内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:11月10日
- 有効期限:1月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、熊谷公共職業安定所(ハローワーク熊谷)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※熊谷公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
社会福祉法人 翠浩会 障害者支援施設 新光苑の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「11020-10469151」を必ずお控えください。
有効期限は1月31日です。お早めにご検討ください。
社会福祉法人 翠浩会 障害者支援施設 新光苑の募集内容、仕事概要
| 求人区分 |
パート |
| 雇用形態 |
パート労働者 |
| 派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
| 募集の理由 |
欠員補充
|
| 仕事の内容 |
・経理業務
・給与計算業務
・窓口受付、電話対応、来客対応
・パソコン操作
・その他
業務の変更範囲:変更なし
《当事業所についての詳細はホームページをご覧下さい》 |
| 試用期間 |
あり(10日間)
- 試用期間中の労働条件
- 異なる
- 試用期間中の労働条件の内容
- 時給:1,141円
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めあり(4ヶ月未満)
|
| 正社員登用 |
あり
※過去3年間で正社員登用の実績:5名
|
| 学歴 |
短大以上が必須
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要なPCスキル |
パソコン操作全般 |
| 年齢 |
不問
|
| 勤務地 |
〒360-0832 埼玉県熊谷市小島527
熊谷駅より
熊谷市内循環バス『さくら運動公園』バス停から 徒歩3分
|
| 最寄り駅 |
JR高崎線・秩父鉄道 熊谷駅から 車15分 / 籠原駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 7分
|
| マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
| 転勤 |
なし
|
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 屋外に喫煙所有
喫煙可能区域での就業なし |
給与、手当について
| 賃金 |
1,200円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 1,200円〜1,200円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- 賃金形態
- 時給
|
| 昇給 |
- 昇給制度
- なし
|
| 賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年1回
- 賞与金額
- 0円〜70,000円(前年度実績)
|
| 通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額20,000円
|
| 給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 15日
|
| 給与の支払日 |
固定(月末)
|
労働時間について
| 就業時間 |
- 就業時間
8時30分〜17時30分の時間の間の6時間程度
- 特記事項
- 就業時間は8:30~17:30の間で応相談。
★週30時間以上勤務お願いします。(日によっての変動は可)
|
| 時間外労働時間 |
なし
- 月平均時間外労働時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 災害時、クラスター発生時
|
| 休憩時間 |
0分 |
| 週所定労働日数 |
週4日以上労働日数について相談可 |
| 休日 |
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 週4日勤務の場合は休日応相談。
*年次有給休暇は法定通り付与。
|
待遇について
| 加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 退職金共済 |
未加入 |
| 退職金制度 |
なし |
| 定年制 |
なし |
| 再雇用制度 |
なし |
| 勤務延長 |
なし |
| 入居可能住宅 |
なし
|
| 利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
| 育児休業取得実績 |
あり |
| 介護休業取得実績 |
あり |
| 看護休暇取得実績 |
あり |
| 労働組合 |
なし |
| 職務給制度 |
なし
|
| 復職制度 |
なし
|
| 福利厚生の内容 |
*職員寮及び借上アパート(敷金・礼金なし)はバス・トイレ別
*勤続年数報奨金制度あり(正職員のみ対象)
勤続年数3年・・・・5万円
勤続年数6年・・・・10万円
勤続年数12年・・・15万円
勤続年数23年・・・70万円
*就職支度金10万円支給
*クラブ活動(バドミントン・卓球・ヨガ)に補助 |
| フルタイムの就業規則 |
あり |
| パートタイムの就業規則 |
あり |
| 両立支援 |
・育児休業取得者 11人
|
| 会社の特長 |
新光苑は、熊谷さくら運動公園の西隣にあります。主な利用者は脳
性マヒ者で、苑長の家族も利用しています。若い職員が多く、貴方
のキャリアを発揮できる職場です。 |
選考について
| 選考方法 |
面接(予定1回),書類選考,筆記試験 |
| 選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後14日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後14日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送
|
| 選考日時 |
随時 |
| 選考場所 |
〒360-0832 埼玉県熊谷市小島527
|
| 最寄り駅 |
JR高崎線・秩父鉄道 熊谷駅から 車15分 / 籠原駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 7分
|
| 応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒360-0832
埼玉県熊谷市小島527
|
| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 |
筆記試験:簡単な一般常識 |
| 担当者 |
- 課係名、役職名
-
- 担当者
- 採用担当
- 電話番号
- 048-532-0665
- FAX
- 048-532-7794
|
求人に関する特記事項
| 特記事項 |
・ミニボーナスあります。
・休憩時間については、雇用条件に応じて、法定通りに
手続きいたします。
・新光苑美術館が併設されています。絵画に囲まれた中で
お仕事が出来ます。
・最初の契約期間満了後は、1年毎の契約となります。
・半年経過後、正職員(1日8時間・週40時間勤務)への
登用制度があります。
・全館平屋建てです。 |
社会福祉法人 翠浩会 障害者支援施設 新光苑の会社情報
| 会社名 |
社会福祉法人 翠浩会 障害者支援施設 新光苑 |
| 代表者名 |
理事長:横川 与志子 |
| 会社所在地 |
〒360-0832 埼玉県熊谷市小島527 |
| 地図 |
|
| 従業員数 |
- 企業全体
- 165人
- 就業場所
- 165人(うち女性:116人、パート:89人)
|
| 設立 |
平成元年 |
| 事業内容 |
*入所支援事業100名 *生活介護事業120名
*短期入所支援事業14名 *相談支援事業
*児童デイサービス(重症心身障害児専門)7名 |
| 事業所番号 |
1102-102076-3 |
| 法人番号 |
2030005013050 |
| ホームページ |
http://www.shinkoen.net/ |
| 事業所に関する特記事項 |
退職金は埼玉県社会福祉事業共助会加入 |
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