飲食店店長候補

内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。

この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。

このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。

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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。

この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。

点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。

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「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。

このページの情報は、大阪東公共職業安定所（ハローワーク大阪東）の情報となっております。

また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。
※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。
※大阪東公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。

【事業所名非公開】の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。

応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。

仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。

ご興味をもたれたら求人番号「27010-16474041」を必ずお控えください。

募集内容、仕事概要
求人区分	フルタイム
雇用形態	正社員以外（契約社員）
派遣・請負等	派遣・請負ではない
募集の理由	増員
仕事の内容	＊店舗マネジメント業務＊飲食店ホール業務全般＊メニュー開発など
試用期間	あり（３ヶ月）試用期間中の労働条件異なる試用期間中の労働条件の内容試用期間中　基本給２５００００円
雇用期間	雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
正社員登用	あり ※過去3年間で正社員登用の実績：３名
学歴	不問
必要な経験等	必須飲食店での店長経験者。
年齢	制限あり年齢制限範囲 18歳〜年齢制限該当事由法令の規定により年齢制限がある年齢制限の理由労働基準法等により１８歳未満の就業が禁止されているため
勤務地	大阪府大阪市中央区
マイカー通勤	不可
転勤	なし
受動喫煙対策	受動喫煙対策あり（喫煙室設置）喫煙可能室設置。

給与、手当について
賃金	250,000円〜325,000円 ※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています給与の内訳基本給（月額平均）又は時間額 250,000円〜325,000円定額的に支払われる手当 - 固定残業代なしその他の手当等付記事項家族手当、大入手当支給あり。店長昇格後、店長手当　３００００円／月賃金形態月給
昇給	昇給制度あり昇給（前年度実績）あり昇給金額／昇給率 1月あたり0円〜50,000円（前年度実績）
賞与	賞与制度の有無なし
通勤手当	実費支給（上限あり）日額1,000円
給与の締め日	固定（月末）
給与の支払日	固定（月末以外）支払月翌月支払日 15日

労働時間について
就業時間	変形労働時間制変形労働時間制の単位１ヶ月単位就業時間１ 10時00分〜17時00分就業時間２ 10時00分〜15時00分就業時間３ 17時00分〜23時30分 10時00分〜23時30分の時間の間の10時間程度特記事項週４０時間勤務基本は（１）休憩６０分　（２）・（３）休憩０分１０時間を超える場合、休憩１２０分
時間外労働時間	なし月平均時間外労働時間 36協定における特別条項なし
月平均労働日数	21.5日
休憩時間	60分
年間休日	107日
休日	休日日曜日，その他週休二日制その他その他の休日年末年始休暇、お盆休みあり。
年次有給休暇	6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

選考について
選考方法	面接（予定1回）
選考結果通知	選考結果通知のタイミング面接選考後書類選考結果通知面接選考結果通知面接後3日以内求職者への通知方法電話，Ｅメール
選考日時	随時
応募書類等	応募書類等ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書応募書類の送付方法Ｅメール，その他（面接時持参）
応募書類の返戻	求人者の責任にて廃棄
担当者

会社情報
従業員数	企業全体 10人就業場所 10人（うち女性：6人、パート：9人）
事業内容	飲食業現在二店舗。中華業態とカフェを運営。今後は店舗展開も視野に入れてます。
事業所からのメッセージ	アジアン屋台を思わせるカジュアル創作中華のお店。店主秘伝の中華料理を提供しています。各種手当あり。インセンティブ制度でモチベーションアップ。社会保険完備などの安心して働ける環境も整備しています。【当店はこんな店】・和気あいあいとした雰囲気のいい職場・おいしいまかないが無料で食べれる・お客さまとの距離が近く、会話をしながら楽しく働ける・駅近のため利便性が抜群・飲食店のマネジメントが学べる【求める人物像】・料理を作ること、食べることが好きな方・仲間と連携し、チームプレイができる方・向上心のある方・組織でキャリアアップしたい方・将来、独立を考えている方・ワークライフバランスを重視したい方

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