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越谷市立病院でのリネン管理業務ワタキューセイモア株式会社 関東支店 -埼玉県越谷市東越谷10-32
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求人区分 | パート |
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雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 請負(派26-300053) |
仕事の内容 | 越谷市立病院でのリネン管理業務 ・寝具倉庫から病棟倉庫までの寝具の搬送 ・寝具倉庫の在庫管理、発注作業 ・ドクター、看護師等が利用している当直室のシーツ交換 ・洗濯室のたたみ作業の補助 <1日の業務の流れ> 08:00 各病棟への寝具納品 11:00 当直室のシーツ交換(空き時間は洗濯室のたたみ作業 ◎業務の変更範囲:会社が定める業務 ◎働き方改革関連認定企業 |
試用期間 | あり(3ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月未満)
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正社員登用 | なし |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
不問
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年齢 | 不問 |
勤務地 |
〒343-0023
埼玉県越谷市東越谷10-32 「越谷市立病院」 JR武蔵野線「南越谷駅」よりバス15分
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最寄り駅 | 東武スカイツリーライン「越谷」駅
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マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
賃金 |
1,028円〜1,028円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
給与の締め日 | 固定(月末以外)
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給与の支払日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
交替制(シフト制)
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時間外労働時間 | なし
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休憩時間 | 0分 |
週所定労働日数 | 週4日〜週4日 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:7日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | なし |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | あり |
看護休暇取得実績 | あり |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | あり
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福利厚生の内容 | 【福利厚生も充実しております】 ・定期健康診断(年1回) ・各種予防接種(インフルエンザ等) ・誕生日プレセント ・慰安旅行 ・各種研修制度(通信教育) |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートタイムの就業規則 | あり |
会社の特長 | 基本方針である「心」を大切に、全国の病院や福祉施設との間に総 合サービスを提供するリーディングカンパニー。社会情勢の影響も 少なく、非常に「安定」し、福利厚生も整った企業です。 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒343-0023
埼玉県越谷市東越谷10-32 |
最寄り駅 | 東武スカイツリーライン「越谷」駅
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応募書類等 |
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応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
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特記事項 | 必ず、弊社ホームページに掲載しております「採用応募者の個人情 報の取り扱いについて(https://www.watakyu .co.jp/recruit/privacy_recruit )」に同意の上、ご応募願います。 契約の更新は以下により判断(契約期間満了30日前までに判断) 1、契約期間満了時の業務量 2、勤務成績、態度、能力 3、会社の経営状況 4、従事している業務の進捗状況 シーツ交換は先輩スタッフと一緒にシーツ交換します。 個人ごとに習熟度や覚える早さが違うので面談しながら進めます! ★未経験歓迎 現在活躍中のスタッフも未経験からスタートしています! 普段の家事が活かせるので未経験でも始めやすいお仕事です 【待遇・福利厚生】 ■制服貸与 ■スタッフ専用休憩室・更衣室あり ■誕生日プレゼント ■病院内にコンビニあり |
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会社名 | |
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代表者名 | 支店長:外山 浩樹 |
会社所在地 | 〒343-0857 埼玉県越谷市新越谷2-192 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 昭和37年 |
資本金 | 4,850万円 |
事業内容 | 病院・施設向け寝具などのリネンサプライ及び病院内総合サービス およびその他医療介護用品等の販売 ◎働き方改革関連認定企業 |
事業所番号 | 1112-000078-1 |
法人番号 | 7130001037872 |
ホームページ | http://www.watakyu.co.jp |