内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:12月5日
- 有効期限:2月28日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、新発田公共職業安定所(ハローワーク新発田)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※新発田公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
ENEOS Xplora株式会社 中条事業所の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「15060-08392451」を必ずお控えください。
有効期限は2月28日です。お早めにご検討ください。
ENEOS Xplora株式会社 中条事業所の募集内容、仕事概要
| 求人区分 |
フルタイム |
| 雇用形態 |
正社員 |
| 派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
| 募集の理由 |
増員
|
| 仕事の内容 |
・貯留層管理全般(現業所における鉱量/生産データ管理、坑底圧
測定など)
・ジオメカニクス全般
(地盤変動監視及び同データの管理など)
・坑井仕上げにおける貯留層・生産エンジニアの立場からの参画
・人工採取法の技術管理
(生産井におけるガスリフト・ESPなど)
・地表処理施設全般の技術管理
(坑口、パイプライン、セパレーター、その他)
・石油工学、地球工学、化学工学ほか工学技術全般への参画
◇業務内容の変更範囲:変更無 |
| 試用期間 |
あり(6ケ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
| 学歴 |
大学以上が必須
- 専攻課程
- 大学工学系課程卒業(資源工学、地球工学、地球科学、地質学、土木工学、流体工学、流体機械工学、情報システム工学、地下水工学
|
| 必要な経験等 |
必須
技術職としての就労経験1年以上または修士課程終了後に研究、開発に従事した経験(7年以内程度)日本語および英語による読解力、コミュニケーション力
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| 普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
| 必要なPCスキル |
Excel、Word |
| 年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢を上限として募集(定年が60歳のため)
|
| 勤務地 |
〒959-2711 新潟県胎内市村松浜1873
|
| 最寄り駅 |
羽越線 中条駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 15分
|
| マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
| 転勤 |
あり
- 転勤の範囲
- 入社後の状況により本社・海外赴任の可能性あり
|
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(喫煙室設置) 屋内・屋外に喫煙室有り |
給与、手当について
| 賃金 |
273,600円〜553,600円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 270,000円〜550,000円
- 定額的に支払われる手当
- 昼食手当3,600円〜3,600円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 年末年始手当8,000円~15,000円
- 賃金形態
- 月給
|
| 昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり1.11%〜1.11%(前年度実績)
|
| 賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計6.50ヶ月分(前年度実績)
|
| 通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額40,480円
|
| 給与の締め日 |
固定(月末)
|
| 給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
| 就業時間 |
- 就業時間
- 8時00分〜16時20分
|
| 時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 18時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 労使の協議を経て年6回、600時間まで。緊急対応、決算関係の場合80時間/月まで。掘削の場合99時間/月まで。
|
| 月平均労働日数 |
20.0日 |
| 休憩時間 |
50分 |
| 年間休日 |
125日 |
| 休日 |
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- ・年末年始(12/29~1/3)・メーデー(5/1) ・会社記念日(10月第2金曜日)
|
待遇について
| 加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,その他(住宅財形) |
| 企業年金 |
確定拠出年金 |
| 退職金共済 |
未加入 |
| 退職金制度 |
あり(勤続年数3年以上) |
| 定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
| 再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
| 勤務延長 |
なし |
| 入居可能住宅 |
単身用あり,世帯用あり
|
| 利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
| 育児休業取得実績 |
あり |
| 介護休業取得実績 |
該当者なし |
| 看護休暇取得実績 |
あり |
| 労働組合 |
なし |
| 職務給制度 |
あり
規定有り
|
| 復職制度 |
あり
規定有り
|
| フルタイムの就業規則 |
あり |
| パートタイムの就業規則 |
あり |
| 会社の特長 |
当社はENEOSグループにおける石油・天然ガス開発事業を担う中核事業会社で、世界8カ国で事業を展開しています。中条事業所は唯一の国内事業所として地域にエネルギー供給を続けています |
選考について
| 選考方法 |
面接(予定2回),書類選考 |
| 選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話
|
| 選考日時 |
随時 |
| 選考場所 |
〒959-2711 新潟県胎内市村松浜1873
|
| 最寄り駅 |
羽越線 中条駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 15分
|
| 応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒959-2711
新潟県胎内市村松浜1873
|
| 応募書類の返戻 |
あり |
| 担当者 |
- 課係名、役職名
- 総務課長
- 担当者
- 吉川 真由
- 電話番号
- 0254-45-3123
- FAX
- 0254-45-3320
|
求人に関する特記事項
| 特記事項 |
◇作業服・制服の支給:有
◇トライアル雇用利用:無
◇社宅、寮、グラウンド、テニスコート有
◇各種文体レクリエーション行事を実施
・年次有給休暇は採用時より付与(入社月によって日数変動)
・賞与月数は業績により変動
・応募を希望される際は、ハローワークから紹介状の交付を受けて
ください。 |
ENEOS Xplora株式会社 中条事業所の会社情報
| 会社名 |
ENEOS Xplora株式会社 中条事業所 |
| 代表者名 |
所長:藤井 一親 |
| 会社所在地 |
〒959-2711 新潟県胎内市村松浜1873 |
| 地図 |
|
| 従業員数 |
- 企業全体
- 766人
- 就業場所
- 94人(うち女性:6人、パート:2人)
|
| 設立 |
平成3年 |
| 資本金 |
376億円 |
| 事業内容 |
天然ガス・原油及びかん水を産出し、工場の燃料、都市ガス原料と
して近隣ユーザーに販売しています。またかん水中のヨウ素を回収
し、おもに医薬品原料として海外へ輸出しています。 |
| 事業所番号 |
1506-502341-6 |
| 法人番号 |
3010001133877 |
| ホームページ |
https://www.eneos-xplora.com/index.html |
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業務は研修から完全在宅で行います。
日本全国47都道府県どちらにお住まいでもOK!。
もちろん転勤もありません。
働きやすさとキャリアアップを両立
適切な人員配置や労務管理を徹底しているため、一人に業務が集中することはありません。
プライ...
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