内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数：1人
- 受理日：4月1日
- 有効期限：6月30日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、諏訪公共職業安定所（ハローワーク諏訪）の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。
※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。
※諏訪公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
諏訪森林組合の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「20140-01847851」を必ずお控えください。
有効期限は6月30日です。お早めにご検討ください。
諏訪森林組合の募集内容、仕事概要
| 求人区分 |
フルタイム |
| 雇用形態 |
正社員 |
| 派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
| 募集の理由 |
増員
|
| 仕事の内容 |
○森林整備（植林、獣防、下刈、除伐、枝打、間伐）
○素材生産（伐木、搬出、運搬）
○施設管理（植樹、草刈、芝刈、剪定）
○その他（特殊伐採）
・チェーンソー作業従事
・刈払い機作業従事
・林業機械等オペレーター従事
変更範囲：変更なし |
| 試用期間 |
あり（基本６箇月）
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
必須
林業現場作業従事経験（３年以上）
伐木造材特別教育・刈払機取扱作業者教育
|
| 必要な免許・資格 |
その他の農林水産技術関係資格
必須
伐木造材特別教育、刈払機取扱作業者教育
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定不可）
|
| 普通自動車運転免許 |
必須（ＡＴ限定不可） |
| 年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年を上限とするため
|
| 勤務地 |
〒391-0013
長野県茅野市宮川４３９２－１
諏訪管内６市町村の森林での勤務（一部管外あり）
|
| 最寄り駅 |
ＪＲ茅野駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 5分
|
| マイカー通勤 |
可（駐車場あり） |
| 転勤 |
なし
|
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
給与、手当について
| 賃金 |
175,680円〜383,080円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 175,680円〜383,080円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- ・扶養手当は、社会保険上の扶養家族がいる場合
→１０００円～１５０００円
・特殊勤務手当は、特殊勤務を行った場合→５００円
・役付手当は、班長の役付である場合→５０００円
・資格手当は、常時その職務に就く場合
→２０００円～５０００円
- 賃金形態
- 月給
|
| 昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給（前年度実績）
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1月あたり2,440円〜9,760円（前年度実績）
|
| 賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与（前年度実績）の有無
- あり
- 賞与（前年度実績）の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計1.80ヶ月分（前年度実績）
|
| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
月額20,000円
|
| 給与の締め日 |
固定（月末）
|
| 給与の支払日 |
固定（月末以外）
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 21日
|
労働時間について
| 就業時間 |
- 就業時間
- 8時00分〜17時00分
- 特記事項
- 受注業務の都合により、勤務時間の繰り上げ又は繰り下げることが
あります。（早朝勤務等）
|
| 時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 10時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 業務の都合及び繁忙期
（日６Ｈ、月８０Ｈ ６回、年７２０Ｈ）
|
| 月平均労働日数 |
20.0日 |
| 休憩時間 |
60分 |
| 年間休日 |
124日 |
| 休日 |
- 休日
- 土曜日，日曜日，祝日，その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- ※業務の都合や天候により、事前に休日を他の日と振り替える場合
があります。
|
| 年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
待遇について
| 加入保険 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
| 退職金共済 |
加入 |
| 退職金制度 |
あり（勤続年数1年以上） |
| 定年制 |
あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 |
あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 勤務延長 |
なし |
| 入居可能住宅 |
なし
|
| 利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
| 育児休業取得実績 |
なし |
| 介護休業取得実績 |
なし |
| 看護休暇取得実績 |
なし |
| 外国人雇用実績 |
なし |
| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
| 労働組合 |
なし |
| 職務給制度 |
なし
|
| 復職制度 |
なし
|
| 福利厚生の内容 |
・業務上必要な資格取得制度（組合負担）
・「緑の雇用」事業活用実績あり
・各種講習会への参加推進
・制服等の付与（不定期）
・特別休暇（慶弔、その他）あり
・永年勤続表彰 |
| 研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用：「不可」
|
| フルタイムの就業規則 |
あり |
| パートタイムの就業規則 |
あり |
| 両立支援 |
産前産後の休暇、母性健康管理の処置、育児時間及び生理休暇、育
児・介護休業、子の看護休暇等、病気休暇などの制度があり、勤務
時間の調整や休暇取得への配慮があります。（当組合規則・規程に
より）
|
| 会社の特長 |
昭和５７年に諏訪管内５森林組合が合併し、５９年には管内の森林
組合が一つとなった。地域の林業の担い手の育成、指導等林業全搬
にわたって実施しており、特に森林整備に重点をおいている。 |
選考について
| 選考方法 |
面接（予定1回），書類選考 |
| 選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後，面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送，電話
|
| 選考日時 |
随時 |
| 選考場所 |
〒391-0013
長野県茅野市宮川４３９２－１
|
| 最寄り駅 |
ＪＲ茅野駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 5分
|
| 応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他
- その他の応募書類
- 林業関係資格証明
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒391-0013
長野県茅野市宮川４３９２－１
|
| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
- 課係名、役職名
- 総務課 採用担当
- 担当者
- 猿谷・雨宮
- 電話番号
- 0266-73-2350
- FAX
- 0266-73-2363
- Eメール
- kumiai@suwashinrin.or.jp
|
求人に関する特記事項
| 特記事項 |
退職金共済は、中小企業退職金共済となります。
長野県ＳＤＧＳ推進企業です。
長野県ＵＩＪターン就業・創業移住支援金の登録企業です。
長野県「社員の子育て応援宣言」登録企業です。
信州「イクボス・温かボス宣言」登録企業です。
茅野市「はつらつ事業所」認定
【応募方法】
事前電話にて連絡の上、応募書類を郵送ください。 |
諏訪森林組合の会社情報
| 会社名 |
諏訪森林組合 |
| 代表者名 |
代表理事組合長：藤森 良隆 |
| 会社所在地 |
〒391-0013 長野県茅野市宮川４３９２－１ |
| 地図 |
|
| 従業員数 |
- 企業全体
- 23人
- 就業場所
- 22人（うち女性：2人、パート：2人）
|
| 設立 |
昭和57年 |
| 資本金 |
3,283万円 |
| 事業内容 |
指導事業、販売事業、林産事業、購買事業
森林整備・利用事業、金融事業
その他の事業（緑化木の販売、庭木手入、特殊伐採） |
| 事業所からのメッセージ |
未来の豊かな森林づくりが私たちの仕事です。
いっしょに自然の生産者になりましょう。
ＣＯ２削減・ゼロカーボンに向けて、やりがいのある仕事です。
林業現場従事経験者を積極的に採用いたします。
体力に自信があり、技術習得に積極的な人材を求めます。
一緒に諏訪の森林を守る強い志を持った仲間を歓迎します。
また、林業に従事する従業員の雇用環境改善にも積極的に
取り組み、安心して生涯働ける職場を目指しています。 |
| 主要取引先 |
- 諏訪圏域６市町村役場
- 財産区、生産森林組合ほか
- 長野県森林組合連合会
|
| 事業所番号 |
2014-000291-4 |
| 法人番号 |
6100005008188 |
| ホームページ |
https://www.suwashinrin.or.jp/ |
| 事業所に関する特記事項 |
森林組合は、森林所有者が互いに協同して森林の発展
をめざす協同組合です。「森林組合法」という法律に
基づいて設置されています。 |
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