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| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ユーザー(プロジェクトマネージャー)の要望に沿って、アプリケ ーションのフロントエンド(画面など)の設計を行う業務です。ユ ーザーからの意見をフィードバックしながら、アジャイル方式で開 発を進める傾向が強く、柔軟かつ迅速な対応が求められます。使用 言語は英語が主流で、日本語と併用する場合もあります。 ※変更範囲:会社の定める業務の範囲内での変更の可能性あり |
| 試用期間 | あり(6ヶ月)
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 |
大学以上が必須
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| 必要な経験等 |
必須
ソフトウェア設計又はハードウェア設計の経験がある方
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| 普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
| 年齢 | 制限あり
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| 勤務地 |
〒794-0082
愛媛県今治市野間甲105番地 |
| 最寄り駅 | JR今治駅
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| マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
| 転勤 | あり
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| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(喫煙室設置) └※屋内禁煙、屋外禁煙所あり |
| 賃金 |
237,000円〜343,300円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額24,000円
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| 給与の締め日 | 固定(月末以外)
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| 給与の支払日 | 固定(月末以外)
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 20.4日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日 | 120日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり(勤続年数3年以上) |
| 定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
| 再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | 単身用あり |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 福祉 ・家族手当、教育支援手当 ・出産・介護休業、出産・介護短時間勤務 ・健康優良法人2023認定 自己啓発 ・TOEIC社内試験 ・e-learning(英語) ・資格取得支援 |
| 会社の特長 | 舶用電気機器トップメーカーで大型船舶の配電システムや制御シス テムなど設計・製造・工事・メンテナンスまで一貫して手掛けてい ます。技術を活かし産業プラント・EVへ事業を拡大しています。 |
| 選考方法 | 面接(予定2回),書類選考,筆記試験 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒794-0082
愛媛県今治市野間甲105番地 |
| 最寄り駅 | JR今治駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | 弊社は船舶、及び、陸上向けの受配電設備、電気工事を行っている 会社です。今回は、弊社のフロントエンドエンジニアを募集してお ります。 ※愛媛県の本社みらい工場など弊社の他拠点への転勤の可能性が あります。 ※弊社の他の職種全てへ転属となる可能性があります。 ※記載の基本給は目安です。経験年数や資格に応じて変動します。 詳細は面接等で決定します。 ※有給休暇は入社時に10日付与いたします。 ☆『働き方改革関連認定事業所』 ・健康経営優良法人 |
|---|
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役:小田 雅人 |
| 会社所在地 | 〒794-0082 愛媛県今治市野間甲105番地 |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 昭和21年 |
| 資本金 | 9,000万円 |
| 事業内容 | 電気機械器具、エレクトロニクス製品製造 船舶電気艤装工事、陸上電気工事 (オ-2) |
| 年商 |
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| 事業所からのメッセージ | 弊社は船舶、及び、陸上向けの受配電設備、電気工事を行っている 会社です。今回は、弊社のフロントエンドエンジニアを募集してお ります。 ※愛媛県の本社みらい工場など弊社の他拠点への転勤の可能性があ ります。 ※弊社の他の職種全てへ転属となる可能性があります。 ※記載の基本給は目安です。経験年数や資格に応じて変動します。 詳細は面接等で決定します。 ※有給休暇は入社時に10日付与いたします。 ☆『働き方改革関連認定事業所』 ・健康経営優良法人 |
| 主要取引先 |
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| 関連会社 |
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| 支店・営業所・工場等 |
17箇所
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| 事業所番号 | 3802-614240-4 |
| 法人番号 | 1500001011226 |
| ホームページ | http://www.bemac-jp.com/ |