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| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ○医師の診療補助（院内での診療科の異動あり） ・診療中の患者様のお世話全般 ・入院患者様の病室の見回り、服薬、食事のお世話等 ・患者様やご家族への心理的なサポート ・カルテ、レントゲンフィルム等の整理、保管 ・入退院患者様の各種手続きのお手伝い ・手術室における準備、患者様の搬送等 ・医療器具、衛生材料、医薬品の整備 ・その他、関連する業務 「業務の変更範囲：変更なし」 |
| 試用期間 | あり（６か月間）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
あれば尚可
看護師勤務経験あれば尚良し
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| 必要な免許・資格 |
看護師
必須 |
| 年齢 | 制限あり
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| 勤務地 |
〒976-0016
福島県相馬市沖ノ内三丁目５－１８ |
| 最寄り駅 | 常磐線 相馬駅
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| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
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| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） └敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置） |
| 賃金 |
236,000円〜326,800円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額23,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
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| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
変形労働時間制
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 20.1日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日 | 123日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
|---|---|
| 企業年金 | 厚生年金基金，確定給付年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | 単身用あり
空きがあれば可能です
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| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 会社の特長 | 数多くの専門外来を持ち、地域の基幹病院として重要な役割を担っ ている。救急病院としても重責を果たし、常に更なる医療の向上を 目指し、スタッフ一同仕事に取り組んでいる。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | その他（後日） |
| 選考場所 |
〒976-0016
福島県相馬市沖ノ内三丁目５－１８ |
| 最寄り駅 | 常磐線 相馬駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ＊賃金幅は資格・経験等による。 ＊採用内定後は健康診断が必要となります。 （費用は事業所で負担します） ＊人事交流を目的として企業内での異動の可能性があります。 ＊ハローワークから連絡後、指定様式の履歴書、自己ＰＲ書を送付 または持参願います。 指定様式の履歴書と自己ＰＲ書は当病院総務課にて配布しており ます。 ※紹介状電子のみ可 |
|---|
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 理事長：立谷 秀清 |
| 会社所在地 | 〒976-0016 福島県相馬市沖ノ内三丁目５－１８ |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 昭和58年 |
| 資本金 | 1億円 |
| 事業内容 | 医療業（内科、胃腸科、整形外科、眼科、皮膚科、泌尿器科、人工 透析及び各種健康診断、人間ドック） |
| 事業所番号 | 0712-000258-6 |
| 法人番号 | 9380005006987 |
| ホームページ | https://soma-ch.com |
| 事業所に関する特記事項 | 退職金制度は正職員のみ |