内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:4月10日
- 有効期限:6月30日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、日南公共職業安定所(ハローワーク日南)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。 ※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。 ※日南公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
社会医療法人 慶明会 おび中央病院の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「45050-01079351」を必ずお控えください。
有効期限は6月30日です。お早めにご検討ください。
社会医療法人 慶明会 おび中央病院の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
『社会医療法人慶明会 おび中央病院と日南慶明会訪問看護ステー
ション』の両施設においてリハビリ業務全般をおこなっていただく
方を募集します。
*リハビリ担当者によるシフト制勤務。
*制服貸与あります。
*病院と訪問を兼務する働き方になります。
「応募前の施設見学が可能です。ハローワークを通じての申込みと
なります。お気軽にお越しください。」
【変更範囲:変更なし】 |
試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
不問
|
必要な免許・資格 |
理学療法士
必須
|
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜64歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 事業所定年が一律65歳のため
|
勤務地 |
〒889-2535 宮崎県日南市飫肥6丁目2番28号
おび中央病院および訪問看護ステーション
|
最寄り駅 |
JR日南線 飫肥駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 15分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
あり
- 転勤の範囲
- ※法人の定める施設及び事業所
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 病院敷地内は完全禁煙となっております。 |
給与、手当について
賃金 |
191,100円〜255,600円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 191,100円〜255,600円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- ※ベースアップ手当:6000円
※通勤手当:最大31600円
(事業所規定により片道2キロ以上から支給)
※基本給は同一職種の経験年数に応じて決定します。
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり1,000円〜10,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計3.00ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額31,600円
|
給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 20日
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 28日
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間
- 8時30分〜17時30分
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 5時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
21.5日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
107日 |
休日 |
- 休日
- 土曜日,日曜日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- *施設カレンダーによる。
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数3年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律65歳) |
再雇用制度 |
あり |
勤務延長 |
あり |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
なし |
UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
地域貢献できる病院を目指し、ケアミックス型病院(医療療養・
地域包括ケア病棟)を運営してます。また、訪問診療/訪問看護を
提供し、地域医療の基盤となるよう取り組んでいます。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回),その他 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送,電話
|
選考日時 |
その他(後日連絡) |
選考場所 |
〒889-2535 宮崎県日南市飫肥6丁目2番28号
|
最寄り駅 |
JR日南線 飫肥駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 15分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- 郵送,その他(持参されても結構です)
- 郵送の送付場所
- 〒889-2535
宮崎県日南市飫肥6丁目2番28号
|
応募書類の返戻 |
あり |
選考に関する特記事項 |
※事前に応募書類を郵送又は持参して下さい。後日、面接日時をご
本人に連絡します。書類選考はありません。面接時適性検査あり。
|
担当者 |
- 課係名、役職名
- 事務管理課 課長
- 担当者
- 長友 佑太
- 電話番号
- 0987-25-2530
- FAX
- 0987-25-5522
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
【福利厚生等】
*表彰制度:永年勤続表彰、CS賞
*入院治療補償制度
病気入院時に医療機関で支払う窓口負担額等を補償する制度あり
*診療費補助制度
当法人の病院・医院での受診料の自己負担分の補助制度あり
*グループ施設の割引特典
・アイトップ(メガネ・コンタクト)の職員・家族割引
・宮崎グリーンホテル、ホテル高千穂、南郷温泉コテージ山霧、
石峠レイクランドの宿泊割引
・南郷温泉どんタロの湯、さいごう温泉美々川の利用料割引
*65歳以上も方も雇用の可能性ありますが、雇用形態が変わり
ます。
【子育て世帯応募歓迎求人】学校行事等でのお休み可能です。
急なお休み時でも協力してサポートに努めます。 |
社会医療法人 慶明会 おび中央病院の会社情報
会社名 |
社会医療法人 慶明会 おび中央病院 |
代表者名 |
院長:松尾 佳一郎 |
会社所在地 |
〒889-2535 宮崎県日南市飫肥6丁目2番28号 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 500人
- 就業場所
- 9人(うち女性:7人、パート:1人)
|
設立 |
平成18年 |
事業内容 |
医療業 【おび中央病院】 |
事業所からのメッセージ |
・当院は、医療療養型病床60床・地域包括ケア病棟12床の
ケアミックス型病院になります。
「地域包括ケア病棟」とは、急性期を経過した患者様又は在宅・介
護施設等からの患者であって症状の急性増悪した患者様に対しても
十分な治療を提供することができる、「時々入院、ほぼ在宅」を実
現できる地域に密着した病棟です。
・併設にて訪問看護ステーションも運営しており、訪問看護でのリ
ハビリ提供も行っております。病院でのリハビリ、在宅におけるリ
ハビリと連動し、本人の病態及び生活環境に即したリハビリ提供が
できればと考えております。 |
事業所番号 |
4505-613446-8 |
法人番号 |
9350005000448 |
ホームページ |
https://sites.google.com/view/obihp/ |
事業所に関する特記事項 |
再雇用・勤務延長とも年齢の上限なし。 |
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