内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:10月23日
- 有効期限:12月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、草津公共職業安定所(ハローワーク草津)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※草津公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
訪問看護ステーションゆうき(株式会社 前田興業)の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「25060-11437951」を必ずお控えください。
有効期限は12月31日です。お早めにご検討ください。
訪問看護ステーションゆうき(株式会社 前田興業)の募集内容、仕事概要
| 求人区分 |
パート |
| 雇用形態 |
パート労働者 |
| 派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
| 募集の理由 |
増員
|
| 仕事の内容 |
利用者様の主治医の指示のもと、利用者様のお宅に伺いご利用者様
に合わせたリハビリを行って頂きます。
・訪問(車での移動中心)
・バイタルチェック
・医師、ケアマネージャーとの連携
・毎月、計画書と報告書を作成
・日常生活動作の介助・介入
・訪問記録(タブレット電子機器)
[変更範囲:変更無し] |
| 試用期間 |
あり(6ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
| 正社員登用 |
なし
|
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
理学療法士
必須
作業療法士
必須
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
|
| 普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
| 必要なPCスキル |
Excel・Word・タイピングなどの基本的な操作 |
| 年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜64歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢上限のため
|
| 勤務地 |
〒520-3035 滋賀県栗東市霊仙寺4丁目6-13 2F
|
| 最寄り駅 |
JR栗東駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 15分
|
| マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
| 転勤 |
なし
|
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
| 賃金 |
1,600円〜2,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 1,600円〜2,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- 賃金形態
- 時給
|
| 昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- なし
|
| 賞与 |
- 賞与制度の有無
- なし
|
| 通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額20,000円
|
| 給与の締め日 |
固定(月末)
|
| 給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 15日
|
労働時間について
| 就業時間 |
- 就業時間1
- 8時30分〜16時00分
- 就業時間2
- 8時30分〜12時30分
- 就業時間3
- 10時00分〜16時00分
9時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上
- 特記事項
- (1)(3)は休憩60分
※勤務時間の相談可
|
| 時間外労働時間 |
なし
- 月平均時間外労働時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
| 休憩時間 |
0分 |
| 週所定労働日数 |
週3日〜週5日労働日数について相談可 |
| 休日 |
- 休日
- 土曜日,日曜日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 土日休み/年末年始休み
※勤務日相談可
|
| 年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:5日 |
待遇について
| 加入保険 |
労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 退職金共済 |
未加入 |
| 退職金制度 |
なし |
| 定年制 |
あり(定年年齢一律65歳) |
| 再雇用制度 |
あり(上限年齢上限70歳まで) |
| 勤務延長 |
なし |
| 入居可能住宅 |
なし
|
| 利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
| 育児休業取得実績 |
なし |
| 介護休業取得実績 |
なし |
| 看護休暇取得実績 |
なし |
| 労働組合 |
なし |
| 職務給制度 |
なし
|
| 復職制度 |
なし
|
| フルタイムの就業規則 |
なし |
| パートタイムの就業規則 |
なし |
| 会社の特長 |
2021年4月にオープンした訪問看護ステーション
(1)地域の医療福祉の発展に貢献
(2)安心と信頼のサービスを提供 |
選考について
| 選考方法 |
面接(予定1回) |
| 選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話
|
| 選考日時 |
随時 |
| 選考場所 |
〒520-3035 滋賀県栗東市霊仙寺4丁目6-13 2F
|
| 最寄り駅 |
JR栗東駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 15分
|
| 応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時持参)
|
| 応募書類の返戻 |
あり |
| 担当者 |
- 課係名、役職名
- 取締役
- 担当者
- 前田 悠希
- 電話番号
- 077-598-0846
- FAX
- 077-598-0847
|
求人に関する特記事項
| 特記事項 |
*有給休暇は勤務日数により付与
*就業条件により雇用保険、社会保険加入
*マイカー通勤可:無料駐車場有
▼事業所からのメッセージあり(詳細はハローワークインターネッ
トサービス参照、もしくはハローワーク窓口まで)
事業所内公正採用選考・人権啓発担当者 無 |
訪問看護ステーションゆうき(株式会社 前田興業)の会社情報
| 会社名 |
訪問看護ステーションゆうき(株式会社 前田興業) |
| 代表者名 |
取締役:前田 悠希 |
| 会社所在地 |
〒520-3035 滋賀県栗東市霊仙寺4丁目6-13 2F |
| 地図 |
|
| 従業員数 |
- 企業全体
- 16人
- 就業場所
- 9人(うち女性:8人、パート:2人)
|
| 設立 |
令和2年 |
| 資本金 |
500万円 |
| 事業内容 |
訪問看護業務
利用者様のお宅に伺い、バイタルチェックやお薬管理、入浴介助な
どの日常生活のお手伝いを行います。 |
| 事業所からのメッセージ |
2021年4月オープンの事業所です。
新しい環境で一緒に事業所を作り上げていって下さる方募集です
。
新しい事業所の為、グループもなく和気あいあいとした雰囲気の
職場です。若手から子育て世代、ベテランさんなど幅広い年代の職
員様が活躍中です!
訪問リハビリ未経験でもOKです。
現場のスタッフが丁寧に教えます!
働き方の相談も随時行えます。
ご家庭との両立やダブルワークもOKです。
扶養内労働相談可能です。
週30時間以上勤務で社会保険(厚生年金・健康保険)への加入
が可能です。
経験に応じて基本給の交渉も可能です。 |
| 事業所番号 |
2506-617291-5 |
| 法人番号 |
4160001022362 |
| 事業所に関する特記事項 |
勤務延長はパートの場合有り |
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