内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:2人
- 受理日:4月8日
- 有効期限:6月30日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、茨木公共職業安定所(ハローワーク茨木)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※茨木公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
大同生命保険株式会社 京阪営業所の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「27150-07296941」を必ずお控えください。
有効期限は6月30日です。お早めにご検討ください。
大同生命保険株式会社 京阪営業所の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
欠員補充
|
仕事の内容 |
◆納税協会の会員企業を訪問し、福利厚生制度の加入及び脱退の手
続きをしていただくお仕事です
法人営業
企業への訪問です、家庭訪問はありません
家族・親戚や友人知人への保険勧誘は必要ありません
平日17時15分迄で土日祝は休みなので、家事や育児との
両立も可能です
年最高40回取得できる半日休暇制度により、お子さまの急な
発熱や学校行事にも対応できます
3年間の育成期間あり、営業が初めての方も安心です
※採用情報HPは「大同生命 新たな可能性へ」で検索!
変更範囲:変更なし |
試用期間 |
あり(2ケ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
高校以上が必須
|
必要な経験等 |
不問
|
普通自動車運転免許 |
あれば尚可(AT限定可) |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜64歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年が65歳の為
|
勤務地 |
〒567-0032 大阪府茨木市西駅前町5-10
|
最寄り駅 |
JR京都線 茨木駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 3分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場なし) |
転勤 |
なし
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受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
220,000円〜250,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 220,000円〜250,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- *採用時支給額は能力により異なる
*2022年度年度実績(平均給与)419,000円
/月
*平均給与は年間平均の税込(定額給与・賞与は含まず
*賞与年2回あり(販売実績による)
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり0円〜7,172円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 0円〜999,999円(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額35,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間
- 9時15分〜17時15分
|
時間外労働時間 |
なし
- 月平均時間外労働時間
- 36協定における特別条項
- なし
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月平均労働日数 |
20.4日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
120日 |
休日 |
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 夏期・年末年始休暇・生理休暇・看護休暇・ボランティア休暇他
有給休暇は入社3ケ月目~最高20日間付与(入社日による)
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年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:20日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数3年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律65歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限75歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
あり
契約保育施設複数あり
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働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
あり |
労働組合 |
あり |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
「企業保障のエキスパート」として法人に特化しており、新契約の
98%が企業市場からの契約(2022年度実績)特に優良な「子
育てサポート企業」として「プラチナくるみん」認定取得 |
選考について
選考方法 |
面接(予定2回),書類選考 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後5日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後5日以内
- 求職者への通知方法
- 電話,Eメール
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選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒567-0032 大阪府茨木市西駅前町5-10
|
最寄り駅 |
JR京都線 茨木駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 3分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,求職者マイページ
- 郵送の送付場所
- 〒567-0032
大阪府茨木市西駅前町5-10
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応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 大阪北支社 採用担当
- 担当者
- 柴田
- 電話番号
- 06-6371-1601
- FAX
- 06-6368-1320
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求人に関する特記事項
特記事項 |
*たくさんの子育てママ、子育て卒業ママが新しいスタートをきっ
ています、およそ9割が女性で明るい職場です
*次世代育成支援対策推進法に基づく特例認定(プラチナくるみん
認定)事業所です【マザーズも公開中】
*両立可能求人b.子供の急な病気・学校行事で休暇取得可
ベビーシッター助成金制度あり
*応募にはハローワークの紹介状が必要です(求職者マイページ
からのオンライン自主応募を除く)
《会社説明会》
・日程調整のうえ随時開催
・オンライン説明会も可
|
大同生命保険株式会社 京阪営業所の会社情報
会社名 |
大同生命保険株式会社 京阪営業所 |
代表者名 |
営業所長:中川 亮 |
会社所在地 |
〒567-0032 大阪府茨木市西駅前町5-10 |
地図 |
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従業員数 |
- 企業全体
- 6780人
- 就業場所
- 17人(うち女性:15人、パート:0人)
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設立 |
明治35年 |
資本金 |
1,100億円 |
事業内容 |
◆企業保障のエキスパート◆生命保険会社が一般的に家計市場を中
心に個人向けの販売活動を行っているのに対し、大同生命では中小
企業に特化し、経営者向けの保険を主力としています。 |
事業所番号 |
2715-919371-3 |
法人番号 |
1120001101172 |
ホームページ |
http://www.daido-life-saiyo.com/eigyou/ |
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