内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
閉じる
一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
閉じる
- 採用人数：2人
- 受理日：6月12日
- 有効期限：8月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、高崎公共職業安定所（ハローワーク高崎）の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。
※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。
※高崎公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
高富建設株式会社の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「10020-09464651」を必ずお控えください。
有効期限は8月31日です。お早めにご検討ください。
高富建設株式会社の募集内容、仕事概要
| 求人区分 |
フルタイム |
| 雇用形態 |
正社員 |
| 派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
| 募集の理由 |
増員
|
| 仕事の内容 |
建築設計から施工管理までを行っていただきます。
《主な仕事内容》
〇建築物のデザイン・設計・現場管理
・大・中規模工場、倉庫等の新築、増改築
・鉄道関連施設の新築、メンテナンス
・店舗、オフィス、個人住宅新築及びリノベーション
・舞台イベント関連
＊先輩社員から丁寧な指導を致します。
入社後、関連資格（建築士、施工管理技士、ＪＲ工事用資格）取得
の為のバックアップも致します。
【変更範囲：変更なし】 |
| 試用期間 |
あり（３ヵ月）
- 試用期間中の労働条件
- 異なる
- 試用期間中の労働条件の内容
- 月途中入社（締日ベースで）の方はその月は日給になり、次回以降
月給になります。（日給９６００円～１１９００円）
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
| 学歴 |
高校以上が必須
- 専攻課程
- 建築科又は土木科 であれば尚可。
※興味がある方であれば専攻は問いません
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 普通自動車運転免許 |
必須（ＡＴ限定不可） |
| 必要なPCスキル |
・ＣＡＤ（ＡｕｔｏＣＡＤ、ＪＷＣＡＤ）
・ワード、エクセル
・フォトショップ、イラストレータ 等あれば尚可 |
| 年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜30歳
- 年齢制限該当事由
- キャリア形成
- 年齢制限の理由
- 省令３号（イ）長期キャリア形成を図るため
|
| 勤務地 |
〒370-0851
群馬県高崎市上中居町１４７２番地２２
|
| 最寄り駅 |
高崎駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 25分
|
| マイカー通勤 |
可（駐車場あり） |
| 転勤 |
なし
|
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり（喫煙室設置） 喫煙専用スペースあり |
給与、手当について
| 賃金 |
216,000円〜271,600円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 200,000円〜250,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
あり
16,000円〜21,600円
- その他の手当等付記事項
- 高卒２００，０００円
大卒２２０，０００円
資格手当 ５，０００～２０，０００円
・建築士（１級・２級）
・ＪＲ工事管理者（在・幹）
・建築施工管理技士（１級・２級）
- 固定残業代に関する特記事項
- 固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず１１時間分の固定残業
手当を支給。それを超える場合は、別途支給します。
- 賃金形態
- 月給
|
| 昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給（前年度実績）
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1月あたり7,000円〜15,000円（前年度実績）
|
| 賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与（前年度実績）の有無
- あり
- 賞与（前年度実績）の回数
- 年3回
- 賞与金額
- 計5.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
日額15,000円
|
| 給与の締め日 |
固定（月末以外）
- 毎月
- 20日
|
| 給与の支払日 |
固定（月末）
|
労働時間について
| 就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- １年単位
- 就業時間
- 8時30分〜18時00分
|
| 時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 11時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
| 月平均労働日数 |
21.5日 |
| 休憩時間 |
90分 |
| 年間休日 |
107日 |
| 休日 |
- 休日
- 日曜日，祝日，その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 会社カレンダーによる
年末年始、ＧＷ、夏季休暇あり
|
| 年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
待遇について
| 加入保険 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 退職金共済 |
未加入 |
| 退職金制度 |
あり（勤続年数1年以上） |
| 定年制 |
あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 |
あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 勤務延長 |
なし |
| 入居可能住宅 |
なし
|
| 利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
| 育児休業取得実績 |
なし |
| 介護休業取得実績 |
なし |
