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| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ◆自動車整備全般、診断修理、エアコン修理、車検、法定点検 ◆用品取付、タイヤ・オイル交換等の軽整備 ◆販売車・買取車の点検整備・用品取付・コーティング・清掃磨き ◆入庫受付、引取り納車、搬送、 ◆その他自動車関連業務 など (※詳細は面接時にもご説明させて頂きます) (※主任候補可) 【変更範囲:変更なし】 |
| 試用期間 | あり(3か月前後予定)
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必須
自動車整備・診断修理・車検や、
部品・用品取付、ボディーコーティング等の仕事の経験など または、鈑金塗装のボディー修理経験者など(年数不問) |
| 必要な免許・資格 |
二級自動車整備士
必須 *三級自動車整備士の方は選考相談応じます。 普通自動車運転免許 必須(AT限定不可) |
| 普通自動車運転免許 | 必須(AT限定不可) |
| 年齢 | 制限あり
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| 勤務地 |
三重県度会郡南伊勢町
奈屋浦バス停から徒歩1分
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| マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
| 転勤 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(喫煙室設置) └分煙実施 |
| 賃金 |
215,000円〜350,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額15,000円
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| 給与の締め日 | 固定(月末) |
| 給与の支払日 | 固定(月末以外)
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| 就業時間 |
変形労働時間制
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 21.5日 |
| 休憩時間 | 70分 |
| 年間休日 | 106日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり(勤続年数10年以上) |
| 定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
| 再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ◆昇給・賞与は会社業績、個人実績・能力・貢献、又は意欲・適応 力に応じて。昇給・給与は改定見直し月あります。 ◆夏季・年末の賞与とは別に、前年業績・貢献によって、決算賞与 がでた年度もあります。 ◆常識的な勤務規律があり、当社のビジョンに沿って形成出来る方 優先・優遇。 ◆担当業務を進めながら、状況に応じて対応・適応できる方歓迎。 |
|---|
| 従業員数 |
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|---|---|
| 事業内容 | 全メーカーの新車・中古車販売・愛車高価買取・車検・整備・点検 ・用品取付・鈑金塗装・自動車保険・リース・ボディーコーティン グ・保険ロードサービス 等 |
| 事業所からのメッセージ | ◆昇給、賞与は会社業績、個別自績・能力や貢献、 または向上意欲・適応力に応じて。 ◆夏季・年末の賞与とは別に、前年業績・貢献等によって、 決算賞与がでた年度もあります。 ◆常識的な勤務規律があり、当社のビジョンに沿って形成出来る方 優先、優遇。 |
| 事業所に関する特記事項 | 奈屋浦バス停から徒歩1分 |