ＮＣオペレータ

内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。

この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。

このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。

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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。

この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。

点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。

の評価を確認する

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「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。

このページの情報は、水戸公共職業安定所（ハローワーク水戸）の情報となっております。

また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。
※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。
※水戸公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。

【事業所名非公開】の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。

応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。

仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。

ご興味をもたれたら求人番号「08010-10200741」を必ずお控えください。

募集内容、仕事概要
求人区分	フルタイム
雇用形態	正社員
派遣・請負等	派遣・請負ではない
募集の理由	増員
仕事の内容	昇降機（エスカレータ、エレベータ）、トラックフレーム等の非量産の板金、切削加工を、ＮＣ機械を操作して行います。初めての図面、変更図面、何年かに一回しか出ない図面などが多いので、考えて作業する必要があります。最新鋭のドイツ・トルンプ社製を中心とする２Ｄ・３Ｄレーザ加工機、パンチングレーザ複合機、ベンダー、非量産向ロボットシステム、３Ｄ測定機等が揃っています。　まず始めに３ＤＣＡＤのソリッドワークスの操作を習得してもらいで様々なＮＣ板金、切削加工機の操作を行います。３年後には国家検定の工場板金２級を受験することとなります。ＮＣ機械の操作は丁寧に教えますので経験の必要はありません。パソコン、３Ｄに対する興味があれば好都合です。「変更範囲：変更なし」
試用期間	あり（３ヶ月）試用期間中の労働条件同条件
雇用期間	雇用期間の定めなし
学歴	不問
必要な経験等	不問
必要なPCスキル	パソコン（ワード、エクセルの基本操作）
年齢	制限あり年齢制限範囲〜40歳年齢制限該当事由キャリア形成年齢制限の理由長期勤続によるキャリア形成を図るため
勤務地	茨城県水戸市
マイカー通勤	可（駐車場あり）
転勤	なし
受動喫煙対策	受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

給与、手当について
賃金	203,100円〜438,000円 ※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています給与の内訳基本給（月額平均）又は時間額 191,100円〜336,000円定額的に支払われる手当調整手当10,000円〜100,000円旅行手当2,000円〜2,000円固定残業代なしその他の手当等付記事項皆勤手当（皆勤の場合）　５００円×出勤日数給食手当（社内弁当を取る場合）２７０円×出勤日数時間外手当賃金形態日給9,100円〜16,000円
昇給	昇給制度あり昇給（前年度実績）あり昇給金額／昇給率 1月あたり1.00％〜3.00％（前年度実績）
賞与	賞与制度の有無あり賞与（前年度実績）の有無あり賞与（前年度実績）の回数年2回賞与金額 160,000円〜650,000円（前年度実績）
通勤手当	実費支給（上限あり）月額30,000円
給与の締め日	固定（月末以外）毎月 20日
給与の支払日	固定（月末以外）支払月翌月支払日 5日

労働時間について
就業時間	就業時間 8時10分〜17時10分
時間外労働時間	あり月平均時間外労働時間 20時間 36協定における特別条項なし
月平均労働日数	21.0日
休憩時間	60分
年間休日	113日
休日	休日土曜日，日曜日，その他週休二日制毎週その他の休日年末年始・夏季休暇・ＧＷ
年次有給休暇	6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

待遇について
加入保険	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
退職金共済	未加入
退職金制度	あり（勤続年数3年以上）
定年制	あり（定年年齢一律65歳）
再雇用制度	あり（上限年齢上限75歳まで）
勤務延長	なし
入居可能住宅	なし
利用可能な託児所	なし

働きやすさについて
育児休業取得実績	なし
介護休業取得実績	なし
看護休暇取得実績	なし
外国人雇用実績	あり
UIJターン歓迎	UIJターン歓迎
労働組合	なし
職務給制度	なし
復職制度	なし
フルタイムの就業規則	あり
パートタイムの就業規則	あり

選考について
選考方法	面接（予定1回），書類選考，筆記試験
選考結果通知	選考結果通知のタイミング書類選考後，面接選考後書類選考結果通知書類到着後5日以内面接選考結果通知面接後5日以内求職者への通知方法求職者マイページに連絡，郵送，電話
選考日時	随時
応募書類等	応募書類等ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）応募書類の送付方法郵送，Ｅメール，求職者マイページ
応募書類の返戻	求人者の責任にて廃棄
選考に関する特記事項	Ｅメールで応募できます。書類選考通過者に面接日をご連絡します。面接時に自社作成の簡単な筆記試験を実施します。
担当者

求人に関する特記事項
特記事項	＊遠方者には引っ越し手当あり。＊通勤手当は会社規定により決定します。＊無料駐車場あり「未経験者可」＊普通自動車免許（通勤用にあると便利です）

会社情報
従業員数	企業全体 23人就業場所 16人（うち女性：5人、パート：2人）
事業内容	非量産・短納期品を中心に海外生産では対応できない板金・プレス加工を行う。国内顧客の多様なニーズに応えるため、日々異なる製品をＣＮＣ機械を使いこなして制作”考える職人集団’を目指す。
事業所からのメッセージ	デジタルに強く、機械を使いこなす人物を歓迎します。機械の操作にとどまらず、ＮＣプログラムを作り、新規品の製造をこなせる人材に育成することを目標とします。今後も最新設備の導入は継続していくつもりなので、新しい機械をどんどん使いこなせるようになっていきましょう。給与面では、毎年１～３％の賃上げ行ってきましたので、これからも高付加価値製品を生産し、賃上げ継続を目標としています。

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