表示」に「企業
福利厚生プランナー」の職務内容を登録しています。又、弊社ホ
ームページでも詳細を案内していますのでご覧下さい。 |
大同生命保険株式会社 松本支社 諏訪営業所の会社情報
会社名 |
大同生命保険株式会社 松本支社 諏訪営業所 |
代表者名 |
営業所長:佐藤 紀男 |
会社所在地 |
〒392-0013 長野県諏訪市沖田町3-15 フロンティアビル3階 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 6780人
- 就業場所
- 12人(うち女性:11人、パート:0人)
|
設立 |
明治35年 |
資本金 |
1,100億円 |
事業内容 |
生命保険業/法人会福利厚生制度の受託会社としてお客様を法人に
特化。中小企業経営者向け保険が主力商品。平成26年度引受契約
の内、企業市場の契約は93.3%です。 |
事業所番号 |
2014-914426-3 |
法人番号 |
1120001101172 |
ホームページ |
http://www.daido-life.co.jp/ |
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