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| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | 大阪ガス１００％出資株式会社アクティブライフ（Ｄａｉｇａｓグ ループ）運営のデイサービスでのご利用者の送迎業務です。 運転車種：ワンボックス車・コンパクト車・軽自動車 ＊空き時間に車両管理、簡単な清掃あり。 ＊送迎範囲は元町・三宮～東灘です。 ＊仕事の変更範囲：介護サービス業務全般及び、これに付随する・ 関連する業務 ＊転勤原則なし（ただし双方合意があった場合、株式会社アクティ ブライフの全拠点転勤あり） |
| 試用期間 | なし |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
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| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：２名登用
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
不問
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| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | 不問 |
| 年齢 | 不問 |
| 勤務地 |
〒651-0053
兵庫県神戸市中央区籠池通２丁目２－１０ |
| 最寄り駅 | 阪急神戸線 王子公園駅
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| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 賃金 |
1,195円〜1,195円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
交替制（シフト制）
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|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
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| 休憩時間 | 0分 |
| 週所定労働日数 | 週1日以上労働日数について相談可 |
| 休日 |
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| 加入保険 | 労災保険 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
看護職のみ制度あり
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| 復職制度 | あり
入社後１年以上在籍したこと。結婚・出産・介護・就学に伴う自己
啓発、転居、退職時または退職後に再雇用を希望する旨を申し出た 者。会社が必要と判断した者。 |
| 会社の特長 | 大阪ガス１００％出資、Ｄａｉｇａｓグループ 高齢者の方が明るく安心して暮らせる長寿社会を目指して介護と介 護支援を行っています。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒651-0053
兵庫県神戸市中央区籠池通２丁目２－１０ |
| 最寄り駅 | 阪急神戸線 王子公園駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | あり |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ＊会社指定の研修あり。 ＊資格取得支援制度あり ＊昇給は実績による。 ＊就業時間相談：可 就業日数相談：可 ＊加入保険は、就業条件により異なります。 ＊６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通り付与します。 ＊交通費支給あり（規定あり・上限なし） ＊毎年１０月１日付契約更新 ＊オンライン自主応募可（オンライン自主応募の場合、紹介状は 不要です。） 【仕事と子育てを両立しやすい求人】 ・勤務日数、時間の相談が可能である。 ・子供の急な病気や学校等行事に参加する場合に、時間休暇等の取 得ができる。 ・育児休業の取得実績がある。 ・出産・育児による退職者を再雇用する制度がある。 ・パートから正社員（フルタイム）への登用制度の実績がある。 |
|---|
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 所長：堤 千春 |
| 会社所在地 | 〒651-0053 兵庫県神戸市中央区籠池通２丁目２－１０ |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 昭和63年 |
| 資本金 | 1億円 |
| 事業内容 | グループホーム（認知症対応型共同生活介護）、デイサービス（認 知症対応型通所介護）、ホームへルプサービス（訪問介護） ケアプラン作成（居宅介護支援） |
| 事業所番号 | 2802-920471-0 |
| ホームページ | https://www.activelife.co.jp/ |