内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:2人
- 受理日:5月1日
- 有効期限:7月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、尼崎公共職業安定所(ハローワーク尼崎)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。 ※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。 ※尼崎公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
社会福祉法人 平成会 芦風荘の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「28030-05461251」を必ずお控えください。
有効期限は7月31日です。お早めにご検討ください。
社会福祉法人 平成会 芦風荘の募集内容、仕事概要
求人区分 |
パート |
雇用形態 |
パート労働者 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
ご利用者宅へ訪問いただいて、日常生活上で必要とされて
いる介護等サービスの支援を担っていただきます。
主な業務内容は、
・食事、トイレ、入浴、洗濯、清掃、買物など
(介護サービス又は生活援助又はその両方など)
・サービス提供責任者との連携(サービス提供報告など)
【変更の範囲:変更なし】 |
試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
- 雇用期間
- 〜2026年3月20日
- 契約更新の可能性
- あり(原則更新)
|
正社員登用 |
なし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
必須
ヘルパーとしての経験や介護保険施設等での
介護実務経験を有する方
|
必要な免許・資格 |
介護福祉士
必須
介護職員実務者研修修了者
必須
介護職員初任者研修修了者
必須
ヘルパー1級、ヘルパー2級など
いずれかの資格を所持で可
|
年齢 |
不問
|
勤務地 |
〒661-0025 兵庫県尼崎市立花町1丁目23ー22
実際の就業場所は尼崎市内の利用者宅等での
サービス提供になります
|
最寄り駅 |
JR立花駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 3分
|
マイカー通勤 |
不可 |
転勤 |
あり
- 転勤の範囲
- 姉妹法人施設(西長洲荘)
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
1,290円〜1,980円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 1,290円〜1,980円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 移動手当(1回の移動につき)
平日:200円
土祝:300円
日 :400円
別途手当:30円(1時間の稼働につき加算)
- 賃金形態
- 時給
|
昇給 |
- 昇給制度
- なし
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 5,000円〜40,000円(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額50,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 20日
|
給与の支払日 |
その他
- その他の支払日
- 月末1日前
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間
- 7時30分〜19時00分
〜の時間の間の2時間程度
- 特記事項
- 勤務(訪問先エリア)は尼崎市内ですが、
稼働しやすい地域など応相談可
*稼働可能な時間帯や時間も柔軟に応相談可
*空き時間から勤務相談可
|
時間外労働時間 |
なし
- 月平均時間外労働時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
休憩時間 |
0分 |
週所定労働日数 |
週1日以上労働日数について相談可 |
休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 休日は契約による
|
待遇について
加入保険 |
労災保険 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
なし |
定年制 |
なし |
再雇用制度 |
なし |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
あり
職務に応じて決定している
|
復職制度 |
あり
必要書類等の提出に応じて
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
JR尼崎駅から徒歩約12分の距離の都市近郊型の施設。平成24
年3月に開設し、10年目の施設です。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 電話
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒660-0805 兵庫県尼崎市西長洲町1丁目3番1号
|
最寄り駅 |
JR尼崎駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 12分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- 郵送,その他(面接時持参)
- 郵送の送付場所
- 〒660-0805
兵庫県尼崎市西長洲町1丁目3番1号
|
応募書類の返戻 |
あり |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 人材開発部
- 電話番号
- 06-4868-3966
- FAX
- 06-4868-5730
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
*時間給はサービス供時間により増減があります。
*就業条件により雇用保険・社会保険に加入いただきます。
*6ヶ月後の有給休暇は法令通り。
*人員の増員を図っています。
*現在、常勤ヘルパー6名、非常勤ヘルパー1名、登録型ヘ
ルパー18名程在籍しています。
*希望に応じて帯でのサービス調整や空き時間でのサービス
調整の相談に応じています。
*非常勤登録型のヘルパー職員は週1日の稼働の方や週5日
稼働の方もおられます。
*非常勤登録型ヘルパーの多数の方がダブルワーク(副業・兼業)
です。 |
社会福祉法人 平成会 芦風荘の会社情報
会社名 |
社会福祉法人 平成会 芦風荘 |
代表者名 |
理事長:南 正道 |
会社所在地 |
〒660-0805 兵庫県尼崎市西長洲町1丁目3番1号 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 210人
- 就業場所
- 152人(うち女性:95人、パート:51人)
|
設立 |
平成12年 |
事業内容 |
特別養護老人ホーム「芦風荘」居宅介護支援事業所、デイサービス
センター等、特養を中心として5事業所を抱える複合福祉施設。 |
事業所からのメッセージ |
*時間給はサービス供時間により増減があります。
*就業条件により雇用保険・社会保険に加入いただきます。
*6ヶ月後の有給休暇は法令通り。
*人員の増員を図っています。
*現在、常勤ヘルパー6名、非常勤ヘルパー1名、登録型ヘ
ルパー20名程在籍しています。
*希望に応じて帯でのサービス調整や空き時間でのサービス
調整の相談に応じています。
*非常勤登録型のヘルパー職員は週1日の稼働の方や週5日
稼働の方もおられます。
*非常勤登録型ヘルパーの多数の方がダブルワーク(副業・兼業)
です。 |
事業所番号 |
2803-615543-0 |
法人番号 |
8140005011541 |
ホームページ |
http://www.heiseikai.or.jp |
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