内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:2人
- 受理日:5月1日
- 有効期限:7月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、春日部公共職業安定所(ハローワーク春日部)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。 ※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。 ※春日部公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
社会医療法人社団 埼玉巨樹の会 新久喜総合病院の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「11080-03971651」を必ずお控えください。
有効期限は7月31日です。お早めにご検討ください。
社会医療法人社団 埼玉巨樹の会 新久喜総合病院の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
仕事の内容 |
*DPC コーディング
*診療録管理
*病名登録
*診療介助(電子カルテ代行入力業務等)
※変更範囲:病院の定める全ての業務 |
試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 異なる
- 試用期間中の労働条件の内容
- 時給制1,078円、特別休暇の一部取得不可
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
不問
|
必要な免許・資格 |
診療情報管理士
必須
|
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 18歳〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 深夜勤務がある為/定年年齢が60歳の為
|
勤務地 |
〒346-0021 埼玉県久喜市上早見418-1
久喜駅から朝日バスで 新久喜総合病院前下車 徒歩1分
|
最寄り駅 |
JR宇都宮線・東武伊勢崎線 久喜駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 10分
|
マイカー通勤 |
不可 |
転勤 |
あり
- 転勤の範囲
- 関東、九州
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 敷地内全面禁煙 |
給与、手当について
賃金 |
191,000円〜265,500円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 139,000円〜212,500円
- 定額的に支払われる手当
- 職務手当10,000円〜10,000円
地域手当30,000円〜30,000円
ベースアップ手当12,000円〜13,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- ※給与は高卒、大卒、経験を加味し決定します。
*深夜割増手当
*住宅手当:15,000円(久喜市在住2.5万円)
*家族手当:4,000円~40,000円
(子の場合の例1子4千円、2子1万円、3子4万円)
*資格手当:10,000円(支給条件あり)
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり1,000円〜5,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年3回
- 賞与金額
- 計4.20ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額24,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 15日
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 26日
|
労働時間について
就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間
- 8時30分〜17時00分
- 特記事項
- *数ヶ月に1~2回、深夜残業になる場合があります。
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 20時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 単月75時間以内、年間720時間以内
|
月平均労働日数 |
21.0日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
112日 |
休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 4週8休制
リフレッシュ休暇(8日)
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
企業年金 |
確定拠出年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数3年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
あり |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
あり
従事する業務により決定
|
復職制度 |
あり
結婚、出産、介護
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
救急告示病院 労災指定病院 生活保護指定病院 輪番制2次救急
病院 地域医療支援病院 日本医療機能評価機構認定病院 地域に
根ざした中核病院 病床数391床 28診療科 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回),書類選考 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後14日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後14日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒346-0021 埼玉県久喜市上早見418-1
|
最寄り駅 |
JR宇都宮線・東武伊勢崎線 久喜駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 10分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
- その他の応募書類
- 資格免許証(写)
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒346-0021
埼玉県久喜市上早見418-1
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 総務課 係長
- 担当者
- 野田 裕介
- 電話番号
- 0480-26-0033
- FAX
- 0480-44-8026
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
*マイカー通勤の場合は、ご相談ください。
*応募の際は、電話連絡の上、応募書類を郵送して下さい。
書類選考後、面接日時等をお知らせします。
【事業主・求職者の皆様へ】
労働条件通知書や労働契約書等の書面により採用後の労働条件を
必ず確認しましょう。 |
社会医療法人社団 埼玉巨樹の会 新久喜総合病院の会社情報
会社名 |
社会医療法人社団 埼玉巨樹の会 新久喜総合病院 |
代表者名 |
院長:秋元 寿文 |
会社所在地 |
〒346-0021 埼玉県久喜市上早見418-1 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 2002人
- 就業場所
- 1,200人(うち女性:814人、パート:30人)
|
事業内容 |
医業
24時間365日 断らない医療 |
事業所番号 |
1108-616504-4 |
法人番号 |
7030005018706 |
事業所に関する特記事項 |
ケアワーカーは、定年65歳 再雇用/勤務延長なし |
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