| 看護休暇取得実績 |
なし |
| 労働組合 |
なし |
| 職務給制度 |
なし
|
| 復職制度 |
あり
応相談による
|
| フルタイムの就業規則 |
あり |
| パートタイムの就業規則 |
あり |
| 会社の特長 |
大規模工場やＪＲ様の特異性を活かした安定した経営内容、また店
舗、住宅等の設計施工等、様々な仕事内容にふれる事が出来ます。
関係業者様との年間行事も行い社内共々に協力し合える環境です。
|
選考について
| 選考方法 |
面接（予定1回） |
| 選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後5日以内
- 求職者への通知方法
- 電話，Ｅメール
|
| 選考日時 |
随時 |
| 選考場所 |
〒370-0851
群馬県高崎市上中居町１４７２番地２２
|
| 最寄り駅 |
高崎駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 25分
|
| 応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- その他（面接時持参）
|
| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
- 課係名、役職名
- 代表取締役
- 担当者
- 小井戸
- 電話番号
- 027-353-8778
- FAX
- 027-353-8668
|
求人に関する特記事項
| 特記事項 |
＊欠勤控除あり。
＊通勤手当は会社規定による。
＊現場へは各自自家用車で向かっていただきますが、カードを支給
いたします。
＊受注があった際には現場が県外になることもあります。
＊期末手当は業績により支給されます。
会社見学も可能です。
お気軽にお問合せ下さい。
＊応募にはハローワークの紹介状が必要となります。
＊求人用ＨＰもございます。
ＨＰ採用ページ内にお仕事内容についてわかりやすくまとめたＰ
Ｖもありますので、是非ご覧ください。
ＦＡＱ等の掲載もあります。
ｈｔｔｐｓ：／／ｔａｋａｔｏｍｉ－ｃｏｎｓｔｒｕｃｔｉｏｎ．
ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ／ |
高富建設株式会社の会社情報
| 会社名 |
高富建設株式会社 |
| 代表者名 |
代表取締役：小井戸 拓朗 |
| 会社所在地 |
〒370-0851 群馬県高崎市上中居町１４７２番地２２ |
| 地図 |
|
| 従業員数 |
- 企業全体
- 8人
- 就業場所
- 6人（うち女性：2人、パート：0人）
|
| 設立 |
平成元年 |
| 資本金 |
2,840万円 |
| 事業内容 |
総合建設業 平成元年に会社設立し、店舗やオフィスデザイン、住
宅関連、また工場や鉄道施設の設計・施工等、幅広い業務を執り行
っております。 |
| 事業所からのメッセージ |
弊社は、社員全員が前向きで明るく「聞きたい」「学びたい」とい
う気持ちを持つ人に対して積極的に協力してくれる職場です。
また「どんな資格を持っているか」「これまでにどんな仕事をした
か」という各々のスキルはもちろん大切ですが、それよりも働く人
の持つ「向上心」を大切にしています。
常日頃から「学ぶ事」を大切にし、お客様や職務に関わる回りの全
ての方への「あたりまえ」を日々更新していける仲間を募集してい
ます。
自社ホームページ内には採用ページもあり、会社の想いやよくある
質問への回答また社員の声等も掲載しておりますので是非参考にし
て頂けたら幸いです。 |
| 主要取引先 |
- ＪＲ東日本グループ
- 信越化学グループ
- 東鉄工業株式会社
|
| 事業所番号 |
1002-503347-9 |
| 法人番号 |
9070001007640 |
| ホームページ |
https://takatomi-construction.co.jp/ |
| 事業所に関する特記事項 |
定年退職は６５歳の誕生日とする。
定年退職日の翌日より７日以内に嘱託として再雇用す
る。１年毎の再契約で満７０歳までとする |
高富建設株式会社の全ての案件をチェック！
フリーワードで、お好きな条件で検索ができます！
この求人に似ている求人
パナソニック リビング株式会社首都圏・関東社 - 群馬県 高崎市
|
年収400万円～650万円 - 正社員
|
|
【仕事内容】施工管理(住設機器)
年収
400万円～650万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地
群馬県
仕事内容
同社グループ製品の住宅向け機器の設置工事の施工管理をご担当いただきます。
・仕事の流れ:顧客との打ち合わせに応じた概算見積・工程検討→仕様決定・工程決定(営業同行)→施工管理→引き渡し
顧客はハウスメーカー、工務店、リフォーム・リノベーション会社が中心とな...
|
日成ビルド工業株式会社 - 群馬県 高崎市
|
月給32万円～80万円 - 正社員
|
|
【仕事内容】
施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続N1
楽天インサイト調べ(2018～2022)
40代～50代の施工管理技術者を中心に調査
40代・50代の施工管理技士必見!
在籍社員の年齢層(半数以上が40代、50代!)
2023年12月現在
・40-44歳(全体の9.9%)
・45-49歳(全体の17.1%)
・50-54歳(全体の24.7%)...
|
株式会社暉技術 - 群馬県 高崎市
|
月給35万円～60万円 - 正社員
|
|
【仕事内容】Point1:経験を活かして長く働きたい方へ!
Point2:土日祝休み!ワークライフバランス
point3:各種手当充実!安定基盤が魅力
施工管理としての業務をお任せします。
現場巡回
工程管理(進捗状況の確認)
見積もりチェック
打ち合わせ業務
施工図チェック
各種書類作成 など
案件は官公庁から民間まで幅広いのが特徴。マンション・オフィスビ...
|
株式会社メイジン - 群馬県 高崎市
|
月給32万3,060円～55万5,495円 - 正社員
|
|
【仕事内容】キャリアアップを本気で応援します
「少しだけ経験がある」
「異業種だけど施工管理に近いことをしていた」
そんな方も大歓迎です。
スキルに応じた配属&研修体制あり。
成長スピードに合わせて、無理なく次のステップへ。
仕事内容(得意な分野からお任せします!)
・スケジュール調整・工程管理
・現場の安全確認(写真記録など)
・資材の発注・在庫管理(サポートあり)
・図面の修正...
|
株式会社道雄技研 - 群馬県 高崎市
|
月給27万円～41万円 - 正社員
|
|
【仕事内容】
高速道路の橋梁・トンネルなどの発注者支援 をお任せします。
設計図の照査、設計
工事の発注、積算業務
建設現場の管理・指導
現場の品質・安全・工程管理
道路構造物点検業務 等
まずはあなたのご経験に合わせてできるところからお任せします。
経験・スキルともにベテランの技術者が揃っているため、経験が浅い方でも安心です。...
|
|
