内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数：2人
- 受理日：12月3日
- 有効期限：2月28日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、島原公共職業安定所（ハローワーク島原）の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※島原公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
特定非営利活動法人 しまばらの、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「42050-04162751」を必ずお控えください。
有効期限は2月28日です。お早めにご検討ください。
特定非営利活動法人 しまばらの募集内容、仕事概要
| 求人区分 |
フルタイム |
| 雇用形態 |
正社員 |
| 派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
| 募集の理由 |
増員
|
| 仕事の内容 |
ショートステイでの介護業務、利用者様の生活援助等。
（食事、入浴、排泄、通院付き添い等）
＊未経験者歓迎
＊働きやすい職場環境へ改善する為の増員です
＊日勤のみの勤務可
＊利用者の通院等で社用車（ＡＴ軽・普通車）の使用あり
※業務の変更範囲：変更なし
※面接の際は、安定所の紹介状が必要です。 |
| 試用期間 |
あり（２か月）
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
経験者優遇
|
| 必要な免許・資格 |
介護福祉士
|
| 普通自動車運転免許 |
必須（ＡＴ限定可） |
| 年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢６０歳が上限のため
|
| 勤務地 |
〒855-0806
長崎県島原市中堀町２８
|
| 最寄り駅 |
島鉄本社駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
|
| マイカー通勤 |
可（駐車場あり） |
| 転勤 |
あり
- 転勤の範囲
- ＧＨたけふえ、野の花、デイ、ＨＬ、十徳、諏訪
|
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
給与、手当について
| 賃金 |
208,000円〜248,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 176,570円〜214,370円
- 定額的に支払われる手当
- 介護福祉士手当20,000円〜20,000円
- 固定残業代
-
あり
11,430円〜13,630円
- その他の手当等付記事項
- ＊夜勤手当：６０００円／回＊基本給（ａ）介護職員処遇改善支援補助金１０，０００円 も含む
- 固定残業代に関する特記事項
- 時間外労働の有無に関わらず８時間分の時間外手当を固定残業代として支給します。８時間を超える時間外労働分は法定通り追加で支給します。
- 賃金形態
- 月給
|
| 昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給（前年度実績）
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1月あたり1,000円〜20,000円（前年度実績）
|
| 賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与（前年度実績）の有無
- あり
- 賞与（前年度実績）の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計2.50ヶ月分（前年度実績）
|
| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
月額24,500円
|
| 給与の締め日 |
固定（月末）
|
| 給与の支払日 |
固定（月末以外）
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 15日
|
労働時間について
| 就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- １ヶ月単位
- 就業時間１
- 9時00分〜18時00分
- 就業時間２
- 16時00分〜10時00分
- 就業時間３
- 6時00分〜15時00分
- 特記事項
- （４）０７：００～１６：００＊（２）の休憩時間は１２０分。夜勤月に３～６回。
|
| 時間外労働時間 |
なし
- 月平均時間外労働時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
| 月平均労働日数 |
21.5日 |
| 休憩時間 |
60分 |
| 年間休日 |
107日 |
| 休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 交替制勤務
|
| 年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
待遇について
| 加入保険 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 退職金共済 |
未加入 |
| 退職金制度 |
あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 |
あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 |
あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 |
なし |
| 利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
| 育児休業取得実績 |
あり |
| 介護休業取得実績 |
なし |
| 看護休暇取得実績 |
なし |
| 外国人雇用実績 |
あり |
| 労働組合 |
なし |
| 職務給制度 |
なし
|
| 復職制度 |
なし
|
| フルタイムの就業規則 |
あり |
| パートタイムの就業規則 |
あり |
| 会社の特長 |
家庭的な雰囲気があり、楽しく仕事に取り組め、家庭の都合等による勤務調整も可能。主婦の方も多く勤め、みんながいきいきと働いている職場です。 |
選考について
| 選考方法 |
面接（予定1回） |
| 選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送，電話
|
| 選考日時 |
随時 |
| 選考場所 |
〒855-0801
長崎県島原市高島二丁目７２０９番地５
|
| 応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- その他（面接時持参）
|
| 応募書類の返戻 |
あり |
| 担当者 |
- 課係名、役職名
- 総合センター長・施設長
- 担当者
- 中村・後田
- 電話番号
- 0957-65-4321
- FAX
- 0957-65-4310
|
求人に関する特記事項
| 特記事項 |
＊ショートステイ十徳
所在地：島原市中堀町２８
＊ＨＡＰＰＹＬＩＦＥ
所在地：島原市有明町湯江丁２５９２
＊夜勤は月４～５回。夜勤明けの翌日は公休
＊副業禁止
職場の雰囲気や従業員の写真をホームページに掲載しています。
ご質問がある方は担当者までお気軽にお問い合わせください。
在職中の方は入社日の相談が可能です。お気軽にご相談ください。
・若手からベテランまで幅広い年代の社員が活躍できる環境が整っ
ています。
・残業はほとんどありません、定時に帰れます。
・福利厚生が充実しています。
（スポーツジムの無料利用、提携エステの割引等）
・家族手当や住宅手当などの各種手当あり
・資格取得に向けた資金の貸付制度あり
・社内で先輩から若手社員へ知識やスキルを伝承しています。
・若手の意見を受け入れて成長できる機会を提供しています。
・マイカー通勤可、無料駐車場あり
・休憩室、ロッカー完備、フリーカフェインの導入あり |
特定非営利活動法人 しまばらの会社情報
| 会社名 |
特定非営利活動法人 しまばら |
| 代表者名 |
理事長：鍬取 新悟 |
| 会社所在地 |
〒855-0801 長崎県島原市高島二丁目７２０９番地５ |
| 地図 |
|
| 従業員数 |
- 企業全体
- 122人
- 就業場所
- 25人（うち女性：17人、パート：11人）
|
| 設立 |
平成14年 |
| 事業内容 |
グルーブホーム：認知症対応型共同生活介護 デイサービス：通所
介護・リハビリ指導身辺介護ヘルパー：在宅高齢者の生活援助・介
護 ショートステイ：短期間利用者の介助・援助 |
| 事業所番号 |
4205-102136-6 |
| 法人番号 |
2310005005589 |
| ホームページ |
http://npo-shimabara.com/ |
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