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応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
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| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート |
| 派遣・請負等 | 請負 |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | 特別養護老人ホーム厨房内での調理のお仕事です。 【主な業務内容】 盛り付け・配膳、下膳・食器洗浄・カートでの食事運搬 など 【食数】 110食程度提供(1回あたり) *土日祝に勤務できる方、歓迎いたします。 *勤務時間や勤務日数は相談可能です。短時間勤務や扶養内勤務な ど、ご希望の働き方をお気軽にご相談下さい。 *残業は基本ありませんので、お仕事終わりにも予定を入れやすい 環境です。 【変更範囲:変更なし】 |
| 試用期間 | あり(3ヶ月間)
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績:1名
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| 学歴 |
学歴不問
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| 必要な経験等 |
経験不問
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| 年齢 | |
| 勤務地 |
宮城県仙台市青葉区
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| マイカー通勤 | マイカー通勤可(駐車場あり) |
| 転勤 | 転勤なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) └※敷地内全面禁煙 |
| 賃金 |
1,100円〜1,100円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 通勤手当あり
月額50,000円
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| 給与の締め日 | 固定(月末) |
| 給与の支払日 | 固定(月末以外)
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| 就業時間 |
交替制(シフト制)
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|---|---|
| 時間外労働時間 | 時間外労働なし
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| 休憩時間 | 60分 |
| 週所定労働日数 | 週3日〜週4日労働日数について相談可 |
| 休日 |
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| 加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 選考方法 | 書類選考なし |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | 皆、未経験からのスタートです。お仕事覚えていただく迄、マンツ ーマンで教えますので、安心です。 *制服は貸与します。 *マイカー通勤:可 ※無料駐車場有り *食事補助(一食300円で美味しい食事が食べられます。 *年次有給休暇は法定通り付与いたします。 *年2回寸志あり ハローワークから事前連絡の上、面接日時を決めます。 面接時に応募書類を持参して下さい。 ※求人に関するお問い合わせは、022-399-8935 採用担当者宛にお問い合わせ下さい。 |
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| 会社名 | (事業所の意向により公開していません) |
|---|---|
| 従業員数 |
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| 事業内容 | 集団給食施設等の運営・管理の受託 宿泊施設・研修施設の経営並びに運営・管理の受託 飲食店の経営他 |
| 事業所からのメッセージ | 当社は1958年(昭和33年)の創業以来、日本の食文化に貢献 すべく、栄養士や調理師を育成する事業から始まりました。その過 程の中で、「食を通して健康を実践する」という目標を立ち上げ、 一般企業の食事提供の業務を始めました。自由な発想で私たちは食 にかかわる事業を営みとしています。 私たちが創り出すのは料理だけではありません。私たちは人を創造 する企業です。新入社員の教育から始まり、調理教育、そしてマネ ジメント教育まで、お客様から「あってよかった」と喜ばれる企業 を目指し、人材教育に力を注ぎます。会社の成長とクライアント様 の満足度向上の為に、一緒に働いていただける方を募集します。 勤務時間や勤務日数はご相談に応じます。多くの方とお会いできる ことを楽しみにしております。ご不明点・お問い合わせ等ございま したら、お気軽にお問い合わせ下さい。 |