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介護福祉士[帯広東12条]認知症高齢者グループホーム

メディカル・ケア・サービス北海道 株式会社 -北海道帯広市東12条南4丁目1-75
「愛の家グループホーム帯広東12条」 - 正社員

  • 採用人数:1人
  • 受理日:2月5日
  • 有効期限:4月30日

「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。

このページの情報は、帯広公共職業安定所(ハローワーク帯広)の情報となっております。

また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。
※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。
※帯広公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。

メディカル・ケア・サービス北海道 株式会社の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。

応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。

仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。

ご興味をもたれたら求人番号「01040-01509241」を必ずお控えください。

有効期限は4月30日です。お早めにご検討ください。

メディカル・ケア・サービス北海道 株式会社の募集内容、仕事概要
求人区分 フルタイム
雇用形態 正社員
派遣・請負等 派遣・請負ではない
募集の理由 欠員補充
仕事の内容 ・ご入居者の生活リズムや趣味活動(散歩・外出・園芸など)に寄
 り添いつつ、掃除や洗濯などの自立を促しながら日常生活の充足
 感等を獲得して頂くサポートを行います。
・認知症によって受けてきた制限を取り払い、出来るだけ自由に過
 ごして頂こうという考え方です。グループホームだから出来る柔
 軟な発送と、少人数のゆったりした環境で、ご入居者の喜びを創
 造します。
・経験の浅いスタッフのサポートをお願いする事もあります。
・介護記録は専用スマートフォンで簡単に入力が可能です。
・業務に慣れてきた有資格者・経験者の方には、業務改善への積極
 的なご提案を期待致します!
試用期間 あり(3か月)
試用期間中の労働条件
同条件
雇用期間 雇用期間の定めなし
学歴
高校以上が必須
必要な経験等
必須
介護実務経験3年以上(グループホームでの実務経験は問いません
必要な免許・資格
介護福祉士
必須

年齢 制限あり
年齢制限範囲
18歳〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢を上限とし、深夜勤務がある為下限18才以上で募集
勤務地
〒080-0812
北海道帯広市東12条南4丁目1-75
「愛の家グループホーム帯広東12条」
マイカー通勤 可(駐車場あり)
転勤 なし
受動喫煙対策
受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
給与、手当について
賃金 180,000円〜225,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
給与の内訳
基本給(月額平均)又は時間額
135,000円〜172,000円
定額的に支払われる手当
地域手当9,000円〜9,000円
処遇改善手当24,000円〜24,000円
資格手当12,000円〜20,000円
固定残業代
なし
その他の手当等付記事項
夜勤手当:6千円~8千円/回(深夜割り増し分含む)
家族手当(扶養内):配偶者 :5千円
 23歳未満の子 :6千円/人
 65歳以上の実父母:3千円/人
資格手当:介護福祉士 1万2千円
 介護支援専門員 1万8千円~
賃金形態
月給
昇給
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり500円〜2,500円(前年度実績)
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年1回
賞与金額
8,300円〜49,800円(前年度実績)
通勤手当 実費支給(上限あり)
月額50,000円
給与の締め日 固定(月末)
給与の支払日 固定(月末以外)
支払月
翌月
支払日
15日
労働時間について
就業時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1ヶ月単位
就業時間1
7時00分〜16時00分
就業時間2
9時00分〜18時00分
就業時間3
10時30分〜19時30分
特記事項
(4)16:30~9:30(休憩60分)
(1)~(4)のシフト勤務
時間外労働時間 あり
月平均時間外労働時間
2時間
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
・突発的な離職病欠に対する人員配置維持・入居者の緊急事態、看
取り対応・制度変更による各種行政への届出応
月平均労働日数 20.9日
休憩時間 60分
年間休日 114日
休日
休日
その他
週休二日制
その他
その他の休日
2月:8日、4、6、9、11月:9日
上記以外の月:10日
年次有給休暇 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
待遇について
加入保険 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済 未加入
退職金制度 あり(勤続年数5年以上)
定年制 あり(定年年齢一律60歳)
再雇用制度 あり(上限年齢上限70歳まで)
勤務延長 なし
入居可能住宅 なし
利用可能な託児所 なし
働きやすさについて
育児休業取得実績 あり
介護休業取得実績 あり
看護休暇取得実績 あり
労働組合 なし
職務給制度 あり
復職制度 あり
フルタイムの就業規則 あり
パートタイムの就業規則 あり
会社の特長 認知症のリーディングカンパニーを目指して、成長過程にある会社
です。ご入居者様との関係つくりを大切にし、地域との関わりも深
め、認知症の事を知っていただく為の取り組みを行っております。
選考について
選考方法 面接(予定1回)
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
面接選考後
書類選考結果通知
面接選考結果通知
面接後5日以内
求職者への通知方法
郵送,電話,Eメール
選考日時 随時
選考場所
〒080-0812
北海道帯広市東12条南4丁目1-75
「愛の家グループホーム帯広東12条」
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法
その他(面接時持参)
応募書類の返戻 求人者の責任にて廃棄
担当者
課係名、役職名
管理者
担当者
03:採用担当者
電話番号
0155-58-5510
FAX
0155-58-5511
求人に関する特記事項
特記事項 ・前職との違い等、遠慮せず慣れるまでどんどん質問して下さい。
・「キャリアパス制度」で経験・スキルによる昇格・昇給が明確。
・介護職→リーダー→ホーム長→エリアマネージャーのキャリア
 アップ事例も多数。
・介護の実践面でも学習面でも全スタッフを全力サポートする環境
 です!

【福利厚生例】
・ケアの質向上や資格取得に向け、育成・教育に注力した学べる無
 料コンテンツ多数あり。私用PCやスマートフォンで勉強可能。
・社内宝くじ。全スタッフに当選の可能性有のお楽しみイベント。
・旅行・グルメ・学習塾や書籍の割引等、独自の福利厚生有。

【中途採用サイト】
 https://www.mcsg.co.jp/career


 H52
メディカル・ケア・サービス北海道 株式会社の会社情報
会社名
メディカル・ケア・サービス北海道 株式会社メディカル・ケア・サービスホッカイドウ カブシキガイシ
代表者名 代表取締役社長:浅野 雅良
会社所在地 〒080-0812 北海道帯広市東12条南4丁目1-75
地図
従業員数
企業全体
6900人
就業場所
16人(うち女性:15人、パート:0人)
設立 平成11年
資本金 1億円
事業内容 メディカル・ケア・サービス北海道(株)はグループホーム(認知
症対応型共同生活介護施設)「愛の家」、介護付有料老人ホーム「
アンサンブル」「ファミニュー」の運営・管理を行っております
事業所番号 0104-916749-5
法人番号 7030001008396
ホームページ http://www.mcsg.co.jp/newgraduates
事業所に関する特記事項 最寄りのバス停(十勝バス)スーパーたかはし前

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