内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:10月8日
- 有効期限:12月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、大津公共職業安定所 高島出張所の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※大津公共職業安定所 高島出張所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
高島市民病院の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「25011-01810751」を必ずお控えください。
有効期限は12月31日です。お早めにご検討ください。
高島市民病院の募集内容、仕事概要
| 求人区分 |
パート |
| 雇用形態 |
パート労働者 |
| 派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
| 募集の理由 |
欠員補充
|
| 仕事の内容 |
外来および入院患者に係る検体、生理検査業務等
変更の範囲:変更なし
面接日時:随時 |
| 試用期間 |
あり(1月(延長する場合有))
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
- 雇用期間
- 2025年11月1日〜2026年3月31日
- 契約更新の可能性
- あり(条件付きで更新あり)
- 契約更新の条件
- 人事評価および職の設置状況による
|
| 正社員登用 |
なし
|
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
病理検査の経験
|
| 必要な免許・資格 |
臨床検査技師
必須
|
| 年齢 |
不問
|
| 勤務地 |
〒520-1121 滋賀県高島市勝野1667
|
| 最寄り駅 |
JR湖西線 近江高島駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 3分
|
| マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
| 転勤 |
なし
|
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
| 賃金 |
1,396円〜1,566円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 1,396円〜1,566円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- 賃金形態
- 月給209,363円〜234,929円
|
| 昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 0.00%〜2.00%(前年度実績)
|
| 賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計1.65ヶ月分(前年度実績)
|
| 通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額31,600円
|
| 給与の締め日 |
固定(月末)
|
| 給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 21日
|
労働時間について
| 就業時間 |
- 就業時間
- 8時30分〜17時00分
|
| 時間外労働時間 |
なし
- 月平均時間外労働時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
| 休憩時間 |
60分 |
| 週所定労働日数 |
週5日〜週5日 |
| 休日 |
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 6ケ月以上の任用期間の場合、採用時に最大10日の有給休暇を付
与
|
待遇について
| 加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 退職金共済 |
未加入 |
| 退職金制度 |
なし |
| 定年制 |
なし |
| 再雇用制度 |
なし |
| 勤務延長 |
なし |
| 入居可能住宅 |
なし
|
| 利用可能な託児所 |
あり
|
働きやすさについて
| 育児休業取得実績 |
あり |
| 介護休業取得実績 |
なし |
| 看護休暇取得実績 |
なし |
| 労働組合 |
あり |
| 職務給制度 |
あり
看護職、医療技術職または一般事務職など、正規職員の給料表に準
じ給与を決定します。
|
| 復職制度 |
なし
|
| フルタイムの就業規則 |
あり |
| パートタイムの就業規則 |
あり |
| 会社の特長 |
湖西地域の住民医療の拠点として、近代的医療機器の導入を図り、
小児医療、老人医療、救急医療、在宅医療など地域の中核病院とし
て幅広い医療活動を行っています。 |
選考について
| 選考方法 |
面接(予定1回) |
| 選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後10日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話
|
| 選考日時 |
随時 |
| 選考場所 |
〒520-1121 滋賀県高島市勝野1667
|
| 最寄り駅 |
JR湖西線 近江高島駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 3分
|
| 応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
- その他の応募書類
- 資格証明書
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時に持参)
|
| 応募書類の返戻 |
あり |
| 担当者 |
- 課係名、役職名
- 事務部 病院総務課 主任
- 担当者
- 泉
- 電話番号
- 0740-36-0220(内線:356)
- FAX
- 0740-36-8058
- Eメール
- takashima-hp@city.takashima.lg.jp
|
求人に関する特記事項
| 特記事項 |
・地方公務員法第22条の2第1項第1号に定める会計年度任用職
員です。
・通勤手当は病院事業の規程(通勤手段、距離、週の通勤回数等)
により支給
・賞与は病院事業の規程(任用期間と勤務実績等)により支給
・勤務日数、時間帯については、条件を満たさない場合も相談に応
じます。
補足事項あり。 |
高島市民病院の会社情報
| 会社名 |
高島市民病院 |
| 代表者名 |
高島市病院事業管理者:西川 彰 |
| 会社所在地 |
〒520-1121 滋賀県高島市勝野1667 |
| 地図 |
|
| 従業員数 |
- 企業全体
- 1386人
- 就業場所
- 422人(うち女性:245人、パート:160人)
|
| 設立 |
平成17年 |
| 事業内容 |
医療業(市立総合病院) |
| 事業所からのメッセージ |
私たちとともに頑張っていただける方のご応募をお待ちしておりま
す。 |
| 事業所番号 |
2501-010747-4 |
| 法人番号 |
2000020252123 |
| ホームページ |
http://www.city.takashima.lg.jp/tmh/index.html |
| 事業所に関する特記事項 |
月額賃金を支給する嘱託職員の勤務時間について、1
日あたり7時間30分の勤務を基本としており、正規
職員との比較では1日15分短くなっています。 |
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