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| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員以外（契約社員） |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 新規事業所設立 |
| 仕事の内容 | 重度の知的障害をもつ自閉症の方に特化した生活介護事業所です。 私たちの支援は「できないことを代わりにやる」のではなく、「で きることを伸ばし、もう少しでできそうなことを一緒にチャレンジ する」ことを大切にしています。具体的な業務内容として利用者様 の送迎、食事やトイレなどの日常生活の介助、一人ひとりの特性に 合わせた支援ツールの作成や環境調整等がお仕事です。 〇一日の流れとして ８：３０ 受入れ準備（送迎の場合もあります） １０：００ 個別活動（作業・運動・昼食介助・外出支援） １４：２０ おやつ・個別活動 ※昼休憩（６０分） １５：２０ 送迎車へ誘導・記録入力、片付け、支援ツール作成等 １７：３０ 退勤 |
| 試用期間 | あり（３か月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月未満）
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| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：５名
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
不問
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| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | ワード等の入力程度 |
| 年齢 | 不問 |
| 勤務地 |
〒010-1421
秋田県秋田市仁井田本町１丁目１９－２７ |
| 最寄り駅 | ＪＲ羽越本線 羽後牛島駅
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| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 賃金 |
201,160円〜220,620円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額15,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.4日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日 | 120日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数1年以上） |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 会社の特長 | 秋田県初、自閉症スペクトラム障害に特化したサービス事業を幅広 く展開しています。外部の専門家によるコンサルテーションを導入 するため、初めての方でも安心してスキルアップが図られます。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒010-1421
秋田県秋田市仁井田本町１丁目１９－２７ |
| 最寄り駅 | ＪＲ羽越本線 羽後牛島駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | あり |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ＊６ヶ月勤務後、正社員登用の可能性あり。 ＊昇給・賞与は人事評価に基づいて決定します。 ＊賃金は、経験等を考慮のうえ決定します。 ＊運転業務あり（社用車使用、ＡＴ、コンパクトカー） ＊社内研修があり、未経験からサポートします。 【応募前職場見学推奨 Ｂ９２】 （ご希望の方はハローワークまで申し出ください） ＊変更範囲：会社の定める範囲 |
|---|
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：佐藤 宏満 |
| 会社所在地 | 〒010-1421 秋田県秋田市仁井田本町１丁目１９－２７ |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成30年 |
| 資本金 | 280万円 |
| 事業内容 | 自閉症スペクトラムに特化した障害福祉サービス事業所です。自閉 症の個々のユニークなニーズに応えるため、専門的なサービス提供 と就労からデイサービスまで幅広い事業を展開しています。 |
| 事業所からのメッセージ | ミスマッチを防ぐため、事前の見学と利用者さんの様子を見ていた だくことを推奨しております。ご希望の方はお問い合わせください 。 ＊運転業務あり（社用車使用、ＡＴ、コンパクトカー） ＊昇給・賞与は会社の業績によって支給実績あります。 ＊年次有給休暇の日数は、週所定労働日数が５日の場合の法定最低 基準日数です。週所定労働日数により異なります。また、労働条件 により加入保険は異なります。 ＊正社員への登用実績あり。 ＊応募者のご事情を考慮して就業日数・時間を決定します。 ＊社内教育（スキルアップ）について 自閉症支援の専門家である水野敦之氏とコミュニケーション支援 の専門家のネグロン先生（ＰＥＣＳ＝絵カード交換式コンサルテー ションシステム）による社内コンサルテーションを導入しています 。専門スキルの習得、支援のスキルアップが図られ、何よりもチー ム全体のアプローチが出来る環境設定となっています 【応募前事業所見学推奨 Ｂ９２】 （ご希望の方はハローワークまでお申し出ください） |
| 事業所番号 | 0501-617094-4 |
| 法人番号 | 4410001011942 |
| ホームページ | https://kai-ohana.com/ |