内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:11月14日
- 有効期限:1月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、熊本公共職業安定所 上益城出張所の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※熊本公共職業安定所 上益城出張所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
社会福祉法人 伸生紀 養護老人ホーム オアシスの、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「43011-03122251」を必ずお控えください。
有効期限は1月31日です。お早めにご検討ください。
社会福祉法人 伸生紀 養護老人ホーム オアシスの募集内容、仕事概要
| 求人区分 |
フルタイム |
| 雇用形態 |
正社員 |
| 派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
| 募集の理由 |
新規事業所設立
|
| 仕事の内容 |
新規事業展開につき職員を増員します!
令和8年4月より特定施設になります。そのため、新たな仲間とと
もに誠実と笑顔、安全と安心、地域社会の信頼を大切にし、アット
ホームな環境を作り出す理学療法士を募集します。
・養護老人ホーム(定員50名)の理学療法士として従事していた
だきます。
・ご利用者の生活を意識し、身体機能の向上を目的にリハビリテー
ションを行っていただきます。
・ご利用者個々の状態に合わせた個別機能訓練や集団での機能訓練
を行っていただきます。
【※職場見学可】*業務の変更範囲:会社の定める業務 |
| 試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
施設での理学療法士としての経験
|
| 必要な免許・資格 |
理学療法士
必須
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
|
| 普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
| 年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜64歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢未満の方を募集
|
| 勤務地 |
〒861-3204 熊本県上益城郡御船町木倉4780
|
| マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
| 転勤 |
あり
- 転勤の範囲
- 法人内他事業所
|
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(喫煙室設置) 屋外に喫煙スペースあり |
給与、手当について
| 賃金 |
200,000円〜252,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 188,000円〜240,000円
- 定額的に支払われる手当
- 資格手当手当12,000円〜12,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 扶養手当: 配偶者 5000円/月
子 2500円/月
(上限10,000円/月)
宿直手当: 3700円/回
※できない場合は、相談可。
- 賃金形態
- 月給
|
| 昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり0円〜2,000円(前年度実績)
|
| 賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計2.50ヶ月分(前年度実績)
|
| 通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額20,000円
|
| 給与の締め日 |
固定(月末)
|
| 給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 15日
|
労働時間について
| 就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間
- 8時30分〜17時30分
|
| 時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 3時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
| 月平均労働日数 |
21.4日 |
| 休憩時間 |
60分 |
| 年間休日 |
108日 |
| 休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 勤務表による。月9日休み
|
| 年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
| 加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 退職金共済 |
加入 |
| 退職金制度 |
あり(勤続年数2年以上) |
| 定年制 |
あり(定年年齢一律65歳) |
| 再雇用制度 |
あり(上限年齢上限70歳まで) |
| 勤務延長 |
あり |
| 入居可能住宅 |
なし
|
| 利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
| 育児休業取得実績 |
あり |
| 介護休業取得実績 |
該当者なし |
| 看護休暇取得実績 |
該当者なし |
| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
| 労働組合 |
なし |
| 職務給制度 |
なし
|
| 復職制度 |
なし
|
| フルタイムの就業規則 |
あり |
| パートタイムの就業規則 |
あり |
| 会社の特長 |
共感、連携、連帯をキーワードに、全職員が意欲と熱意をもって事
業の展開を行っています。 |
選考について
| 選考方法 |
面接(予定1回),筆記試験 |
| 選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後10日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話
|
| 選考日時 |
随時 |
| 選考場所 |
〒861-3204 熊本県上益城郡御船町木倉4780
|
| 応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時に持参)
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| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 |
適性検査(SPI検査)有り |
| 担当者 |
- 課係名、役職名
- 総務人事課
- 担当者
- 笠原
- 電話番号
- 0964-47-6200
- FAX
- 0964-46-2578
- Eメール
- saiyou@shinseiki.jp
|
求人に関する特記事項
| 特記事項 |
★熊本県から、働く人がいきいきと輝き、安心して働き続けられる
企業「ブライト企業」の認定を受けました!
【働きやすい環境が整っています!】
・子育て中の方、お子様の行事、急病には柔軟に対応致します。
・3歳から小3までのお子様の同伴出勤可能。
・毎年のインフルエンザ予防接種の費用一部免除
・1時間単位での有給休暇取得可能
・有給休暇制度の充実
入社日に有休1日付与
入社から1ヶ月後・2ヶ月後、3ヶ月後に有休各1日付与
入社6ヶ月後に有休6日分付与(入社半年で計10日付与)
入社12ヶ月後に有休11日付与
※選考の結果やご希望の就業条件等により、雇用形態を変更する可
能性があります。採用形態の採否のご連絡や労働条件の通知の際に
お知らせします。 |
社会福祉法人 伸生紀 養護老人ホーム オアシスの会社情報
| 会社名 |
社会福祉法人 伸生紀 養護老人ホーム オアシス |
| 代表者名 |
理事長:麻生 伸一 |
| 会社所在地 |
〒861-3204 熊本県上益城郡御船町木倉4780 |
| 地図 |
|
| 従業員数 |
- 企業全体
- 171人
- 就業場所
- 28人(うち女性:17人、パート:13人)
|
| 設立 |
平成13年 |
| 事業内容 |
養護老人ホーム、特別養護老人ホーム・ディサービスセンタ一、グ
ループホーム・ショートステイ、居宅介護支援センター、地域支援
センター |
| 事業所からのメッセージ |
★熊本県から、働く人がいきいきと輝き、安心して働き続けられる
企業「ブライト企業」の認定を受けました!
【働きやすい環境が整っています!】
・子育て中の方、お子様の行事、急病には柔軟に対応致します。
・3歳から小3までのお子様の同伴出勤可能。
・毎年のインフルエンザ予防接種の費用一部免除
・1時間単位での有給休暇取得可能
・有給休暇制度の充実
入社日に有休1日付与
入社から1ヶ月後・2ヶ月後、3ヶ月後に有休各1日付与
入社6ヶ月後に有休6日分付与(入社半年で計10日付与)
入社12ヶ月後に有休11日付与
※選考の結果やご希望の就業条件等により、雇用形態を変更する可
能性があります。採用形態の採否のご連絡や労働条件の通知の際に
お知らせします。 |
| 事業所番号 |
4301-618716-9 |
| 法人番号 |
3330005005652 |
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