つなぐの求人 - 群馬県高崎市

雇用形態

正社員 (4)
契約社員 (1)

職種名

群馬県高崎市で働く「つなぐ」のハローワーク求人

求人検索結果 9 件中 1 - 20

保育士・幼稚園教諭/保育士資格取得見込み/有資格者/認定こども園/マイカー通勤OK

社会福祉法人愛善会 - 群馬県高崎市

月給17万7,800円～ - 正社員 / アルバイト・パート

【仕事内容】 [職種] 保育士,幼稚園教諭 [仕事内容] 保育教諭業務全般 [待遇] 社会保険完備交通費支給(上限:6,500円) マイカー通勤OK(無料駐車場あり) バイク・自転車通勤OK(無料駐輪場あり) 住宅手当(上限:20,000円) 扶養手当退職金制度(勤続3年以上) 再雇用制度エプロン貸与...

保育士/認定こども園/未経験OK/昇給あり/賞与あり/交通費支給

鼻高こども園 - 群馬県高崎市

月給20万6,800円～23万5,300円 - 正社員

【仕事内容】新型コロナウイルス感染拡大防止の観点から、弊社ではオンライン・お電話での面談を実施しております。保育士/経験考慮あり/賞与年3回支給/住宅手当&退職金制度あり/福利厚生充実で働きやすい環境です高崎市にある認定こども園で正社員保育教諭のお仕事です o園概要o 〇定員数 95名〇入園対象児 0～6歳児〇保育目標「明るく正しくすこやかに心身とも...

建築・土木/施工管理/建築・土木系未経験でも月30万円稼げる土日祝休み設備工事·配管工

イーゼル開発株式会社 - 群馬県高崎市

月給35万円～45万円 - 正社員

【仕事内容】工事現場 [正]建築・建設・土木作業、施工管理・現場監督、建築・土木その他正社員 [正]月給35万円～45万円交通費:全額支給実費支給(上限なし) 給与は経歴を考慮し、ご相談の上決定いたします。あり前年度実績ありあり前年度実績あり賞与の回数(前年度実績) 年2回賞与あり顧客先工場...

出張買取スタッフ/未経験歓迎/研修制度充実/1年目平均年収620万円/入社3ヶ月以内昇格率85%

株式会社TSO - 群馬県高崎市

月給33万円～120万円 - 正社員

【仕事内容】お客様宅へお伺いし、ブランド品や時計、アクセサリー等の査定・買取を行うポジションです。既に興味をお持ちのお客様で、しっかり話を聞いてもらいやすいことが特徴です! 訪問専門のコールセンターがアポイントを取得したお客様を訪問します。テレアポや飛び込み営業といった負担は一切ありません! 査定・買取商品査定を行い、価格を決定して買い取ります。お客様と会話が...

バイリンガルサポート/未経験OK/リモートあり×残業ほぼなし/転勤なし/bilingual type1401/土日祝休み

株式会社NECT - 群馬県高崎市

月給21万6,000円～27万円 - 正社員

【仕事内容】人材を求める企業と、働きたい外国籍の方を結びつけるコーディネート業務です。企業にヒアリング「日本語がある程度できる人」「こんな経験がある人」など、必要なスキルや条件を確認します。求職者を探してマッチング条件に合いそうなバイリンガルの方(外国籍の方)を選び、紹介します。応募者との面談・面接準備選んだ方と面談し、スキルや語学力、...

不動産法人営業/未経験から“法人営業”デビュー!/土日休み×安心の研修体制/社会人マナーも身につく!/1431

株式会社ESPOIR - 群馬県高崎市

月給25万円～40万円 - 正社員

【仕事内容】例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため) 20代30代の若手社員が活躍中です! 研修内容が充実していて未経験からでもキャリアアップできる環境です! 〈概要〉今回は、法人のお客様を対象とした不動産営業職を募集しています。この仕事は、企業の事業拡大や新オフィス開設、投資計画などに応じて最適な不動産を提案する、ビジネスと社会をつなぐ架け橋のような役割です。 ...

営業/定着98.4%/業界売上No.1/年収800万円可/ノルマ無/既存顧客メイン

株式会社テクノプロテクノプロ・エンジニアリング社 - 群馬県高崎市

年収800万円～ - 正社員

【仕事内容】在籍エンジニアの希望に合った案件を探し、最適プロジェクトへつなぐ提案型の法人営業です。担当エンジニアは平均30〜50名、顧客は平均10社程度。エンジニアの要望ヒアリング&最適案件へのマッチング提案既存顧客への深耕営業(8～9割が既存顧客となります) 新規顧客開拓(...

フィールドセールス/完全週休2日制/資格取得制度あり/交通費支給制度あり/健康診断

株式会社G&G - 群馬県高崎市

年収400万円～588万円 - 正社員

【仕事内容】クライアントの企業様へは、採用課題をスムーズに解決するためにソリューション営業を行い、求職者の皆さまには仕事の提案、そして就業後のサポートを行います。マッチングのプロとして、ニーズに応え、「企業」と「人」をつなぐ懸け橋となります。〈具体的には〉企業に対する営業・企業への新規開拓・既存訪問・採用課題や求める人材をヒアリング・スタッフをご紹介し見学を設定場...