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| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 有期雇用派遣労働者 |
| 派遣・請負等 | 紹介予定派遣（派38-300225） |
| 仕事の内容 | ＼未経験から“社員デビュー”／ １／１５開始＆１ヶ月しっかり研修あり♪ －－－ ・自社店舗スタッフからの問合せ対応 （クレーム対応やセールス要素は一切なし） Ｌ新規契約のサポートや契約状況の確認 など 質問内容はある程度決まっているので、 マニュアル通りに回答すればＯＫ ◇派遣期間終了後、派遣先にて直接雇用（契約社員）の可能性あり ◇変更範囲：変更なし |
| 試用期間 | なし |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月未満） |
| 正社員登用 | なし |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
不問
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| 必要なPCスキル | ＰＣ基本操作程度 |
| 年齢 | 不問 |
| 勤務地 |
〒790-0003
愛媛県松山市三番町 |
| 最寄り駅 | 松山市駅
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| マイカー通勤 | 可（駐車場なし） |
| 転勤 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（喫煙室設置） └喫煙のみを行う室がある |
| 賃金 |
214,272円〜214,272円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額16,900円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
交替制（シフト制）
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 21.6日 |
| 休憩時間 | 70分 |
| 年間休日 | 105日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
社内独自の職務等級表を作成し、職務（役割）に応じて基本給を決
定。 |
| 復職制度 | あり
就業規則による
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| 会社の特長 | 地域に根ざした事業展開を通じて、数多くの優良企業と人材との出 会いの場を最大限追求します。「良い人に良い仕事を！良い会社に 良い人を！」は当社にお任せください |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒790-0011
愛媛県松山市千舟町５丁目７番地６ ニッシン商事千舟町ビル３階 |
| 最寄り駅 | 伊予鉄 松山市駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ＊同業務者：約３０名（男女比５：５） └２０～４０代の方が活躍中 ＊座学→ロープレ→先輩フォローと段階的にステップアップ可能◎ ＊社食が“毎日３食無料” ＊新築ビルの中にカフェテリアやパウダールーム完備 ＊髪色自由・ピアス・ネイル可 ＊私服勤務 ＊屋内原則禁煙（各階に喫煙室あり） －－－ 【直接雇用後条件】 雇 用 形 態：契約社員 給 与：時給１，３００円 そ の 他：各種保険完備、通勤手当あり ＊事前に履歴書（写真貼付）、職務経歴書、ハローワークの紹介状 を送付してください。ご登録日等をご連絡いたします。 ＊就業場所の詳細は紹介窓口にお問い合わせください。 |
|---|
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：松木 富江 |
| 会社所在地 | 〒790-0011 愛媛県松山市千舟町５丁目７番地６ ニッシン商事千舟町ビル３階 |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成30年 |
| 資本金 | 2,000万円 |
| 事業内容 | 一般労働者派遣事業（派３８－３００２２５）、有料職業紹介事業 （３８－ユ－３００１３１）、一般事務処理・計算の受託、企業向 け人材教育並びに研修業務 |
| 事業所番号 | 3801-620561-9 |
| 法人番号 | 5500001021551 |
| ホームページ | http://www.m-jinzai.co.jp |