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また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※三鷹公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
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応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
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| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 飯田グループホールディングスのグループ企業である株式会社アー ネストワンにて住宅をご購入されたお客様からの、水回り設備に関 するご相談やリフォーム全般に対応する反響営業をお任せいたしま す。 ▼お問い合わせ対応 カタログをご覧になったお客様からのお問い合わせに対し、ご希望 の水回り設備について詳細にご案内します。 ▼見積書作成・施工日程調整 お見積書を作成し、受注後はお客様のご都合を確認。施工スケジュ ールや納期を調整し、施工業者や資材を手配します。※主な設備例 は、キッチン、食洗器、洗面所、トイレ、浴室、ガス給湯器などで す。 |
| 試用期間 | あり(6ヶ月)
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 |
高校以上が必須
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| 必要な経験等 |
不問
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| 普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
| 年齢 | 制限あり
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| 勤務地 |
東京都西東京市
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| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
| 賃金 |
250,000円〜265,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額50,000円
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| 給与の締め日 | 固定(月末) |
| 給与の支払日 | 固定(月末以外)
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 20.8日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日 | 115日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり(勤続年数2年以上) |
| 定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
| 再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
・
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| 復職制度 | あり
配偶者の転勤以外有り
|
| 両立支援 | ◇産休・育休取得実績あり ◇育児休暇 ◇介護休暇 |
| 選考方法 | 面接(予定1回),書類選考,その他 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | *応募書類をメール送信または、本社へ郵送下さい。 jinji@aone-plus.co.jp |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ◆年収モデルケース ・月収 31.5万円×12ヶ月=378万円/年 (内訳:基本給25万円、残業代3.5万円、 住宅手当3.0万円) ・賞与 25万円× 4ヶ月= 100.0万円/年 ・評価業績給 5万円×12ヶ月= 60.0万円/年 ・想定年収 約450万円~540万円/年 ※残業20時間/月、世帯主、扶養ありを想定 ※賞与は会社業績、個人実績により変動あり ※評価業績給は予算を達成した場合、年最大12回支給 【POINT】 ■社員の多くが業界未経験スタート! ■プライム上場飯田グループHDの安定基盤! 当社業績も成長を続けており、安心して長く働ける環境です ■グループ会社で家を購入されたお客様が対象 新規飛び込みはありません ■高い有休休暇取得率 <選考面接> 当社に面接にご来社頂いた方には、面接交通費支給(実費上限3, 000円。公共交通機関の交通費のみ。) |
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| 従業員数 |
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|---|---|
| 事業内容 | 1.住宅資材の販売、2.住宅の定期点検、3.リフォーム、 4.地震火災損害保険等 |
| 事業所からのメッセージ | ◆年収モデルケース ・月収 31.5万円×12ヶ月=378万円/年 (内訳:基本給25万円、残業代3.5万円、 住宅手当3.0万円) ・賞与 25万円× 4ヶ月= 100.0万円/年 ・評価業績給 5万円×12ヶ月= 60.0万円/年 ・想定年収 約450万円~540万円/年 ※残業20時間/月、世帯主、扶養ありを想定 ※賞与は会社業績、個人実績により変動あり ※評価業績給は予算を達成した場合、年最大12回支給 【POINT】 ■社員の多くが業界未経験スタート!診断方法など研修制度あり ■プライム上場飯田グループHDの安定基盤! 当社業績も成長を続けており、安心して長く働ける環境です ■グループ会社で家を購入されたお客様が対象 新規飛び込みはありません ■高い有休休暇取得率 |