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| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | ロンド・スポーツが運営する企業主導型保育園にて、０～２歳の お子様の保育全般の補助を行っていただきます。 ＜お仕事の詳細＞ おやつや食事のサポート・おむつ替えや着替えの介助 保護者対応・行事の準備や実施・清掃など 業務の変更範囲：変更なし ＃マザーズ |
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月未満）
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| 正社員登用 | なし |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
あれば尚可
保育士経験
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| 必要な免許・資格 |
保育士
必須 |
| 年齢 | 不問 |
| 勤務地 |
〒189-0013
東京都東村山市栄町１－３０－２５ ロンドなないろ保育園 |
| 最寄り駅 | 西武新宿線 久米川駅
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| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 賃金 |
1,300円〜1,300円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
日額1,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
交替制（シフト制）
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|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
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| 休憩時間 | 45分 |
| 週所定労働日数 | 週3日〜週5日労働日数について相談可 |
| 休日 |
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| 加入保険 | 労災保険 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 会社の特長 | お子様、保護者に寄り添い地域社会とつなぐ役割が果たせるようス タッフが働きやすい環境をつくることに力を入れ「ひとりひとりを 大切に」している会社です。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒189-0013
東京都東村山市栄町１－３０－２５ ロンドなないろ保育園 |
| 最寄り駅 | 西武新宿線 久米川駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ＊加入保険、年次有給休暇の付与：法定どおり ＊マイカー通勤：駐車場自己負担無 ＊雇い止め規定あり ＊お問い合わせ時間 ９：００～１７：００（平日のみ） ※仕事と家庭の両立がしやすい職場です。 【事業所からのメッセージ】 ロンドなないろ保育園は、２０１８年４月にオープンした企業主導 型保育園です。 「なないろ保育園」という名前は、「虹の七色のようにたくさんあ る子どもたち一人ひとりの個性を大切にしながら成長を見守ってい きたい」という想いから名付けられました。 お子さまや保護者に寄り添い、地域社会と繋ぐ役割を担っていきた いと考えています。 |
|---|
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役社長：古屋 尚樹 |
| 会社所在地 | 〒189-0013 東京都東村山市栄町１－２８－１ロンドプライムコート２Ｆ |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 令和4年 |
| 資本金 | 800万円 |
| 事業内容 | 保育園・学童保育・託児所等の保育施設の経営及び受託運営 学習教室及びカルチャー教室の経営及び受託運営 |
| 事業所からのメッセージ | ロンドなないろ保育園は、２０１８年４月にオープンした企業主導 型保育園です。 「なないろ保育園」という名前は、「虹の七色のようにたくさんあ る子どもたち一人ひとりの個性を大切にしながら成長を見守ってい きたい」という想いから名付けられました。 お子さまや保護者に寄り添い、地域社会と繋ぐ役割を担っていきた いと考えています。 |
| 事業所番号 | 1315-626354-3 |
| 法人番号 | 9012701017081 |